一、任职要求
本科及以上学历，身高不限，男女不限，22-30岁；有较强的写作能力和语言沟通表达能力；.身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录。
二、薪酬福利待遇
1、上班时间：实行八小时工作制（8:00-18:00），上五休二，周末双休，节假日休假；
2、跟岗培训期：（试用期）1-3个月，2430元以上，其它另计。
3、转正后待遇：3895元以上，其他另计、梯次购买五险一金；
三、办公室事务专员岗位职责：
1、日常行政事务处理
文件管理：负责企业文件的收发、登记、归档及保管工作，确保文件的完整性和安全性。
会议安排：组织并协调企业内部各类会议的召开，包括会议通知、会场布置、会议记录及后续跟进等工作。
差旅安排：为员工出差提供必要的支持，包括预订机票、酒店、车辆等，并处理相关报销事宜。
物资采购：根据公司需求，负责办公用品、设备及其他物资的采购工作，确保物资供应的及时性和质量。
2、内部沟通与协调
协调内部沟通：作为企业内部沟通的桥梁，事务员需协助领导协调各部门之间的工作，确保信息的及时传递和沟通顺畅。
团队建设：参与组织企业团队建设活动，增强员工之间的凝聚力和归属感。
3、人事事务管理
协助招聘：协助人力资源部门进行员工招聘工作，包括筛选简历、安排面试等。
员工关系管理：处理员工入职、离职、调岗等手续，以及员工考勤、绩效考核等日常管理工作。
4、档案管理与资料整理
档案管理：负责管理企业的重要档案和资料，包括文件、合同、报告等，确保资料的安全性和完整性。
资料整理：定期对档案和资料进行整理、分类和归档，便于查阅和使用。
5、财务事务协助
报销管理：协助员工办理报销手续，审核报销单据的合规性，并跟进报销款项的发放。
付款与账单管理：在需要时，协助财务部门处理付款和账单管理等相关事务。
6、其他职责
完成上级交办的其他任务：根据领导的要求，完成其他