按城市:
按商圈:
-
移动外拓员
4000-8000元2024-10-10赵女士人事岗位职责:
1. 负责信华通讯的移动外拓工作
2. 与客户建立并维护良好的合作关系,提升客户满意度
3. 执行公司制定的外拓策略,完成销售目标
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力
2. 能够独立操作,具有较强的市场分析和判断能力
3. 团队合作意识强,能够与团队成员有效协作
4、有移动外拓主管经验可应聘主管(具体面谈)
5、有相关外出推广销售经验
薪资福利:一天八小时制度, 具体根据活动时间安排 月休4天+法定节假日 综合薪资4000-8000以上 -
业务员
5000-8000元2024-10-10梁颖人事经理工作职责:
1、负责区域内市场客户开拓、客户管理,完成区域的销售目标;
2、推行落实各项销售策略,组织开展地区内各项动销活动实施;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、负责跟进所管理区域老客户的维护,拓展新客户;
5、配合上级主管做好全年营销计划工作落实。
职位要求:
1、高中以上学历,喜欢销售工作,乐于接受挑战;
2、性格外向,表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力;
3、责任心强,能吃苦耐劳,良好的团队精神;
4、有流通品、快销品销售经验优先考虑。
薪资待遇:
基本工资+绩效工资+销售提成+补助(话补、餐补)+费用报销(车费、住宿)+公司福利,根据业绩情况平均薪资5000-10000元,努力者万元以上且上不封顶。
我们渠道客户主要有:企事业单位食堂、农贸市场、商超、餐饮连锁、电商平台等。
工作地点:广西各区域,公司正处于业务扩张时期,需要大量优秀人才,有意向可以投递! -
教育顾问
3000-6000元2024-10-10黄超凤职位要求:
1、年龄:30岁以下。
2、有梦想,想通过自己的努力改变自己的命运,能吃苦耐劳。
3、具有拼搏精神和优秀的团队合作精神,敢于挑战,热爱教育事业。
4、喜欢与人交流,有一定的人际交往沟通能力。
岗位职责:
1、全面、准确、有针对性的做好客户咨询工作,帮助客户了解其想了解的信息为其选择培训课程做参考,并定期做好电话回访。
2、根据行业市场情况,协助公司做好校区相关日常市场推广计划的实施、市场活动的宣传工作。
3、负责对南宁市幼儿园、小学进行合理宣传,协助邀约客户上门,了解客户需要,收集市场信息及行业动态,为客户提供专业性建议和帮助。
4、积极开拓新的市场渠道、客户,自主开拓市场,协助主管开发南宁市个性化教育市场。
5、完成公司领导及部门主管安排的其他工作任务。
薪资: 底薪(按职位定薪)+绩效奖金+全勤奖+工龄+家属金+保险补贴+年终奖金+带薪年假+旅游 -
招生课程顾问
3000-6000元2024-10-10黄超凤按职位定薪)+绩效奖金+全勤奖+工龄+家属金+保险补贴+年终奖金+带薪年假+旅游 职位福利:绩效奖金、年终奖、全勤奖、带薪年假、保险补贴、员工旅游、节日福利、每年多次调薪 职位亮点:高薪诚聘,系统培训,主管带领 -
文员
3000-6000元2024-10-10黄超凤按职位定薪)+绩效奖金+全勤奖+工龄+家属金+保险补贴+年终奖金+带薪年假+旅游 职位福利:年终奖、全勤奖、带薪年假、保险补贴、员工旅游、节日福利、每年多次调薪 职位亮点:高薪诚聘文员、系统培训、主管带领 -
管培生(培训上岗+无责底薪+住房补贴)
5000-6000元2024-10-102.负责所指定区域内产品的推广、宣传和运营 2.在所辖区域内负责给客户提供样品体验产品 3.协助主管做好后期新老客户的维护工作和售后的处理 4.负责所辖地区客户信息的收集和后期的跟踪推广 5.前期 -
财务经理/主管
5000-6000元2024-10-10吴文坡熟悉用友/金喋财务系统/内外帐 -
市场实习生(免费培训+无责底薪)
5000-6000元2024-10-105000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;销售——主管 …… 5、新员工培养期:由公司分部高级销售经验主管直接负责,一对一培训指导,可帮助新人迅速成长! 6、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! -
区域营运主管
7000-8000元2024-10-10李小姐岗位职责: 1、承接院线营运中心下达的顾客体验、营训管理、品质管理、卖品管理和开店辅导管理目标,协助区域营运经理制定区域内相应节点计划和节点管控标准; 2、检查区域内影城各项营运标准执行情况并提出整改建议、跟踪执行; 3、协调区域内资源, 审核区域内影城各项营运费用,控制成本; 4、制定阶段卖品促销方案,并跟踪执行、落实奖惩; 5、对影城排班、培训工作进行指导,降低成本、提高效率; 6、监督客诉、重大营运和放映事故并指导影城处理; 7、负责区域影城各营运岗位人员工作能力的表现和评估,并按照营训计划组织进行业务能力提升培训; 任职资格: 1、 酒店管理、餐饮管理等相关专业,大专... -
财务主管
5000-6000元2024-10-10人事部11、审核公司各项成本的支出,进行成本核算、费用分摊、成本分析,并定期编制项目成本汇总表,与经营主管核对无误后上报总经理。 12、定期与相关部门核对客户、供应商往来账余额。 -
车贷金融专员(南宁)
6000-11000元2024-10-10龙经理晋升通道:销售专员—储备主管—销售主管—城市经理 工作地点:防城港市区内各大汽车城 上班时间:09:00-18:00,月休4天。 -
财务主管兼行政
4000-6000元2024-10-10农小姐一、▲岗位职责: 1、费用审核:根据公司制度及预算执行表,审核各部门费用单据,审核费用报销合理性,对不符合税法规定的发票及报销单据原路退回并要求及时更改,对超出预算范围的费用报销予以驳回,在职期间严格把控日常费用合理报销。 2、成本核算:将整机、配件等商品分类依次录入供应链,检查商品成本及销售价格是否正确,对于异常库存、毛利率偏低等情况重点排查,对于零库存做成本调整账务处理。 3、预算编制执行:根据各部门自定预算表,汇总各预算费用,编制公司预算总表,根据上一预算执行表新增或减少费用,预算表更切合实际。同时每月编制预算执行表,分析各部门预算情况,重点对超出预算范围做通报,为领导层做决策提供... -
销售客服副主管
4000-6000元2024-10-10唐女士综合部主管岗位职责: 1、协助主管做好业务服务流程的制定、优化、以及监督和执行; 3、负责公司各项营销活动策划,文案编辑等; 4、协助主管做好客服部投诉和内部处罚的处理; 5、落实部门协调和各项推广活动的配合 …… ; 6、协助主管做好人员日常管理,人员培训等工作; 7、配合财务部门对差错订单进行退款和原因查找并进行解决; 8、与销售部门对接分析客户流失率等。 -
业务员(无责底薪+住房补贴)
8000-10000元2024-10-10岗位职责: 1,负责公司品牌产品的推广和销售 2,收集一手市场信息资料,汇报公司以便公司制定正确的营销方案 3,负责所辖区域内产品的销售工作 4,以上工作内容前期都有主管一对一的教导 岗位要求 …… 5、新员工培养期:由公司分部高级销售经验主管直接负责,可帮助新人迅速成长! 6、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 7、培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! -
产品运营(免费培训+无责底薪+住房补贴)
6000-8000元2024-10-106、语言表达能力良好、独立能力强 福利待遇: 试用期2个月 1、薪资结构:底薪3500+个人绩效奖金1000+提成+团队效益奖+补贴(平均月薪6000元以上且上不封顶); 2、有主管一对一培训 -
储备干部(免费培训+无责底薪+住房补贴)
6000-10000元2024-10-10元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生) 4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责 -
商家拓展专员(无责底薪)
5000-8000元2024-10-10岗位职责: 1,负责辖区内商家的开拓与维护 2,收集一手市场信息资料,汇报公司以便公司制定正确的营销方案 3,负责所辖区域内产品的宣传和推广工作 4,以上工作内容前期都有主管一对一的教导 5, …… 6000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;业务——主管 …… 5、新员工培养期:由公司分部高级销售经验主管直接负责,可帮助新人迅速成长! 6、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 7、培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! -
团队运营助理(管理方向+五险+无责底薪)
6000-8000元2024-10-106000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;销售——主管 …… 5、新员工培养期:由公司分部高级销售经验主管直接负责,一对一手把手教导可帮助新人迅速成长! 6、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! -
实习助理(无责底薪+住房补贴+五险)
4000-8000元2024-10-10岗位职责: 1:协助资深主管或者副理完成基层的工作,负责熟悉产品业务流程,产品推广宣传 2:了解公司上海419花坛,懂得把客户从线下引流到线上 3:完成领导安排的其它任务 岗位要求: (1)要有良好的工作态度 -
市场拓展员(无责底薪+住房补贴)
6000-8000元2024-10-106000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;销售——主管 …… 5、新员工培养期:由公司分部高级销售经验主管直接负责,可帮助新人迅速成长! 6、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 7、培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力!
南宁相关热门岗位
南宁江南区it主管招聘最新投递
-
周小姐投递了 广西致远教育咨询有限公司 的 文员 职位2024-10-11
-
李小姐投递了 广西致远教育咨询有限公司 的 文员 职位2024-10-10
-
王小姐投递了 广西南宁立梅粮油有限公司 的 业务员 职位2024-10-10
-
刘小姐投递了 广西致远教育咨询有限公司 的 文员 职位2024-10-10
-
吴小姐投递了 广西致远教育咨询有限公司 的 文员 职位2024-10-10
-
韦小姐投递了 广西致远教育咨询有限公司 的 文员 职位2024-10-09
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
南宁 IT技术支持招聘工资
¥
4576
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K
-
7.7%2K
-
30.8%3K
-
24.4%4K
-
17.9%5K
-
11.5%6K-8K
-
5.1%8K-1W
-
2.6%1W以上
学历要求分析
-
不限学历100%
南宁IT技术支持招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
-
不限经验100%
南宁IT技术支持招聘需要什么经验?不限经验占100%。