南宁青秀区海外市场调研招聘
桂聘提供2024年12月南宁青秀区海外市场调研最新招聘,平均工资约为10857元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多海外市场调研海外市场调研海外市场开发招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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人力资源经理
8000-15000元2024-11-27人力资源部工作职责:
1.与领导和团队合作,理解业务需求,提供人力资源解决方案,支持业务目标的实现;
2.管理招聘活动,从策略制定到执行,搭建海外招聘渠道,确保吸引和招募到合适人才;
3.建立和完善绩效评估体系和制度,组织和指导绩效评估工作,确保评估的公正、公平、公开;
4.设计和管理公司薪酬体系,进行市场调研,确保薪酬竞争力和内部公平性;
5.与各部门领导合作,制定个人和团队的绩效目标,进行绩效反馈和辅导,以提高员工的工作效率;
6.识别员工发展需求,设计和实施员工培训和发展计划,以提升员工专业能力和综合素质;
7.建立内部培训师队伍,开发和管理培训课程和资源;
8.处理员工关系问题,提供专业建议和解决方案,提高员工满意度和降低离职率;
9.支持和指导管理层在组织变革、重组和文化建设方面的决策;
10.确保所有人力资源政策和程序符合当地法律法规和公司标准,处理各类劳动纠纷;
11.根据公司的发展战略和目标,制定并执行人力资源规划,确保人力资源的合理配置,优化成本效益。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理相关专业优先;
2. 5年以上人力资源相关工作经验,3年以上行政人力资源领导经验,必须有协作团队及支持经验;
3. 熟悉人力资源管理实践和当地劳动法律法规,具备迅速了解和应用的能力;
4. 出色的沟通和人际交往能力,能够与不同文化背景的人有效交流;
5.具备一定业务洞察力和战略思维能力,能够将人力资源策略与业务目标相结合;
6.良好的解决问题能力,能够在复杂多变的环境中作出有效决策;
7.该岗位具体薪酬,根据个人能力而定。
约 1 个岗位
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南宁青秀区海外市场招聘工资
¥
10857
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 23K,最多人拿:1W以上
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7.1%3K
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7.1%5K
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21.4%6K-8K
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7.1%8K-1W
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57.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
南宁青秀区海外市场招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁青秀区海外市场招聘需要什么经验?不限经验占100%。