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新媒体运营
3000-5000元2024-10-08曾女士负责人岗位内容:
1. 按照公司的新媒体运营战略,负责品牌社交媒体账号的日常管理和内容撰写;
2. 根据公司整体营销方向,制定并执行线上营销策略,提升品牌知名度和销售转化率;
3. 维护客户关系,并负责新媒体平台的数据分析和报告撰写;
4. 与其他部门合作,按需求完成其他任务。
任职要求:
1. 有相关新媒体运营经验优先;
2. 熟悉社交媒体平台操作规则,具有优秀的文案撰写和编辑能力;
3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能够在多任务和压力下高效完成工作。
4..善于沟通、团队合作,工作细致认真,诚实可靠。 -
销售代表
3000-5000元2024-10-08刘海兴经理联邦制药国际控股有限公司 诚聘
【区域】:宾阳、上林、马山、武鸣及南宁市内人员
【公司福利】:公司缴纳五险一金、底薪+提成、交补、话补、奖金,公司有良好的晋升空间;
岗位要求
1、市场营销或医药相关专业,专科及以上学历;
2、有临床工作经验及丰富客户资源者优先考虑;
3、具备区域市场渠道开拓及管理的工作经验;
4、具备独立的分析和解决问题的能力,敏锐的市场直觉力;
5、具备良好的沟通技巧、组织能力;
6、工作积极,为人正直,承压能力强; -
仓管(非洲)
12000-15000元2024-10-08陈经理招聘顾问岗位职责:
1、负责仓库日常物资的验收入库、质量监督、指导和现场作业管理
2、安排物资的存放地点,登记出入库凭证,保管与存档凭证和物资编号等单证信息
3、定期盘点、清仓查库,并及时汇报、处理积压、残损、变质等物资
4、负责仓库日常物资的拣选复核,登记、存档签发出库凭据
5、巡查、维护物资存储设施及环境,确保物资安全
6、使用信息系统,管理仓储物资
岗位要求:45岁周岁内,身体健康,有相关工作经验及会使用ERP软件
面试方式:简历表选人,电话/视频面试(根据用人单位要求有需要可进行现场面试)
合同周期:1年一签
签证办理周期:1.5个月左右
派往国家:非洲
福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。
说明:
1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。
2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。
备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。 -
[代招]网格主管-小米集团新零售
6000-8000元2024-10-05周先生经理个县份,工作内容:建新店、管客户、管店 1、负责所辖网格内授权店销售指标(SI、SO)的达成,提高产品在所辖区域的市场份额占比; 2、负责网格内门店、共建店长日常管理工作,针对门店业绩提升做指导性管理 …… ,提升门店营业额及利润; 3、负责所辖网格内各级客户的客情关系维护; 4、负责所辖网格内阵地拓展,按照公司要求开发并建设新的门店阵地; 5、负责区域内培训、市场活动跟进、落地执行工作;通过培训执行落地提升门店整体素养 -
[代招]专卖-区域经理-小米新零售
10000-18000元2024-10-05周先生经理专卖-区域经理-小米集团新零售 面试方式:线上面试 统一福利:五险一金 餐补大概 600 具体看岗位 【薪资】10-18k 【工作区域】钦州、北海、防城港、崇左 【岗位描述和职责】 一、门店管理 …… 制定区域市场的业务打法; 2.收集分析市场数据、行业异动、友商发展等环境信息,优化经营策略及时调整经营动作; 3.协助区域门店做好私域流量驱动用户增长; 二、门店拓展:根据本区域MS目标制定建店规划,按照公司要求开发并建设新的门店阵地 …… 根据市场变化和公司政策及时调整开店策略,对建店指标的达成负责; 三、客户管理:负责所辖区域内代理商、客户的客情关系维护。 …… 负责所辖区域内门店日常运营管理标准落地及检核,寻求销售机会,提升门店销售利润; 四、运营商业务:协助进行区域产品运营商政策获取及叠加沟通工作,建立和维护市、县运营商的合作关系; 五、团队管理:进行团队人员管理 …… 【岗位要求】 35岁以下、本科学历、通讯或家电或大型连锁零售行业背景,至少20人以上团队管理及区域管理经验,负责市区专卖店业务。 -
[代招]授权-区域经理-小米集团新零售
10000-15000元2024-10-05周先生经理面试方式:线上面试 统一福利:五险一金 餐补大概 600 具体看岗位 【薪资】10-15k 【工作区域】梧州、贵港 【岗位描述和职责】 \"1、门店拓展:根据本区域MS目标制定建店规划,按照公司要求开发并建设新的门店阵地 …… 根据市场变化和公司政策及时调整开店策略,对建店指标的达成负责; 2、客户管理:负责所辖区域内代理商、客户的客情关系维护。 …… 负责所辖区域内门店日常运营管理标准落地及检核,寻求销售机会,提升门店销售利润; 4、运营商业务:协助进行区域产品运营商政策获取及叠加沟通工作,建立和维护市、县运营商的合作关系; 5、团队管理:进行团队人员管理
约 6 个岗位
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南宁青秀区 分公司/代表处负责人招聘工资
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11640
元/月平均工资
薪酬区间: 4K - 30K,最多人拿:1W以上
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8%5K
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12%6K-8K
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学历要求分析
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不限学历100%
南宁青秀区分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占100%。
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南宁青秀区分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占100%。