南宁公司负责人招聘
桂聘提供2024年11月南宁公司负责人最新招聘,青秀区73条西乡塘区34条,平均工资约为10458元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多公司负责人公司负责人分公司负责人招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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实习催收专员
2400-4000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1小时内韦女士人事行政注:本岗位不是销售岗,不需要找客户、找资源。
一、职位描述:
根据公司提供的资料 以专业、规范的流程,通过电话和信函的方式与信用卡及信贷逾期客户进行沟通谈判,提醒告知其履行还款义务。
二、任职要求:
1、大专以上学历,19-28岁,无犯罪记录,无征信不良记录;
2、普通话流利,具有良好的语言表达和沟通能力,熟悉操作电脑及办公软件;
3、优秀者适当放宽条件,可接纳应届毕业生;
三、薪资福利:
1、薪资结构:底薪2400+全勤奖100+工龄奖+高额业绩提成+超额达标奖金+年终奖。(税前综合工资4K+,业绩出色年收入可达13W+以上,上不封顶)
2、福利待遇:即时激励+五险一金+生日福利+节日福利+结婚福利+季度团建
3、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00,周末单双休,国家法定节假日休息。
四、职业规划:
专员-实习组长-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。
五、学习培训:
入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训 -
室内设计师助理
2000-3000元1小时内韦女士人事主管品匠集团 设计师助理(一带一)
一、岗位职责
1、跟资深的设计师学习谈单、量房、做方案、做预算、签合同等内容,一个月内培养独立淡单能力。
二、任职资格
1、室内设计或者环境艺术设计专业,性格开朗,勤奋上进;
2、能熟练的使用CAD,有个人笔记本电脑;
3、责任心强、形象气质佳、口齿清晰善于交流。
三、公司优势
1、集团公司,多元化企业,员工发展方向宽广,公司提倡内部晋升;
2、晋升机制(实习助理——正式助理——主笔设计师——主任设计师——首席设计师——设计部经理——分公司部门负责人),成功签单即可晋升设计师;
3、交通情况:公交地铁站:麻村站。
福利:员工生日会+节日福利+活动奖金+年度部门优秀员工+户外拓展+超长年假等
上班地点:南宁市民族大道83-6号金水湾大酒店左侧二楼品匠装饰 -
家装售前客服
6000-8000元5小时前巫女士人事一、工作职责
1、公司提供客户资源,通过联络、回访有装修意向的客户,初步了解客户对装修的要求;
2、向客户提供装修服务,使客户认识、了解公司推出的优惠活动,加深客户对公司的印象;
3、通过微信定期与合作客户进行沟通联系,建立良好的长期合作关系;
4、邀约客户来公司现场了解看装修材料,陪同客户倾听设计师讲解装修方案。
二、任职资格:
1、能吃苦耐劳,具有良好的语言组织沟通能力;
2、性格活泼开朗,具备一定的抗压能力;
3、实习生、应届毕业生皆可;
4、有过客服工作经验的优先录用。
三、公司优势
1、集团公司,多元化企业,年轻群体,员工发展方向宽广;
2、健全的的培训及晋升机制(销售专员——销售主管——销售经理——分公司部门负责人);
四、薪酬福利
岗位薪资结构:底薪+签单提成+每月活动奖金+全年业绩年终奖
福利:员工旅游+员工生日会+户外拓展+节日福利+年度部门优秀员工+年终高额奖金等
公司给新员工免费培训岗位技能。
公司楼下附近有早餐店、奶茶店、各种粉面饭店、超市等。
上班时间为早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面试地点:南宁市青秀区园湖南路18号二、三楼整层(光大银行楼上),麻村地铁D出口步行200米直达 -
家装客户顾问
6000-8000元5小时前巫女士人事工作职责 1、公司提供资源,通过联络、回访有装修意向的客户,初步了解客户对装修的要求; 2、向客户提供装修服务,使客户了解公司推出的优惠活动,加深客户对公司的印象; 3、通过微信定期与合作客户进行沟通联系 …… ,建立良好的长期合作关系; 4、邀约客户来公司现场了解看装修材料,陪同客户倾听设计师讲解装修方案。 …… 公司优势 1、集团公司,多元化企业,年轻群体,员工发展方向宽广; 2、健全的的培训及晋升机制(销售专员——销售主管——销售经理——分公司部门负责人); 薪酬福利 底薪+上门客户提成+签单提成+每月活动奖金 …… +全年业绩年终奖 员工旅游+员工生日会+户外拓展+节日福利+年度部门优秀员工+年终高额奖金等 公司给新员工免费培训岗位技能。 …… 公司楼下附近有早餐店、奶茶店、各种粉面饭店、超市等。 上班时间为早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 -
民航专业授课教师
5000-6000元16小时前蓝经理岗位职责: 1、负责民航专业班学生的相关课程教学; 2、协助项目部主任安排新学期课程; 3、根据课程需求组织、设计、制定教学方案; 4、能制定专项训练计划和内容,迅速开展教学; 5、协同公司及项目教学管理负责人完成相应的教学管理工作 -
民航地勤授课教师
5000-6000元16小时前蓝经理岗位职责: 1、负责民航专业班学生的相关课程教学; 2、协助院校项目部主任安排新学期课程; 3、根据课程需求组织、设计、制定教学方案; 4、能制定专项训练计划和内容,迅速开展教学; 5、协同公司及院校教学管理负责人完成相应的教学与学生管理工作 -
民航安检授课教师
5000-6000元16小时前蓝经理岗位职责: 1、负责民航专业学生的相关安检课程教学; 2、协助项目部主任安排新学期课程; 3、根据课程需求组织、设计、制定教学方案; 4、能制定专项训练计划和内容,迅速开展教学; 5、协同公司及项目教学管理负责人完成相应的教学管理工作 -
一级港口与航道建造师 兼职
10000元/月16小时前宋女士(可自荐推荐有报酬) 2、可作为三升二的业绩负责人,水利专业均可。 3、人员只需配合公司安排即可。 4、资格证书和人才不限地区。 -
综合主管
4000-5000元16小时前岗位职责: 1.负责协助部门负责人完成人员招聘、考勤、入离职手续办理、员工人事培训档案建立、员工关系等人力资源工作管控与执行; 2.负责对接集团各项资料往来传达、对外公函的收发、拟稿等 3.负责与其他部门的协调工作 …… ,做好信息的上传下达; 4.负责组织上海419花坛建设工作,包括公司年会安排、会务组织、文体旅游活动统筹安排等; 5.公司各项行政事宜执行管理(跟进指导行政专员完成会议组织及会议纪要、公司日常采购、环境卫生等工作 …… ); 6.指导跟进行政专员完成公司合同档案、供应商资料库收集、补充、完善等。 -
分公司总经理(梧州)
15000-20000元16小时前2、按集团公司要求,组织制定和实施分公司的年度经营目标,完善项目管理及其它可经营业务开发; 3、负责对拓展的项目进行测算和分析,参与招投标业务、项目进场、监督管理; 4、组建项目管理团队,负责公司具体工作的部署 …… 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、3年以上区域负责人工作经验,有公建类项目管理经验者优先; 3、有意向工作地的政商资源者优先; 4、具备较强的市场开拓能力、团队管理能力,执行力和抗压力强。 -
分公司总经理(贵港)
15000-20000元16小时前2、按集团公司要求,组织制定和实施分公司的年度经营目标,完善项目管理及其它可经营业务开发; 3、负责对拓展的项目进行测算和分析,参与招投标业务、项目进场、监督管理; 4、组建项目管理团队,负责公司具体工作的部署 …… 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、3年以上区域负责人工作经验,有公建类项目管理经验者优先; 3、有意向工作地的政商资源者优先; 4、具备较强的市场开拓能力、团队管理能力,执行力和抗压力强。 -
空乘授课教师
5000-8000元16小时前蓝经理岗位职责: 1、负责航空专业班学生的相关专业课程教学; 2、协助项目部主任安排新学期课程; 3、根据课程需求组织、设计、制定教学方案; 4、能制定专项训练计划和内容,迅速开展教学; 5、协同公司及项目教学管理负责人完成相应的教学管理工作 -
民航地勤授课教师-桂旅
4000-6000元16小时前蓝经理岗位职责: 1、负责民航专业班学生的相关课程教学; 2、协助院校项目部主任安排新学期课程; 3、根据课程需求组织、设计、制定教学方案; 4、能制定专项训练计划和内容,迅速开展教学; 5、协同公司及院校教学管理负责人完成相应的教学与学生管理工作 -
知识产权销售顾问(双休)
6000-8000元16小时前2.根据企业需求与企业负责人进行有效电话沟通,持续跟进及相关合同签订。 3.维护老客户,建立良好的长期合作关系。 4.各大中小型企业的客户资源拓展。 …… 4.学习、遵守、执行公司各类制度,参与公司的各类培训,不断提升个人业务素养和能力。 5.会使用excel、word等办公软件。 -
董事长助理
8000-10000元16小时前陈静雅岗位职责: 1、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论; 2、收集各类相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议; 3、协调董事长及各子公司及各部门负责人的工作关系; 4
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南宁 分公司/代表处负责人招聘工资
¥
10458
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
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2.1%3K
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8.3%4K
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8.3%5K
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18.8%6K-8K
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14.6%8K-1W
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47.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历98%
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大专2%
南宁分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占98%,大专占2%。
经验要求分析
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不限经验98%
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1-3年2%
南宁分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占98%,1-3年占2%。