南宁高级管理招聘
桂聘提供2024年11月南宁高级管理最新招聘,青秀区46条兴宁区18条,平均工资约为6715元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多高级管理高级管理高级管理经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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业务管理岗(南宁)
8000-10000元2024-11-27【岗位职责】
1、负责所属区域客户资源的整合,并开拓新的客户及销售渠道;
2、负责所属区域业务信息的采集、反馈和项目跟进;
3、合理制定公司销售策略,完成销售业绩目标;
4、负责公司重大的市场活动,协助推进市场推广,树立品牌形象;
5、有同行营销经验及管理团队的经验,并能独立培养管理团队。
6、服从公司管理与安排,积极配合完成公司交待的其它任务。
【任职要求】
1、有丰富的销售经验,2年及以上教育行业销售工作经验优先;
2、具备区域独立开拓市场的能力,且对区域行业市场情况有敏锐的洞察力;
3、优秀的公关和商务项目谈判能力,挖掘市场潜在的客户,完成制定的销售目标,能适应出差;
4、工作认真细致,具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
【福利待遇】
1、工资待遇:底薪+20-25%提成+管理提成
2、员工保险:购买五险;
3、上班时间:朝九晚六,有出差
4、员工福利:①带薪培训;②国家法定节假日;③节日福利;④公休假期;⑤提供交通补贴+话费补贴+差旅补贴;⑥不定期员工旅游。
【职业规划】
专业路线:初级业务员——中级业务员——高级业务员
管理路线:高级业务员——业务经理——分区域业务总监 -
业务经理(崇左)
6000-8000元2024-11-27【岗位职责】
1、负责客户的开发,向客户准确传递公司相关产品的价值,销售产品;
2、负责所属区域业务信息的采集、反馈和项目跟进;
3、合理制定阶段工作计划,完成销售业绩目标;
4、负责公司重大的市场活动,协助推进市场推广,树立品牌形象;
5、服从公司管理与安排,积极配合完成公司交待的其它任务。
【任职要求】
1、有丰富的销售经验,2年及以上教育行业销售工作经验优先;
2、具备独立开拓市场的能力,能适应出差。
【福利待遇】
1、工资待遇:底薪+20-25%提成;
2、员工保险:购买五险;
3、上班时间:朝九晚六,有出差;
4、员工福利:①带薪培训;②国家法定节假日;③节日福利;④公休假期;⑤提供交通补贴+话费补贴+差旅补贴;⑥不定期员工旅游。
【职业规划】
专业路线:初级业务员——中级业务员——高级业务员
管理路线:高级业务员——业务经理——分区域业务总监 -
储备干部(南宁)
6000-8000元2024-11-27【岗位职责】
1、负责客户的开发,向客户准确传递公司相关产品的价值,销售产品;
2、负责所属区域业务信息的采集、反馈和项目跟进;
3、合理制定阶段工作计划,完成销售业绩目标;
4、负责公司重大的市场活动,协助推进市场推广,树立品牌形象;
5、服从公司管理与安排,积极配合完成公司交待的其它任务。
【任职要求】
1、有丰富的销售经验,2年及以上教育行业销售工作经验优先;
2、具备独立开拓市场的能力,能适应出差。
【福利待遇】
1、工资待遇:底薪+20-25%提成;
2、员工保险:购买五险;
3、上班时间:朝九晚六,有出差;
4、员工福利:①带薪培训;②国家法定节假日;③节日福利;④公休假期;⑤提供交通补贴+话费补贴+差旅补贴;⑥不定期员工旅游。
【职业规划】
专业路线:初级业务员——中级业务员——高级业务员
管理路线:高级业务员——业务经理——分区域业务总监 -
业务代表(百色)
6000-8000元2024-11-27向客户准确传递公司相关产品的价值,销售产品; 2、负责所属区域业务信息的采集、反馈和项目跟进; 3、合理制定阶段工作计划,完成销售业绩目标; 4、负责公司重大的市场活动,协助推进市场推广,树立品牌形象; 5、服从公司管理与安排 …… 【职业规划】 专业路线:初级业务员——中级业务员——高级业务员 管理路线:高级业务员——业务经理——分区域业务总监 -
共享中心助理经理
10000-15000元2024-11-27陈主管岗位名称:共享中心助理经理 (CSC Assistant Manager) 工作职责: 1、完善共享中心营运体系,梳理优化文件操作工作的流程,以提升运营管理效率; 2、绩效管理:统筹引导各单证小组制定及更新月度 …… KPI评比规则及标准,提高人员生产率; 3、必要时参与协助单证主管的日常操作事务,如审核货物和违规行为报告的准确性,为单证主管给予工作指导,关注团队管理; 4、每月定期对公司内部营运数据进行分析,上报 …… ,发现问题及提出解决方案; 5、培训管理:根据业务发展需要提出培训需求,指导下属培训专员落实培训工作; 6、工作汇报对象:中央服务中心高级经理;所辖下属:各部门单证主管。 …… 岗位要求: 1、本科以上学历,国际经济与贸易、物流管理及工商管理类专业优先,优秀者可放宽学历要求;英语读写熟练,听说能力良好; 2、4年以上海运货运代理/航运行业的文档处理经验,且2年以上担任部门负责人岗位的管理经验 -
项目管理经理
5000-6000元2024-11-26二、任职条件 1.本科及以上学历,管理、经济等相关专业,持有中级职称或高级以上职业资格、有成熟的教育培训项目引进可优先录用优先录用。 -
系统架构师
25000-40000元2024-11-24任职要求 1.6年以上Java及Java Web开发经验(条件优秀者可以适当放宽),在知名互联网企业(如:腾讯、阿里巴巴、字节跳动、百度等)有至少3年以上工作经历,具备高级架构师的能力,能够独立担当核心功能模块以及大型系统的架构设计开发 …… 2.熟悉大型项目的开发和管理流程,并以团队领导/核心技术骨干身份主导参与建设实施。 3.具有相关计算/微服务/分布式/大数据等项目架构设计与开发经验 -
店员
3000-6000元2024-11-24许女士招聘专员【晋升通道】: 专业方向:置业顾问—高级置业顾问—业务经理 管理方向:营业经理—店务经理(合伙人)—高级经理—区域经理—区域总监 -
高级客户健康管理师
6000-8000元2024-11-24南宁市厢竹大道10号A座综合楼岗位职责: 1、负责客户健康管理业务,为客户进行咨询对接、精准健康管理、服务项目介绍宣传推广; 2、与客户建立长期稳定的合作关系,为客户提供服务; 3、配合公司市场推广计划开展业务活动。 -
销售专员(实习生岗)
3000-6000元2024-11-24许女士招聘专员【晋升通道】: 专业方向:置业顾问—高级置业顾问—业务经理 管理方向:营业经理—店务经理(合伙人)—高级经理—区域经理—区域总监 -
置业顾问
8000-10000元2024-11-24许女士招聘专员:薪资保障+高额提成+保险+专业培训+带薪年假+国内外旅游+过节福利 +法定假日等多项激励和回报; 【加入江山大家庭的福利】 晋升: 1、完善的职业晋升计划及空间(专业方向:置业助理—置业顾问—高级置业顾问 …… —业务经理;管理方向:营业经理—店务经理—高级经理—区域经理—区域总监(透明晋升,3个月可加入公司管理层)); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人 -
房地产销售
5000-10000元2024-11-24许女士招聘专员【晋升通道】: 专业方向:置业顾问—高级置业顾问—业务经理 管理方向:营业经理—店务经理(合伙人)—高级经理—区域经理—区域总监 -
销售代表
4000-8000元2024-11-24许女士招聘专员【晋升通道】: 专业方向:置业顾问—高级置业顾问—业务经理 管理方向:营业经理—店务经理(合伙人)—高级经理—区域经理—区域总监 -
财务总监
10000-18000元2024-11-23覃经理三、管理经验:拥有 3 年以上财务总监或类似高级财务管理职位经验,能够全面领导和管理财务部门,制定合理的财务战略和规划,推动财务工作在企业战略层面的有效实施。 …… 比如,利用信息化系统实现食材采购、库存管理、销售收银等环节与财务系统的无缝对接,实时掌握财务数据。 …… 熟悉食材市场价格波动规律,能建立科学的采购价格评估体系;通过优化库存管理降低损耗;提高厨房加工效率减少浪费;合理制定菜品价格确保利润空间。 七、要求诚信、正直、抗压能力强; -
副总经理
8000-10000元2024-11-23韦先生管理日常运营,确保所有部门高效运作,协调销售、市场、研发、生产、供应链和人力资源等工作。 3. 监控公司的财务表现,与财务团队合作制定预算,控制成本,优化财务结构。 4. …… 拥有商业管理、化工、农业科学或相关领域的硕士或以上学历。 2. 至少十年以上在化肥和农药行业的工作经验,其中包括五年以上的高级管理经验。 3. 具有强烈的业务发展、市场分析和财务管理能力。 …… 优秀的领导能力,具备团队建设、激励和管理团队的经验。 5. 强大的人际交往和沟通能力,能够在多变的环境中维持良好的关系。 6. 对行业发展趋势有深入理解,能够适应快速变化并推动企业创新和持续改进。
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南宁 区域负责人(辖多个分公司)招聘工资
¥
6715
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
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1.4%2K
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7.6%3K
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12.6%4K
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20.9%5K
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23.4%6K-8K
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13.9%8K-1W
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20.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.8%
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大专0.2%
南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,大专占0.2%。
经验要求分析
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不限经验99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。