南宁电子公司副总裁/副总经理/VP招聘
桂聘提供2024年11月南宁电子公司副总裁/副总经理/VP最新招聘,青秀区29条良庆区11条,平均工资约为12127元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多副总裁/副总经理/VP副总裁/副总经理/VP副总经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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常务副总经理
10000-20000元2024-11-21【工作内容】
协助总经理管理公司
【任职要求】
有过勘察设计院及工程施工公司管理经验不小于8年
【上班时间】
上午:8:45-12:00
中午:12:00-14:00(午休)
下午:14:00-18:00
【福利】
干的好可以升任为合伙人 -
技术副总监
6000-8000元2024-11-21黄梦青总经理岗位职责
(1)负责根据市场与公司实际开展产品策划;
(2)负责组织生产技术、工艺文件的编制;
(3)负责产品技术要求、产品标准编制;
(4)负责编制企业内控标准或产品技术条件;
(5)负责产品的设计开发与设计开发过程的控制;
(6)一线工人作业方法的设计、改善、策划与推行。
(7)协助技术总监完成日常工作。
任职要求
(1)学历:本科及以上学历或初级及以上技术职称。
(2)专业:包括但不限于医学、药学、生物、化学、检验等专业。
(3)工作技能:
a)应熟悉《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械生产监督管理办法》、《医疗器械生产质量管理规范》等医疗器械相关法规或标准,并正确执行国家相关法律、法规,正确理解和掌握实施医疗器械生产的有关规定;
b)能策划设计开发文件,有能力对设计开发过程中遇到的实际问题做出正确判断和处理;
c)熟悉医疗器械产品研发管理工作,具备指导或监督研发人员按规定实施产品设计开发的专业技能和解决实际问题的能力;
d)熟悉相关生产工艺、设备、原料、市场等更佳;
e)具备良好的组织、沟通和协调能力。
(4)工作经历:具有3年以上研发、技术管理实践经验。 -
业务经营副总经理(深圳)
10000-20000元2024-11-21huayehr123@163.com岗位职责:
1、负责深圳各项目(房建,市政等建筑行业项目)开拓及推进工作;
2、协助总公司开展业务。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限,性别不限;
2、具有多年大型建筑企业或大型地产企业实际管理工作经验;
3、善于把握人际关系技巧,具有敏锐的市场洞察能力,有较广的人脉关系;
4、能吃苦耐劳,具有较强的抗压能力;
薪资待遇:月薪20000-30000元/月+提成,工作地点:深圳市宝安区华美居商务中心 -
分公司副总经理
6000-11000元2024-11-19韦生岗位要求: 1、负责相应业态的全面工作,包括客户资源引进,项目洽谈,项目推广等。 2、负责前期规划、市场调查与分析、开发与拓展客户关系等。 任职资格: 1、想创业,想成为合伙人的优先考虑 2、有广告公司业务经验优先考虑, 3、有办公设备业务经验优先考虑。 加分项 有以下行业经验:广告/公关/会展 -
矿山建设副总
25000-30000元2024-11-18银女士矿山建设副总或土建项目经理职责: ①负责对建设项目的现场安全、进度、质量和成本等进行全面控制; ②负责公司建设项目立项后的组织实施,组织编写施工方案及技术措施; ③负责建设项目造价预算和费用控制; ④牵头组织施工单位的招标工作,依照施工合同对施工单位进行管理,审批、监督检查施工组织设计和质量、安全保证措施的制定和落实; ⑤审核施工单位阶段工程量,对设计修改或变更的实际工程量进行现场审核; ⑥对建设进度负责,组织竣工验收工作,参与工程结算; ⑦负责建立现场各项管理规章制度及贯彻执行; ⑧负责施工设备、材料的采购计划提交及设备、材料的验收、管理; ⑨组建公司建设人才队伍。 任职... -
公司副总经理
5000-8000元2024-11-18李薇1、协助、配合公司董事长、总经理的日常行政、生产和经营管理工作; 2、协助董事长、总经理组织研究公司经营、市场开发方面的发展规划; 3、拓展公司业务、经营管理、合同管理的各种规定、制度、内部机构的设置; 4、负责承接项目合同洽谈、项目管理工作; 5、负责协调市场部与财务部、综合管理办公室、项目管理部等协作关系。
约 6 个岗位
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南宁 副总裁/副总经理/VP招聘工资
¥
12127
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 60K,最多人拿:1W以上
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0.5%2K
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1%3K
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2.5%4K
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6.1%5K
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11.7%6K-8K
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16.8%8K-1W
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61.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历97.5%
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大专1.5%
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本科1%
南宁副总裁/副总经理/VP招聘需要什么学历?不限学历占97.5%,大专占1.5%,本科占1%。
经验要求分析
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不限经验97.5%
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1-3年1%
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3-5年1.5%
南宁副总裁/副总经理/VP招聘需要什么经验?不限经验占97.5%,1-3年占1%,3-5年占1.5%。