南宁青秀区负责销售招聘(有项目提成)
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南宁 青秀区 负责销售 招聘
(有项目提成)职位。好工作,上桂聘
按商圈:
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电话客服(双休)
3500-20000元1小时内陆经理人事经理岗位职责:
1、负责公司业务的销售,搜集客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、了解客户需求,指定销售方案,洽谈销售合同,达成合作关系;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
岗位要求:
1、30岁之内,无需工作经验,公司提供带薪的岗前培训;
2、喜爱销售,性格开朗,能承受一定工作压力;
3、普通话标准,表达能力强,有韧性、不轻易放弃。
福利待遇:
1、基本工资+绩效+提成+奖金,月综合收入6000元以上(根据个人业绩完成情况评定,上不封顶)。
2、入职满一年以上享受年休假福利。
3、员工团队旅游、销售精英旅游。
工作时间:
8:30-18:00(中午2小时休息),周末双休,法定节假日正常放假。
晋升机会:
销售顾问—客户经理—高级客户经理—客户主任—高级客户主任—销售经理—销售总监—分公司总经理
如果以上都没有问题的话,那帅气漂亮可爱的小哥哥小姐姐们快快用简历砸我吧(๑> -
银行信用卡资产保全专员
5000-10000元2024-10-09冯女士主管职位描述
一、岗位职责:
1、接受银行的委托,通过入职培训掌握相关的法律、业务知识,为其处理银行信用卡逾期欠款的诉前调解、协商等事宜;
二、任职资格:
1、专业不限,法律、经济、金融、财经、营销、等专业优先、有过电话客服经验或销售经验的也可以,具备基本的电脑运用知识,可接收应届毕业生;
2、普通话标准并善于沟通,逻辑思维清晰。
3、良好的谈判沟通能力、承压能力,良好的协调、分析和管理能力;
4、无不良从业记录,退伍军人优先。
三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:30,国家法定节假日正常放假;
四、薪酬福利:
1、薪资构成:
试用期:无责底薪2800+高于同行业提成+银行奖金+职级工资+绩效工资+高于同行业提成+个人绩效+奖金+工龄;
试用期(2-3个月)综合薪资平均为5000-7000元,转正后综合薪资平均为7000-10000元,高者可达10000-15000元以上;
2、培训:专业的岗前培训及职中专人辅导;
3、其他福利:
人性化管理的上海419花坛,专业而不压抑的工作氛围,有活力的团队和敬业负责的管理层;
带薪培训、节假日福利、生日福利、带薪年假、年终奖;
每年一次优化评级晋升、每年一次员工旅游、高雅艺术欣赏;
有趣的节假日活动,如包场看电影、户外烧烤、聚餐等;
舒适的办公环境,优美的办公条件;
五、晋升渠道:催收员-催收组长-主管-分公司经理
注:工资待遇高于同行 -
海外展会顾问
3500-10000元2024-10-08安迪经理我们崇尚创新,摒弃墨守成规
我们追逐梦想,拒绝平庸无为
我们立志以展览全球化角度,运用专业知识及技术推动展览业发展创新
我们不遗余力寻找热爱展览业并致力于改变展览业的人才
我们提供有竞争力的薪资待遇及完善丰富的福利体系,让每一位员工都可以放心的在人生职场展翅翱翔
明朗人生,勇于优秀
加入我们,一起闪耀
职位名称:海外展会顾问
岗位职责:
1、结合平台的数据库系统,进行新客户开发;
2、联系全国各地的外贸客户,与企业决策人或外贸经理进行沟通,负责平台的境外展览会展位的销售工作,完成年度销售指标;
3、负责客户的服务和款项事宜,包括展会行程、商务签证、展台搭建,展具租赁,展品运输等;为客户提供及定制专业、全方位的参展服务方案;
4、短期担任领队工作,带领客户出国参展并提供展会现场服务;
5、负责整合平台内部资源,收集反馈客户需求,提高客户满意度;建立和完善客户档案,维系老客户关系,达到长期合作的目的。
岗位要求:
1、大专或以上学历,可适应短期出差(国外展会领队工作);
2、英语四级或以上,具备优秀的英语口语及书面表达能力;
3、普通话标准,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格外向,积极乐观,工作认真负责、具有团队精神;
5、熟悉互联网络,熟练使用各种办公软件;
6、有会展公司海外展会销售经验者优先录取。
薪资待遇:
1、底薪 + 高项目提成 + 年终奖
2、周一至周五工作(08:30-12:00;14:00-17:30),双休,法定节假日休息;
3、带薪技能培训;
4、每季度设立优厚的优秀员工奖金;
5、定期公司联谊聚餐、国外旅游、拓展活动等;
6、工作表现优秀者,工作满半年可获得晋升机会。 -
[代招]专卖-区域经理-小米新零售
10000-18000元2024-10-05周先生经理根据市场变化和公司政策及时调整开店策略,对建店指标的达成负责; 三、客户管理:负责所辖区域内代理商、客户的客情关系维护。 …… 增强客户对小米品牌的信心,牵引开店并实现整体盈利; 四、销售管理:对本区域经营结果负责。带领团队完成所辖区域内销售指标(SI、SO),提高产品在所辖区域的市场份额占比。 …… 负责所辖区域内门店日常运营管理标准落地及检核,寻求销售机会,提升门店销售利润; 四、运营商业务:协助进行区域产品运营商政策获取及叠加沟通工作,建立和维护市、县运营商的合作关系; 五、团队管理:进行团队人员管理 …… 、赋能及培养工作,对区域内人员的招育用留负责; 六、市场活动:负责区域内市场活动跟进、落地;做好市场宣传,提升品牌在当地露出度及知名度。 …… 【岗位要求】 35岁以下、本科学历、通讯或家电或大型连锁零售行业背景,至少20人以上团队管理及区域管理经验,负责市区专卖店业务。 -
售前客服
3000-6000元2024-10-02张女士岗位职责: 1、主要负责公司产品在互联网上的销售; 2、熟悉公司产品、使用方法及基本的价格,线上接受客户咨询,为顾客解答疑惑并推荐合适的产品; 3、简单的售后工作; 4、客户反馈问题处理,退换货处理等
约 5 个岗位
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