1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
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店员/营业员
3000-4000元
2024-10-01
岗位职责：
1、商品来货验收、上架陈列、补货、退货、防损、仓库管理等平常营业工作:
2、店内地板、货架、堆头、商品卫生，仓库整顿，店外卫生形象维护:
3、门店内商品陈列、排面整齐;价格标签清晰完整，一物一牌。
4、负责某些特定商品演示、试用指导等;
5、检查多种设备设施(水育设备、空调等)运行状况，及时向店长或储备店长反馈异常信息
6、卖场内宝贵商品、易碎商品安全管控;
任职要求：
1、年龄要求：20-32岁
2、学历要求：高中以上学历
3、其他要求：形象较好、沟通流利
4、能够适应早、晚轮班
岗位福利：
1、做六休一，月休4天:
2、底薪加提成
3、社保齐全(五险);
4、晋升空间大;
5、店员(底薪+提成+加班工资+法定节日补贴)
职业晋升方向:门店导购员-门店副店长-门店店长
约 1 个岗位
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南宁 门店店长招聘工资
￥
5400
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 35K，最多人拿：5K
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0.6%2K
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10.8%3K
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25.9%4K
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26.6%5K
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22.9%6K-8K
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7.4%8K-1W
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5.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.8%
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初中0.1%
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高中0.1%
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大专0.9%
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本科0.1%
南宁门店店长招聘需要什么学历？不限学历占98.8%，初中占0.1%，高中占0.1%，大专占0.9%，本科占0.1%。
经验要求分析
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不限经验98%
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1-3年1.9%
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3-5年0.1%
南宁门店店长招聘需要什么经验？不限经验占98%，1-3年占1.9%，3-5年占0.1%。
