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南宁电气公司陈列设计招聘

共找到 2条 南宁 陈列设计 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-11-15
岗位职责:
● 协助店长管理店铺的日常营运,如销售分析、陈列调整、顾客服务、库存、市场宣传的制定和执行等;
● 协助店长进行团队管理工作,促进门店销售达成;
● 妥善处理升级客诉和服务工作中发生的争执,维护品牌形象;
● 协助店长做好门店带教工作,培训提升员工的销售技巧及职能性工作,帮助新员工掌握公司产品知识与公司规章制度。
岗位要求:
● 大专及以上学历,两年以上零售门店管理经验;
● 具备基础的人员管理经验,如会议组织,店铺人员排班,销售人员技巧培训;
● 卖场把控经验,如陈列管理、客诉处理、突发情况处理经验;
● 基础的销售数据统计和分析经验;
● 库房管理经验,如盘点,备货等;
● 有极强的责任感和发现问题,解决问题的能力;
● 服从店长领导,性格开朗,具有团队协作意识和沟通调解能力。
2024-11-15
职责描述:
1、执行门店陈列规范,监督、调整、维护店铺陈列形象;
2、组织、执行、实施店铺日常/换季/翻新等陈列工作;
3、协助店铺陈列人员及店铺销售人员的陈列培训;
4、分析跟进规范落地执行的效果,持续优化和改善;
5、对各个店铺陈列做统一指导,提升店铺销售业绩;
任职要求:
1、本科及以上学历,艺术、设计、美术、广告等相关专业;
2、最好具备奢侈品、服装、运动品牌、3C等相关行业陈列经验,熟悉零售终端及市场推广运作;
3、有较强的审美能力,美术表达能力和色彩感;
4、具有一定的品牌意识,思路清晰,反应敏捷,具有较强的分析能力;
5、能够执行终端店面的货品陈列工作;
6、有较强的语言表达能力和沟通能力,学习能力强,能迅速融入上海419花坛。
约 2 个岗位
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南宁 陈列设计招聘工资

¥ 4924
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 22.7%
    3K
  • 25.8%
    4K
  • 19.7%
    5K
  • 21.2%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    98.5%
  • 大专
    1.5%
南宁陈列设计招聘需要什么学历?不限学历占98.5%,大专占1.5%。

经验要求分析

  • 不限经验
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
南宁陈列设计招聘需要什么经验?不限经验占98.5%,1-3年占1.5%。

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