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南宁陈列培训专员招聘

桂聘提供2024年12月南宁陈列培训专员最新招聘,兴宁区5条,平均工资约为4500元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多陈列培训专员理货员/陈列员超市陈列员招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

导购(首创)

3000-4000元
南宁-兴宁区-绿都商厦 1人 体育用品 浏览:21
2024-12-01
人力资源部
工作职责:
1、主要负责运动服装的销售,接待进店顾客,促成销售;
2、VIP客户的维护与跟进,妥善的处理顾客投诉
3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作
任职资格
1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
3、男女不限,年龄18—35岁,乐观自信;
可晋升空间:副店长、店长、大店长、督导、拓展、商品专员、培训专员、陈列师等。
福利待遇:2400-5000不等(基本工资+绩效+提成)、五险、生日/结婚礼金、年假、团队活动,定期培训
地点:南宁首创奥特莱斯回力
南宁-兴宁区-绿都商厦 4人 体育用品 浏览:97
2024-12-01
人力资源部
工作职责:
1、主要负责运动服装的销售,接待进店顾客,促成销售;
2、VIP客户的维护与跟进,妥善的处理顾客投诉
3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作
任职资格
1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
3、男女不限,年龄18—35岁,乐观自信;
可晋升空间:副店长、店长、大店长、督导、拓展、商品专员、培训专员、陈列师等。
福利待遇:2400-5000不等(基本工资+绩效+提成)、五险、生日/结婚礼金、年假、团队活动,定期培训
地点:南宁新世界斯凯奇、南宁新世界回力
南宁-兴宁区-绿都商厦 3人 体育用品 浏览:35
2024-12-01
人力资源部
工作职责:
1、主要负责运动服装的销售,接待进店顾客,促成销售;
2、VIP客户的维护与跟进,妥善的处理顾客投诉
3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作
任职资格
1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
3、男女不限,年龄18—35岁,乐观自信;
可晋升空间:副店长、店长、大店长、督导、拓展、商品专员、培训专员、陈列师等。
福利待遇:2400-5000不等(基本工资+绩效+提成)、五险、生日/结婚礼金、年假、团队活动,定期培训
地点:武鸣里建

导购(融创茂)

3000-4000元
南宁-兴宁区-绿都商厦 3人 体育用品 浏览:11
2024-12-01
人力资源部
主要负责运动服装的销售,接待进店顾客,促成销售; 2、VIP客户的维护与跟进,妥善的处理顾客投诉 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放 …… 防损等日常营业工作 任职资格 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳 3、男女不限,年龄18—35岁,乐观自信; 可晋升空间:副店长、店长、大店长、督导、拓展、商品专员、培训专员 …… 、陈列师等。

导购(金城江)

3000-4000元
南宁-兴宁区-绿都商厦 3人 体育用品 浏览:16
2024-12-01
人力资源部
主要负责运动服装的销售,接待进店顾客,促成销售; 2、VIP客户的维护与跟进,妥善的处理顾客投诉 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放 …… 防损等日常营业工作 任职资格 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳 3、男女不限,年龄18—35岁,乐观自信; 可晋升空间:副店长、店长、大店长、督导、拓展、商品专员、培训专员 …… 、陈列师等。
约 5 个岗位
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南宁陈列员招聘工资

¥ 4500
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 16.7%
    2K
  • 25%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁陈列员招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁陈列员招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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