南宁病区护士长招聘
桂聘提供2024年12月南宁病区护士长最新招聘，青秀区1条，平均工资约为5400元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多病区护士长病区护士长口腔护士长招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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儿科、新生儿护士
5000-8000元
2024-12-13
【岗位职责】
1.在护士长的领导指导下，严格执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成儿科和新生儿科患儿的治疗护理工作；
2.参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决；
3.参与病房危重、疑难患者的护理工作及难度较大的护理技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践；
4.主持本科组织的护理查房、会诊和病例讨论，主持本病房的护理查房；
5.负责协助制定护理差错、事故的防范措施，并对已发生的差错、事故提出鉴定意见和持续改进措施；
6.参加并指导危重患儿的抢救及护理，协助解决儿科业务疑难问题，参与并检查、指导本病区急、重、疑难产妇护理计划的制定、实施和评价；
7.参加护理部组织的服务态度、业务技术、护理质量、教学能力等的考核工作，负责本科护士的带教和考核；
8.负责检查、指导本科危重患者的护理及护理程序的应用，组织并参加对危重患者的抢救和疑难病例的护理会诊，提出解决护理问题的建议或意见；
了解国内外护理学科的发展动态，努力引进先进护理技术，提高护理专业水平。
【基本要求】
1、学历要求：全日制大专及以上学历；专业：护理专业；
2、资质：执业护士，主管护师及以上，具备3年以上工作经验；
3、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质；
4、具有良好的团队合作精神，工作细心、周到、耐心，具有较强的服务意识和奉献精神；
5、具有临床护理教学经验，承担病区的教学工作，具有护理科研能力；
6、具有护理管理能力，参与病区管理。
【所需技能及知识】
1.熟练掌握护理基础理论、具有全面的儿科和新生儿科护理专业理论知识及熟练的专科技能、常用急救技能；能独立准确评估、判断和处理本专业护理问题，根据患儿情况制定护理计划并组织实施；
2.良好的人际沟通协调能力、语言表达能力；
3.有丰富的临床护理工作经验，能循证解决专科复杂疑难护理问题，有指导护士有效开展基础护理、专科护理能力；
4.熟练掌握新生儿急救技能及知识、防治疾病知识；
5.有对患儿病情的观察能力、判断能力和应急处理能力；
掌握专科危重患儿就诊原则与抢救技能，抢救配合与护理，在突发事件及急重症患儿救治中发挥重要作用。
约 1 个岗位
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南宁护士长招聘工资
￥
5400
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K，最多人拿：4K，最多人拿：5K，最多人拿：6K-8K
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10%3K
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25%4K
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25%5K
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25%6K-8K
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10%8K-1W
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5%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
南宁护士长招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁护士长招聘需要什么经验？不限经验占100%。
