南丹安全培训招聘

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招聘相关岗位相关企业

人力资源主管

11000-15000元

东莞市同星电子有限公司

河池-南丹县 1人浏览:151

2024-12-13

王波

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；
3、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；
4、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
5、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；
6、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）
7、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；
8、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；

房地产销售经理

10000-15000元

广西浙桂房地产有限公司

河池-南丹县 1人房地产房地产开发浏览:1

2024-12-13

李达富

职责描述：
1、负责项目的前期市场分析、产品规划、产品定位等工作；
2、依据公司目标，制定市场营销计划，推广并监督实施，组建并带教团队，培训并激励团队成员完成业务指标，对执行情况定期分析和总结；
3、负责公司楼盘案场的活动策划，现场氛围，销售物料及案场的整体管控；
4、负责与分销方关系的建立，参与项目的渠道定位及渠道推广的策略；
5、解决营销过程中的突发事件；
6、建立客户档案，整合客户资源，协调团队成员做好客户服务工作及客户关系管理；
7、负责对下属人员的日常管理及绩效考核等部门内部管理工作
8、具有策划经理经验，必要时独立完成策划工作。
任职要求：
1、28-35岁左右，大专及以上学历者；
2、具备3年以上房地产代理公司营销工作经验或开发商管理层工作经验；
3、具备抗压能力，计划性强，案场掌控能力强；
4、全程独立负责过2个以上房地产楼盘项目的营销管理工作；
5、具备较强的房地产市场和项目调研能力，对市场发展的变化感觉敏锐。