上海419花坛

职位描述

岗位职责:
1、分析市场和行业发展信息,为部门提出建设性的签单方案。
2、规划公司整体运营方向,塑造企业形象,组织制定市场、品牌的发展战略规划。
3、结合公司总体营销目标,制定并分解团队销售目标,有效提升市场的品牌占有率。
4、指导、监督下属团队的工作动态,销售过程,对团队工作结果和业绩负责。
5、培养高素质的营销团队,指导,指引运作方向。
6、参与工程项目成本预算、商务谈判,协助确定工程实施、交付等业务条款。
7、参与重点合同谈判、施工组织、预决算、竣工验收等工作。
任职要求:
1、大学专科以上学历,工程管理类或经济管理类专业。
2、三年以上建筑装饰公司经理级别以上管理经验。
3、熟悉工程设计、施工、结算、验收、安全等规范及国家标准及相关规定。
4、具备较强的市场分析、营销、推广、成本控制等综合管理能力。
5、有出色的组织、协调及控制能力,良好的解决实际问题以及突发事件的能力。
6、具备出色的活动执行能力,有较强的市场分析能力、洞察能力与创新能力。
7、有一定的人脉及社会资源。
待遇:单休
工作时间:9:00-12:00     14:00-18:00 

公司简介

柳州市蔚蓝设计有限责任公司是一家为一家专业化、品牌化、产业化的大型家装集团公司,
公司拥有一支高素质的专业设计团队和多支经过公司严格培训出来的高水准的施工队伍。
我们以“诚”为“信”,坚持既“诚于人”、又“诚于事”;在稳健、专业、协作的精英
团队的努力下,将以家装业务为核心,分别向产业链上下游延伸扩展,为创立未来家装行
业新格局打好基础。
• 自创建以来,坚持以“N+1”为理念,致力于打造集设计、施工和服务于一体的家装、工装
企业,打造差异化核心竞争力,专注于客户需求为导向,业务类型深入覆盖整个家居产业,
形成了以柳州总部为中心、遍布全省8个城市的格局,为省内外各消费阶层提供多样化、
高品质的家装服务。
• 柳州市蔚蓝设计有限责任公司在家装行业中率先通过国家认证的高新技术企业、以N+1智
能系统为核心,依托品牌与全信息系统建设平台、产品创新平台、供应链深化整合平台、
仓储物流平台、互联网金融投资平台、凭借实业与投资双轮驱动的发展模式,以家装为入
口,利用资本力,逐步深化、落地家庭消费生态圈建设,以全新商业模式引领中国家装行
业进入“科技型生态变革” 新时代。

上班地点

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运营总监
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岗位职责: 1. 制定并实施公司整体运营策略,确保与公司的战略目标相一致。 2. 领导和管理运营团队,提升团队绩效,培养团队能力。 3. 负责数据分析,运用数据驱动决策,提高运营效率。 4. 敏锐洞察市场变化,及时调整运营策略,应对挑战。 5. 激发创新思维,推动运营模式的创新与发展。 6. 协调内部与外部资源,确保运营活动的顺利进行。 任职要求: 1. 商业或相关领域的本科及以上学历,或具备相应的丰富经验。 2. 至少5年以上的团队管理经验,有成功领导运营团队的案例。 3. 熟悉数据分析,能够运用各种数据分析工具进行决策。 4. 具备敏锐的市场洞察力,能够及时调整运营策略以应对市场变化。 5. 拥有突出的创新思维和解决问题的能力。 6. 具备优秀的沟通协调技巧,能够与各部门协同合作。 7. 具备卓越的领导力,能够激发团队潜能,推动团队发展。 8. 在相关行业有丰富的经验,熟悉行业规则和趋势。
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1. 协助总经理制定公司的发展战略规划;2. 负责制定所属部门的工作计划、管理方案、操作流程;3. 制订所负责业务的年度工作计划并监督实施执行;4. 制定所负责部门的各项管理规章、制度;5. 积极协调和激励所属部门的工作;6. 全面负责后期项目的招商工作和销售工作,租户协调和卖场管理;7. 参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;8. 推动市场招商业务,组织完成公司整体业务计划;9. 负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;10. 维持并开拓各方面的外部关系;11. 管理并激励所属部门的工作绩效;12. 下属的人事聘免、奖惩、等人事异动的建议权;13. 部门相关费用审核权、控制权;14. 处理顾客投诉的对外代表权;15. 下属工作指导、督查、人事变动权;16. 对下属各项工作的检查、考核权;17. 相关营运部的营运管理事项权;18. 负责本部门商管员工作的总体安排与工作执行情况的督导实行周例会、早晚会制度;监督、辅导工作进程;强化考勤制度等;19. 负责商场综合营运管理,包括:营业安全管理、商户经营管理、商户导购员管理等,保证商场正常运营秩序;20. 负责根据商场实际情况与企划人员共同进行促销活动的策划和具体实施,以及评估活动效果;21. 负责部门做好商户租金的收缴和催缴工作;22. 负责本部门对商户进行进场装修、撤场监督的管理工作;23. 负责商户管理档案的建立健全工作;24. 负责指导本部门员工熟悉工作流程;25. 负责了解本部门员工和商户的思想动态,并及时向总经理反映,关心员工的工作和生活情况,为员工和商户排忧解难;26. 负责组织与安排市场调研和评估,掌握竞争对手的价格、质量、促销、服务等情况;27. 负责商场内商品的品类、价格、质量、售后、等管理,及时根据市场的竞争情况调整经营策略,并向总经理及时提出可行性建议;28. 每周组织员工进行消防安全彻查,杜绝隐患;29. 组织员工进行岗位职责的亮化并进行培训;30. 对部门人员进行储备、培训、考核、培养部门助理;31. 填补管理空白,保证管理工作能够持续进行;32. 接受公司高层安排的其他临时性工作,处理市场紧急突发的其他工作。
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1,从事零售行业管理经验3年以上 2,有宠物或母婴连锁加盟经验
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所在行业 装饰
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企业性质 有限责任
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