职位描述
要求:有管理学校经验,服从老板的工作安排,月工资5000起,你有能力你就来!!!
公司简介
主营餐饮、烟酒批发、茶艺等
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副校长8000-15000元柳州-鱼峰区-雒容工业园任职要求: 本科及以上学历,35-60周岁,中级专业技术职称,持高中或中等职业学校教师资格证,在技工类学校(含中等职业学校)担任相关职务至少3年以上,熟悉中等职业学校的管理,具备优秀的领导能力,良好的沟通协调能力和把控全局的能力,有民办学校从业经验者优先,条件特别优秀者可适当放宽(年龄和学历等)。 薪资待遇:8000~15000元/月,购买五险一金。19小时前
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分校副校长7000-12000元柳州-柳北区-金沙角柳州市新传播培训中心有限公司教育/培训① 掌握学校年度发展战略,能独立实施校区管理工作。协助完成校区完成各项年度经营计划并组织实施;② 协助校长完成日常管理工作及其他交办的工作;③ 参与教学计划的制定和组织实施,并时刻掌握教学进度,熟悉教学管理工作;④ 指导教学和督导教务管理工作,提升前台管理质量为校长提供合理有效的管理信息及协助制定标准;⑤ 负责组织、监督校区学生各项活动,努力提升活动质量;⑥ 做好教学、服务反馈工作,提升校区品牌及教学质量;⑦ 负责家长座谈会和家长委员会的组织,探讨教育教学方法;⑧ 拥有良好的沟通能力,时刻关注员工状态,做好员工的思想稳定工作;⑨ 抓好教师考勤管理,降低教师调课率和缺课率,提升学员出勤率;⑩ 组织校区团建活动,提升团队凝聚力;任职资格:2年以上管理经验、教育机构服务工作经验优先;拥有良好的团队协作精神和一定的承压能力;薪资构成:底薪+绩效+提成+盈利分红+个人评选奖金+生日福利+节日福利+员工旅游+年终奖等2024-12-14
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执行校长5000-6000元柳州-城中区-友谊国际柳州市舞精灵来说教育咨询有限公司专业服务/咨询1、执行校长对学校的教育、教学和管理工作实行统一领导、执行校长分管教育、教学、教研、安全等方面工作; 2、全面贯彻教育方针,执行教育法规和上级总部的指示决定,坚持按总部教学要求完成教育、教学任务,负责制定学期、年度工作计划,及时检查执行情况,总结经验教训,提出改进措施; 3、负责教师的工作安排和管理,努力提高教师的职业道德谁和业务素质; 4、管好用好学校经费,关心师生生活,建立健全各项规章制度,依法治校; 5、嘉庆学校教师的师德教育,建立良好的学风和校风; 6、领导学校教学和教研工作,审定各科目教学工作计划,合理安排专业和文化各科教学人员,努力提高教学质量; 7、领导学校总务工作,认真贯彻勤俭办学和检查为教学服务、为师生生活服务原则。规范财务制度和物资管理制度、加强对校舍、校产的管理; 8、加强学生日常生活的管理,抓好治安保卫工作,切实保证学生的安全; 9、加强自身学习,不断提高思想素质和科学管理水平,以身作则,言传身教。 10、日常巡视工作无界之分、无量之限,发现新问题、新情况,及时处理。以主人翁的态度,不折不扣地做好值日的教育管理工作。2024-12-13韦老师hr
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培训机构 执行校长3000-8000元柳州-城中区-友谊国际柳州市舞精灵来说教育咨询有限公司专业服务/咨询工作职责 1、制定团队业绩目标并落地执行; 2、建立高效的服务支持流程,不断提升学员满意度; 3、为员工提供职业规划,并进行有效的业务技能培训及人才梯队建设; 4、为学校的长期发展提供战略性建议,不断完善和优化校区各项工作流程。 职位要求 1、热爱教育事业; 2、熟悉教育机构经营管理和企业运作及各部门的工作流程; 3、具有优秀的团队管理能力,有一定策划活动、销售或教学科目培训经验; 4、有相关经验者,优先考虑。 舞精灵目前有10个校区,准备开新校,欢迎更多有意向有能力的校长加入!2024-12-13韦老师hr
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书法机构校长(临桂)4000-9000元柳州-城中区-阳光100城市广场广西德杰文化传媒有限公司广告岗位职责 1、负责校区整体运营、达成校区业绩指标 2、校区团队管理、培养下属 3、带领团队完成校区各项目标 4、负责校区整体运营、异常的处理 5、愿意学习书法技能,能应对老师离职时填补空缺 6、有良好工作计划及执行能力 7、有教育行业工作经验优先2024-12-13杨女士
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校区储备校长3000-8000元柳州-城中区-阳光100城市广场广西德杰文化传媒有限公司广告免费培训书法技能、校区经营管理技能,后期负责校区上课、服务、经营管理; 岗位职责: 1、负责书法教学(可零基础入职培训为合格书法老师); 2、做好课后回访服务,与家长保持沟通,增加家校粘合度; 3、完成公司下达任务目标,提升教学、服务品质; 4、协助校区完成业绩指标及各项工作。 岗位要求: 1、有较高学习意识,愿意从零开始虚心学习; 2、热爱教育事业,有爱心,善于跟小孩交流; 3、服务意识好,善沟通,善待家长孩子; 4、有强烈团队意识,愿跟校区团队共奋进; 5、有良好职业素养,不传播负能量、搞小团体; 6、遵守公司纪律、执行力强; 7、有教育行业经验者优先。 公司福利: 1、技艺持续培训学习,零基础一两个月可授课,半年可达国展水平; 2、国内外旅游; 3、入职满一年可享受公休假; 4、年终分红;感恩激励。 晋升渠道: 1、持续学习锻炼,职称晋升,工资待遇持续提升; 2、锻炼岗位多,校长岗位每月公开竞聘; 3、一两年条件成熟,可发展校区合伙人、公司导师岗位。2024-12-13杨女士
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- 大川豪茶府
- 所在行业 餐饮/批发
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- 企业性质 有限责任
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