Nintendo（任天堂）成立于1889年9月23日，主要从事电子游戏软硬件开发，是电子游戏业三巨头之一，任天堂以“创造独特的娱乐方式”创造了马里奥、精灵宝可梦、塞尔达传说等知名游戏。 【工作职责】： 1、负责店铺整体管理工作，根据销售目标进行店内业务规划执行与监督，整合资源，提升店铺销售额及品牌美誉度； 2、负责日常运营工作：包括但不限于货品管理，市场推广、卖场管理，数据分析，梳理销售流程，并能有效落地执行； 3、对门店商品管理负责，来货验收，上架陈列，补货退货，防损等日常营业工作； 4、负责门店人员管理与培训，营造和谐、公正的零售工作环境，降低人员流失率，提高门店人员销售能力和服务质量，打造有竞争力及凝聚力的团队； 5、与上级保持积极有效的沟通，完成管理及运营对接，并承接各部门需求工作；与你的零售团队成员，为顾客提供优质服务及满足顾客需求的产品。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，具备1-3年或以上零售门店管理工作经验优先； 2、对游戏机、任天堂等产品感兴趣，有较强的面向消费者销售思路； 3、较强的自我驱动力和感染力，强烈的服务意识、团队意识、执行力； 4、有良好的职业道德，较好的协调与沟通能力。

吃苦耐劳，18～45岁 肯学肯干，服从安排

1.店面日常管理。 2.有较强的销售能力，带队能力。 专正后买五险

熟悉门店运营管理，人员培训！

工作内容 - 负责门店日常运营管理，确保服务质量 - 监督客房清洁工作，维护良好的住宿环境 - 处理客户需求，提供优质的接待体验 任职要求 - 具备良好的服务意识，能够处理各类客户服务事务 - 具有团队合作精神，能够有效管理团队成员 - 对工作认真负责，能够适应高强度的工作环境

负责日常店铺客户接待 负责美甲美睫手艺服务 负责店铺运营管理

1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施； 2、执行公司下达的各项任务，做好销售目标； 3、监督商品的上货、补货，做好进货验收、商品陈列和服务管理等有关工作； 4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 5、负责对员工的培训及储备工作。 我们希望你： 1、中专及以上学历； 2、2年-3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 晋升空间：金牌店长-承包合伙人-运营督导-培训师-陈列师-区域经理

店长岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，； 2、执行公司下达的各项任务，完成店铺销售目标，根据店铺实际情况及时调整销售策略； 3、监督商品的上货、补货，做好进货验收、商品陈列和服务管理等有关工作； 4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

岗位职责：管理店面和管理员工 岗位要求:能接受晚班，有螺蛳粉店店长经验者优先考虑， 考虑可以直接联系杨女士：***********

【工作内容】 1.全面主持店铺日常管理工作，带领店铺员工完成公司下达销售任务； 2.负责对门店新近员工进行公司制度，销售技能及专业知识的培训和示范，并对培训结果进行考核，追踪； 3.负责店铺日常费用的控制及管理.店铺各类促销活动的安排、氛围布置、执行； 4.负责店铺产品的销售及推广； 5.监督商品的上货、补货、做好进货验收，商品陈列、商品质量和服务质量管理； 6.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发的的各种矛盾； 7.监督门店、内外的卫生清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 【任职要求】 1.性格开朗.抗压能力强； 2.有相关行业经验者优先； 3.较强的沟通能力、协调能力； 4.年龄：23-35岁之间； 【薪资结构】 底薪+个提+店铺总提+妆容补贴+奖励+旅游 【职业招聘】 2名 职位招聘1-2人 原标题：《贵港女装店长》