一、岗位职责： 1.负责门店销售技巧培训、体验卡售卖、客户的管理、深度客户分析帮助门店出结果； 2.承上启下工作，帮助美容院客户到医院前的铺垫塑造工作，到院时成交并售后维护进行二开三开。 3.掌握所有医院的销售流程，医美相关专业知识，运用所有课件内专业知识，销售话术等。 4.对已合作的商户定期客情维护，专业训练。 二、 任职要求： 1.从事美容行业5年以上； 2.产品公司导师以及有过相关美容院店长管理层等工作经验优先。 3. 具有良好的团队协作能力和沟通能力以及培训能力。 4形象气质佳，谈吐清晰。 三、上班时间：9：00-18：00 四、薪酬待遇：范围2W-3W，提成方式：销售额提成 五、福利待遇： 1.薪资福利：具有一定竞争力的工资水平和薪酬机制; 2.带薪假期：年假、产假、婚丧假、病假等假期; 3.节日福利：法定节假日发放礼品; 4.培训机制：不定期各种专业化培训; 5.员工折扣福利：公司内部员工和员工亲属可享受项目折扣优惠

岗位职责 1、在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础并积极开发新客源； 2、下到合作店对美容院员工进行项目培训； 3、负责合作店美容师对本公司产品推销意识的培养与督促，激励、带动美容院员工配合的积极性； 4、向店员传授邀约顾客技巧，反复多次下店对邀约的顾客名单进行情况分析和指导。 任职条件： 1、熟悉医美、美业基本知识及操作程序，对公司合作店进行产品知识等相关知识培训； 2.对高薪渴望度高，能承受一定的工作压力和挑战，热爱医疗美容行业的培训工作，愿与公司品牌战略共同发展； 3.能接受日常出差； 4.对自身美的认知，并热爱美业。

1、汽车相关专业毕业 2、技术、质量方向