职位描述
有过披萨店工作经验或西餐厅工作经验的
公司简介
武汉市聚典慧英文化传媒有限公司,,拥有卓越的经营理念、发扬团队的进取精神,不断提高企业的核心竞争力,实现建设卓越企业战略目标,为国民经济合社会发展作出新的贡献捷瑞是专业从事快速消费品销售的团队,公司每年定期组织2-8/届高峰论坛,共同研讨销售,生产,研发,以及公司管理等问题进行资源共享,技术交流。通过资源整合以及文化共享等深层次的交流与合作,共同打造有竞争力的团队。捷瑞是一家集生产销售为一体的百货公司;产品包括纺织产品、电子产品、办公用品、洗涤用品、汽车配件等十几个种类。公司产品设立严格的质量检测部门,因此有绝对的质量及技术优势,产品通过多渠道销售。 公司给每个员工良好的晋升体制,先进的经营理念,科学的企业发展观为捷瑞造就了大批销售骨干及管理精英。公司拥有专业的生产团队,财务团队,法律团队,行政团队,市场团队;目前已成为西南地区同行业中最具影响力的公司。我们给客户提供更好的品质,更好的价格,更好的服务;我们给员工提供优异的竞技舞台及宽阔的发展空间;捷瑞将逐步通过实施“产品拓展”“市场拓展”“领域拓展”这三大战略来逐步推进公司的战略转型,把捷瑞建设成为业务种类齐全、服务质量优良、企业运行稳定、基本建立现代企业制度、全面实现可持续发展的计划。
上班地点
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可能感兴趣的职位
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储备店长4000-6000元柳州-柳城县柳城县大埔镇睿之幸咖啡店餐饮业1、1-3年同类型连锁餐饮相关经验,不限男女,年龄介乎25-32岁,不限学历,办理好健康证后入职培训,期间按时薪计算13元/小时,考取咖啡师资质后晋升15元/小时,培训周期按个人学习进度而定预计14-45天,提交述职报告并通过考核可转全职并晋升储备店长/店长。 2、晋升:新进员工任职——实习咖啡师(店员)——考核通过——正式咖啡师(店员)——副店——店长——中级店长——高级店长——区域经理 3、工作时间:门店营业时间(暂定,可调整):08:00——22:00 ,月休4天,每天3个班次(班次一般由7:30至闭店22:30),每个班次工作9小时(含1个小时用餐休息时间) 4、转全职后前2个月为试用期,若该员工工作表现不符合门店要求,门店将予以辞退,工资按工资标准正常结算,全职/储备店长/店长薪资:底薪+全勤+餐补+绩效+岗位津贴+KPI达标奖励-个人医社保=3.8K-5.5K。 5、要求:热爱咖啡服务行业,能够有良好的记忆力完成咖啡配方制作,能做到严格的食品卫生/品控/门店服务把控等工作,需要能吃苦耐劳,愿意学习。晋升空间大,接受弹性调动工作地点。 6、瑞幸咖啡对门店管理特别是食品卫生安全、门店服务这一块有非常严格的把控,同时需要分析各项门店数据包含满意度、损耗率、及时率、人效等,做到公司的要求。 平常比较忙,有意可直接电话或者微信联系 吴 189--7216--7067(微信同号)吴女士人事主管
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瑞幸咖啡长期兼职店员3000-5000元柳州-柳城县柳城县大埔镇睿之幸咖啡店餐饮业1. 热爱咖啡服务行业,能够有良好的记忆力完成咖啡配方制作,能做到严格的人员/库存/食品卫生/品控/门店服务把控等工作。 2. 瑞幸咖啡对门店管理特别是食品卫生安全、门店服务这一块有非常严格的把控,不是一般人能够接受的,特别是前期没有接触过的人群,需要有非常高的抗压性。我们对于学历并没有太大的要求,主要是要有责任心和吃苦耐劳,因为瑞幸咖啡师工作主要是扣细节和标准流程。 3、需求每周可排班4-6天,每天4-8小时的长期兼职,并且接受弹性调动工作地点。 4、门店营业时间:08:00——22:00 ,班次介乎最早07:30至最晚22:30内。 5、人员年龄介乎20-35岁,每个礼拜到货需要搬货整理货物,需要有一定的体能。 6、薪资:时薪计算13元/小时,考取咖啡师资质后晋升15元/小时,后续累积工时和技能可晋升17/19元。 平常比较忙,有意可直接电话或者微信联系 吴 189--7216--7067(微信同号)吴女士人事主管
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瑞幸咖啡店员4000-5000元柳州-柳城县柳城县大埔镇睿之幸咖啡店餐饮业1. 热爱咖啡服务行业,能够有良好的记忆力完成咖啡配方制作,能做到严格的人员/库存/食品卫生/品控/门店服务把控等工作。 2. 瑞幸咖啡对门店管理特别是食品卫生安全、门店服务这一块有非常严格的把控,不是一般人能够接受的,特别是前期没有接触过的人群,需要有非常高的抗压性。我们对于学历并没有太大的要求,主要是要有责任心和吃苦耐劳,因为瑞幸咖啡师工作主要是扣细节和标准流程。 3. 接受弹性调动工作地点,不排除外出培训/支援等工作。 4. 办理好健康证后入职培训,入职按时薪计算13元/小时,考取咖啡师资质后晋升15元/小时,门店又全职空缺可提交述职报告并通过考核可转全职,全职薪资包含底薪+全勤+餐补+绩效+KPI达标奖励-个人医社保=3.8K-4.5K。转全职后前2个月为试用期,若该员工工作表现不符合门店要求,门店将予以辞退,工资按工资标准正常结算。 5、工作时间:门店营业时间(暂定,可调整):08:00——22:00 ,月休4天,每天3个班次(班次一般由7:30至闭店22:30),每个班次工作9小时(含1个小时用餐休息时间)。 6、人员年龄介乎20-35岁,每个礼拜到货需要搬货整理货物。 平常比较忙,有意可直接电话或者微信联系 吴 189--7216--7067(微信同号)吴女士人事主管
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(柳江)营业员3000-4000元柳州-城中区中国联合网络通信有限公司柳州市分公司通信/电信/网络设备1、遵循店面规章管理制度和日常工作安排; 2、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 5、做好所负责区域的卫生清洁工作; 6、完成上级领导交办的其他任务。 与联通公司合作单位签订劳动合同; 待遇: 1、享受养老、失业、工伤、生育、医疗保险; 2、享受带薪年休假、婚假、产假、哺乳假等; 3、完善的晋升体系等。 薪酬:月均薪酬3000-5000元,按量计酬,不设上限.皇甫女士
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店员/营业员4000-5000元柳州-柳北区柳州尚龙电器有限公司互联网/电子商务一、岗位职责: 1、熟悉公司销售活动政策,协助各项营销计划的执行和监督; 2、针对销售情况、销售渠道信息进行分析及制定计划; 3、负责门店相关销售人员的管理工作。 二、人员基本要求: 1、大专以上应届毕业生或毕业一年内毕业生,专业不限; 2、责任心强、学习能力强,有工作激情,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神; 三、公司福利:五险一金商业险、节日慰问金、节日慰问品、生日慰问、劳动保护、员工培训、身体健康检查及各类文娱体育活动。 薪资:4-8K/月陈女士
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店员/营业员3000-4000元柳州-柳南区广西柳州蔚蓝酒店管理有限公司酒店/旅游美宜佳连锁便利店营业员岗位职责: 1、日常营业收银; 2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成门店店长交办的其他常规工作。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 5、大部分门店营业时间是24小时营业,有夜班,能接受夜班轮班,工作时间:每天工作8小时 6、部分门店营业时间为两班制,工作时间:每天工作9小时,换班次数较少。潘帮奇
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店员/营业员3000-5000元柳州-柳江区广西大云饺食品有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)包制合格饺子云吞及销售,及时备餐出餐,保持个人卫生和店内清洁卫生,服务意识强,有良好沟通表达能力,工作认真服从安排,不断提高工作效率。谢鑫
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唐振兴
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麻辣烫店店员2000-3000元柳州-鱼峰区柳州柳东安泰物业服务有限公司物业管理/商业中心岗位职责: 1、麻辣烫菜品洗、切、配、煮等工作; 2、负责前台接待顾客、点单、收银; 3、负责店内卫生的整洁 4、配合门店管理者的完成其他工作安排。 职位要求: 1、年龄18-40岁,身体健康,形象端正,有良好的沟通能力 2、品行端正,有责任心,工作负责 3、有健康证、有餐饮店或后厨相关工作经验优先 4、能够适应轮班制,具有吃苦耐劳精神 工作地点:柳东新区柳州工学院洪女士
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店员/营业员3000-6000元柳州-柳北区柳州太阳黑子企业策划有限公司文案/策划岗位职责:负责店面日常销售。 任职要求:年龄25-35岁以下,有责任心、能吃苦耐劳,有良好的沟通能力和解决问题的能力,有店面销售或客服经验者优先。 薪资待遇: 2000元+提成+奖金+社保(综合薪资:2800元-8000元) 上班时间:10:30-21:30;16:30-21:30,做六休一 上班地点:公司四十多家门店,可根据个人居住地点以及公司用人需求门店而定 原标题:《店员》贾小姐
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- 所在行业 传媒
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- 企业性质 有限责任
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