柳州柳南区主管招聘
桂聘提供2024年12月柳州柳南区主管最新招聘,平均工资约为4388元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多主管it主管主管招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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储备业务主管-可接受应届生
5000-6000元15小时前罗女士人事专员岗位职责:
1、该岗位为公司重点人才储备培养岗位,不限专业,不限性别;
2、负责公司产品的销售及推广;
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
6、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
8、能接受长期在外地出差 -
人力经理(驻点北流)
8000-10000元15小时前岗位职责:
薪酬绩效
负责公司薪酬体系设计和实施,负责绩效管理和员工福利。
1、负责公司薪酬体系设计和实施,制定和调整公司年度薪酬预算,合理分配公司资源。
2、负责制定公司绩效指标和评估标准,监控公司绩效,对绩效表现优秀的员工进行奖励和激励,对绩效表现不佳的员工进行辅导和提升。
3、负责公司员工福利政策制定和实施,包括入职福利、年度福利、节日福利、带薪年假等。
招聘
1、依据部门战略规划,协助编制人力资源发展规划,协助管理人员组织架构及制度。
2、根据人力资源规划和人力资源需求,协助制订招聘方案,组织实施人员招聘、面试活动等;
3、关注公司内、外部人力资源市场存量及分布,进行人才竞争情报收集与分析,提出优化建议方案;
4、对人才吸引渠道与资源进行开发、维护与管理,并进行招聘效果评估;
5、负责新员工试用期管理与跟踪,协助各业务部门开展培养、评价工作;
培训
1、协助完善公司培训体系,为公司发展积极培养人才;
2、协助制订和实施公司年度培养和发展计划,并督促公司各部门员工培训计划的实施,并组织对培训效果进行评估;
3、负责建立培训档案,按编制培训报表。
其他
1、负责人力资源重点工作计划管理:
1.1协助上级拟定中长期HR发展规划、年度HR工作计划
1.2负责公司级人力资源项目的推动实施(例如目标树项目等)
1.3负责人力资源重点工作计划实施情况的稽查、人力资源工作总结及分析报告的编制与审核
2、负责处理公司员工关系事务;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、人力资源管理等相关专业优先;
2、具有5年以上人力相关招聘工作经验;
3、具备良好的学习能力、沟通能力、协调能力及团队合作精神;
4、具备较强的内驱力、发展潜力 -
财务经理
6000-10000元15小时前莫女士任职要求:
1、会计、审计或相关专业研究生学历。
2、持有中级会计资格证。
3、至少5年的财务管理经验,有相关工作经验者优先考虑。
4、熟练使用PowerBI、Excel等数据分析工具。
5、具备强大的数据分析能力和财务建模能力。
6、出色的沟通和协调能力,能够与业务部门有效合作。
7、能够在快节奏和不断变化的环境中有效管理多个任务和优先级。
8、高度的职业道德和保密意识。
**加分项:**
1、有使用PowerBI进行复杂数据分析的经验。
2、具备CPA、CMA或类似财务专业资格。
3、有跨国公司或上市公司工作经验。
岗位职责:
1、负责梳理和优化各个业务板块的财务流程,推动业财融合。
2、利用PowerBI等数据分析工具,集成和呈现数据,提供业务分析结果。
3、协助领导和业务板块负责人理解业务数据,提供决策支持。
4、参与预算编制、财务预测和财务报告的编制。
5、监控财务指标,评估业务绩效,提供改进建议。
6、与业务部门紧密合作,确保财务数据的准确性和及时性。
7、管理和指导财务团队,提升团队的专业能力和工作效率。 -
生产主管
5000-8000元15小时前黄香灵生产室主任 a) 负责组织有关职业健康安全和环境保护的过程运行控制及监视测量工作,包括组织危险源和环境因素辨识、组织获取、识别和传递适用于分厂活动、产品和服务的法律法规及其他要求、监督检查管理方案实施情况、组织制定应急预案、协调相关方投诉、管理相关的运行记录等; b) 组织进行生产策划,对生产过程和环境实施控制,协调生产过程中组织、技术上的接口,对因计划安排不当、严重不均衡而造成的产品质量低劣负责; c) 负责生产计划的制订、对生产计划的准确性负责, 负责对生产计划组织、实施及检查考核,协调解决生产组织过程中出现的各种问题; d) 落实本部门的质量/职业健康安全/环境/测量管理职责。 ... -
产品主管
5000-7000元15小时前刘女士1、45岁以下,本科及以上学历,机械类(含自动化控制)相关专业; 2、有产品的开发、研发经验,从事过非道路车辆(含工程机械、农机、矿山)产品的液压、电气等工作经验; 3、熟练使用PRO-E、CAXA软件制图。 -
财务经理
10000-15000元15小时前岗位职责: 1、建立公司统一的财务管理及核算体系,监督公司会计核算和财务管理工作。 2、做好公司资金管理工作及公司会计凭证的审核。 3、负责公司财务预算、财务分析以及公司财务战略数据的编制;公司合并报表系统及工资系统的管理与维护等工作。 4、加强公司税务管理及风险监控、会计监督以及资财部各财务岗位的业务指导及监督工作。 5、负责公司绩效考核及资财管理部绩效考核工作;做好资财管理部会计人员的考核及职工队伍建设。 6、执行岗位的职业健康、安全、环保职责。 7、 按时高效完成领导临时安排的工作。 任职资格: 1、30-40岁,10年以上会计工作经验,在大中型企业中担任过5年以上同... -
生产主管
4000-5000元15小时前罗女士人事专员岗位职责: 1、根据公司生产计划,组织制定工厂生产作业计划; 2、依照生产计划组织、安排和布局生产运作,提高生产效率; 3、生产部门员工管理。负责合理调配、安排生产人员,使生产工作得以高效持续进行; 4、对生产过程进行监督指导,同时进行质量把控,确保产品质量; 5、监督检查厂内员工工作,对不规范操作及时辅导指正; 6、参与产品质量问题分析,制定并实施纠正和预防措施; 7、严抓生产过程中的自检及互检,防止不合格产品进入第二环节; 8、建立工厂现场制度,并指导现场管理; 9、推进6S管理制度,实现生产车间标准化管理; 10、负责建立及落实各项安全生产制度,开展常态安全检查。杜绝... -
人事主管/人事专员
4000-5000元15小时前覃女士一、职责描述: 1、公司正常人事工作。 1.1、配合协助部门领导的工作、管理人力资源部、制定和健全行政规章、制度及流程、并监督执行; 1.2、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作; 1.3、进行应聘人员的简历甄别、筛选、面试组织等相关工作; 1.4、负责应聘人员资料库的建立和维护工作; 1.5、寻求与人才市场、招聘机构的合作、并与其保持良好的合作关系; 1.6、组织实施员工培训、并进行培训效果评估。 2、公司其他管理工作。 2.1、公司员工工时核对。 2.2、汽车主机厂客户工作接口。 二、任职要求: 2.1、本科及以上学历、人力资源管理及相关专业优先考虑; 2.2、... -
农产品采购经理
8000-10000元2024-12-06负责采购部门的管理,供应链的管理,供应商的拓展和维护,3年以上采购经验。 -
销售主管
3500-8000元2024-12-05廖女士行政1、负责市场的全面开拓,收集市场信息,品牌管理 2、负责部门人员的全面管理 3、有快消品销售经验,有人员管理经验 4、有驾驶证,会开车,能熟练使用电脑 5、有策划能力。 上班时间:8:30-17:40,周日休息。 -
财务经理
6000-8000元2024-12-05王主管人力资源主管岗位职责: 1、按照国家财经法规及公司财务制度开展财务会计核算,准确、及时反映财务状况及经营成果; 2、统筹组织集团全面预算;按期进行财务分析,督促各部门执行财务预算以及跟进展望预测,为领导决策提供详实依据; 并能结合集团实际业务提财务方面建设性的意见; 3、负责对集团的资金运作进行预测、组织、协调、控制,保证商场现金流,提高资金的利用率; 4、负责集团的税收筹划工作; 5、定期组织进行财务、财产的盘点工作,保证日清日结、账证及账实相符,保证会计资料的真实、安全和完整; 6、负责财务岗位和职能转变,使用新工具、新方法出具规定的各类日常经营分析报告,助力经营,提出建设性建议; 7、... -
现场管理-实习生(J10042)
2000-4000元2024-12-02综合部工作职责: 1、负责相应品牌商品车的发运现场管理; 2、安排轿运车进场装车; 3、负责与品牌厂家的仓储相员工作协调交接,领取与发放随车附件; 4、协助安全主管处理各项安全事务。 -
集团行政经理
4000-5000元2024-12-02行政班时间联系1. 管理类相关专业,大专以上学历,年龄45岁以下; 2. 5年以上工作经验,有集团化公司部门经理以上经验,有一定人脉,具备行政管理经验,外联工作熟练,有大型活动组织策划经验; 3. 有较强的工作安计划能力和实施执行的能力,有亲和力、责任心、事业心,有激励、沟通、协调、团队领导能力; 4. 具备良好的人际交往能力、解决复杂问题的能力、组织协调能力以及沟通能力。 -
双创管理专员
4000-5000元2024-12-02温女士 工作内容:负责协助主管做好公司科技孵化器的运营管理工作,并在主管的指导下负责推动企业内部员工利用孵化器平台资源开展创业创新活动的具体工作。 1)负责协助做好孵化器的运营管理工作及目标实现。 -
设备主管
7000-10000元2024-12-01岗位职责:承担工程部负责人角色,主导设备管理、安全环保职业健康管理。 岗位要求: 1.大专及以上学历,设备相关专业; 2.3年以上设备主管及以上工作岗位,熟悉机械制造类设备,接触过安全环保等管理工作; 3.较强领导力、组织协调能力、沟通能力。
约 15 个岗位
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柳州柳南区薪酬绩效招聘工资
¥
4388
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
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13%2K
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22.2%3K
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29.6%4K
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14.8%5K
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11.1%6K-8K
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5.6%8K-1W
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3.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
柳州柳南区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
柳州柳南区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。