按商圈:
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医学专家
15000-20000元2024-10-15蓝春亮HR岗位职责:
1.协助商务就产品及商业模式、合作模式等内容对不同客户(中间商、医院领导、政府领导等)进行前期宣讲和答疑,并协助销售解决在跟进潜在客户时遇到的问题;
2.负责公司医学科研项目,收集使用产品过程中的问题及反馈,对运营数据进行统计与分析,并输出调研报告,协助产品运营和设计的完成;
3.保持与客户的良好关系,对接医院进行产品相关问题及培训,接收反馈对接内部优化,为用户解决产品使用过程中的问题;
4.整理并丰富产品相关资料和国内外文献,协助医学生产团队共同完善产品医学知识库。
任职要求:
1.硕士及以上学历,医药学、临床医学、医学检验等相关专业,有临床医学专业背景或医院临床工作经验者优先;
2.工作细心、耐心,具有较好的持续学习能力和良好、积极主动的沟通能力,能够做出专业的建议及判断;
3.具有科研项目管理经验优先;
4.能适应不定期出差。
工作地点:广西区内 -
设备维保工程师-南宁
5000-6000元2024-10-10廖经理一、岗位职责
1、设备安装结束时,对停车设备进行整体验收,认真记录设备存在的问题并跟踪解决
2、按照公司的维修工艺规范,对停车设备的故障进行维修,并建立长效机制进行记录与跟踪
3、负责收集用户使用意见,及时解答用户的疑虑,对业主人员进行培训
4、按照公司维保工艺规范、月/季/年/度保养作业计划要求,针对性制定合理的维保作业计划并实施,包括对停车设备进行清洁、润滑、检查、调整,更换不符合使用要求的零部件和易损件,填写保养作业记录,使停车设备达到使用质量与安全要求
5、其他
二、任职基本资格
1、全日制自动化、机电一体化、电气、机械类的大专以上学历
2、具有基本的公文写作能力、逻辑思维能力、office办公软件的使用能力
3、具有基本的售后服务思维能力、机械或电气专业基础知识
4、性格开朗、善于沟通
5、热衷于售后服务工作,充满激情
6、能够适应阶段性出差
7、能适应节假日或晚上轮班
三、满足以下条件之一者优先
1、有机械式停车设备行业或起重设备行业调试维修维保工作经验优先
2、具有高空作业证或具有高空作业经验优先
3、具有电工证或其他专业证件优先
四、岗位亮点
1、管培生计划,关键重点岗位培养扶持
2、多维度收入
五、薪酬机制亮点
1、六维薪酬机制
工资+提成+奖金+分红+股权+跟投
2、三维加薪通道
三级+九岗+五星
3、两维成长通道
管理路线+专家路线
六、通用福利亮点
1、周末双休 + 特色工作餐
2、五险一金+补充医疗险(雇主险:每人40万)+定期医疗体检
3、带薪年假+年终奖+全勤奖
4、节日福利(端午中秋春节)+三八节
5、外出旅游+下午茶
6、合理化建议奖+伯乐奖+职称奖+知识产权奖+安全设计奖+年会(评奖及抽奖)
7、其他
八、上班时间:白班,8小时(偶有值班) -
电气工程师
5000-6000元2024-10-10廖经理一、岗位职责
1、 全新产品研发,及已有产品的迭代优化设计
2、 图纸绘制(电气布置图、接线图、原理图)、外购件清单下发
3、 PLC程序的编写(欧姆龙、西门子、三菱)、触摸屏界面的组态及其他相关软件的开发
4、 生产及安装工艺指导、关键点监督及控制
5、 编制项目设备的技术文件、操作文件、使用手册等相关文件资料
6、 电气外包部分供应商评估、管控
7、 参与设备的现场安装、调试、客户培训、售后服务等相关任务
二、任职基本资格
1、 全日制本科,自动化、电气工程、电子信息、机电一体化类相关专业
2、 熟练掌握制图软件的使用,包括ACE、 CAD 、Eplan等
3、 熟练掌握工业控制中常用的通讯编程和调试(RS-232、RS485、modbus、以太网等)
4、 熟练掌握PLC程序的编写、触摸屏界面的组态
5、 熟练掌握变频器、传感器等的工作原理及其调试技能
6、 具有较好的沟通能力、逻辑思维能力、公文写作能力、office办公软件的使用能力
三、满足以下条件之一者优先
1、 有立体车库、电梯、塔吊、汽车升降机、起重机、机器人等自动化生产线或其他特种设备机电一体化电气设计研发相关工作经验3年以上的;
2、 具有伺服系统设计、人工智能等相关工作经验的优先
3、 应届优秀毕业生且满足以下条件之一的:
(1)立志建立自己的卓越人生
(2)国家重点工程扶持院校毕业生
4、执有中级以上工程师资质的
四、岗位亮点
1、管培生计划,关键重点岗位培养扶持
2、多维度收入
3、能够参与研发、设计、生产、工艺、安装、品质全环节
五、薪酬机制亮点
1、六维薪酬机制
工资+提成+奖金+分红+股权+跟投
2、三维加薪通道
三级+九岗+五星
3、两维成长通道
管理路线+专家路线
六、通用福利亮点
1、周末双休 + 特色工作餐
2、五险一金+补充医疗险(雇主险:每人40万)+定期医疗体检
3、带薪年假+年终奖+全勤奖
4、节日福利(端午中秋春节)+生日福利+喜事福利+三八节
5、外出旅游+下午茶
6、合理化建议奖+伯乐奖+职称奖+知识产权奖+安全设计奖+年会(评奖及抽奖)
7、其他
七、培训亮点
1、云高商学院
(1)通用培训+专业培训
(2)新入职培训+晋升培训
(3)线上培训+线下培训
(4)公司培训+外出培训
2、公司外派阶段性专业学习
EMBA、5天30天1年类专业集中学习
3、导师培训+分享会+自学
八、上班时间
夏令时:8:30-12:15 13:45-17:45
冬令时:8:30-12:15 13:30-17:30 -
机械设计工程师
6000-7000元2024-10-10廖经理管培生计划,关键重点岗位培养扶持 2、多维度收入 五、薪酬机制亮点 1、六维薪酬机制 工资+提成+奖金+分红+股权+跟投 2、三维加薪通道 三级+九岗+五星 3、两维成长通道 管理路线+专家路线 -
中医医师无夜班有节假有周末有午休
7000-12000元2024-10-10李顺华无夜班 有午休 有周末 有节假 高提成 本诊所由市中医院老专家创立十余年,医保定点单位,有稳定客源。 以手法配合理疗治疗颈肩腰腿痛,以及相关疾病的养护调理,中医调理。 -
中医医助无夜班有午休有周末
4000-9000元2024-10-10李顺华无夜班 有午休 有周末 有节假 高提成 本诊所由市中医院老专家创立十余年,医保定点单位,有稳定客源。 以手法配合理疗治疗颈肩腰腿痛,以及相关疾病的养护调理。 -
机械工程师
4000-9000元2024-10-10廖经理能够参与研发、设计、生产、工艺、安装、品质全环节 五、薪酬机制亮点 1、六维薪酬机制 工资+提成+奖金+分红+股权+跟投 2、三维加薪通道 三级+九岗+五星 3、两维成长通道 管理路线+专家路线 -
自媒体经纪人/新房顾问/二手专家
8000-13000元2024-10-09覃佳佳作为二手专家,评估房产价值,提供买卖建议 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧,能够高效完成任务 2. 能够与团队紧密合作,共同推动业务发展 3. 持续关注行业动态,不断优化工作流程 -
生产保障系统人才储备
3000-6000元2024-10-08莫小姐中专以上学历,有3年以上相关工作经验优先; 工作职责: 保障生产,提高效率;所涉范围包括工艺优化、设备管理、生产浪费优化、工装/设备优化等; 发展方向: 1、制造系统内部: 技能:关键岗位、多面手、专家 -
产品专家
4000-7000元2024-10-081.具备销售经验,形象气质佳,身高163cm以上 2.具有较强的沟通协调能力,为人性格开朗爱社交 3.具备C1驾照,熟练驾驶技术 4.有汽车行业相关工作经验 5.上班时长6小时制,月休6天,国家法定节假日 6.工资4000加五险加福利加提成 7.表现优异者,后续有机会获得东风柳汽(央企)正式工作
约 10 个岗位
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