柳州业务主任招聘
桂聘提供2024年12月柳州业务主任最新招聘,城中区6条,平均工资约为5808元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多业务主任门店销售经理市场销售经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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医务专员
3000-4000元2024-12-14岗位职责:
1、 负责医疗业务工作的各种登记统计工作;
2、 负责协助医务主任收集、整理医政管理资料,按要求立卷归档,定期汇集临床医疗工作信息;
3、 召集各种业务会议,并负责会议记录,有关资料整理及保管。
4、 负责协助医务主任对接医疗工作的内外联系和日常医疗管理,完成领导交办的其他医疗事务工作;
5、 完成医务主任交办的其他工作事项。
任职资格:
1.医学、公共信息等相关专业大专以上学历,从事过医务科或医院业务工作优先;
2.诚实守信、有良好的职业道德;
3.具备良好的沟通能力;
工作时间:9:00--18:00;
福利待遇:餐补、购买五险、司龄奖、带薪年假、员工生日福利、团队团建活动等 -
工程经理
8000-13000元2024-12-14董林岩工程经理工作职责工程部经理需要对项目进行不定期巡查,掌握各项目的施工进度与质量,对工程问题查漏补缺。【岗位职责】(有经验优先录用)1、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全过程管理、监督;保证安全生产按进度、保质量、控成本等建设目标的实现,并向公司总经办负责。2、定期组织召开部门例会,定期对前期工作的总结与分析,参考公司的工作要求,确定未来周或月的工作的重点与要求。3、做好工程部对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护良好的建设环境;负责协调工程建设相关各方的业务关系,以及工程部和公司其他部门间的协调与配合工作,负责处理现场突发的有关重大问题。4、组织落实对项经部及相关分包公司的考核工作。5、负责工程项目的现场签证和设计变更的工程量测算工作;6、负责施工项目的日常巡视检查,监督施工质量、施工进度以及施工安全问题,发现问题并及时妥善解决,指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作。7、根据施工的具体进度与项目要求,审核施工所用编写的工程组织设计、工程进度等资料,以及材料购买的计划且监督材料进场;8、负责管辖范围内的项目开工竣工验收工作;9、负责对部门内各项工作的布置、检查和落实,检查和考核本部门员工的工作,客观评价其表现,并对员工的教育、培训提出奖惩、使用建议。10、参与公司项目发展计划的制定,协助相关部门做好工程成本控制等工作,最好有一级建造师证。11、完成公司及领导交办的其他工作。【任职要求】1、25-45岁专科及以上学历,工程或项目管理相关专业,5年以上相关工作经验2、具备相应的理论和实践经验,具备良好的沟通协调能力及抗压能力,具备良好的职业操守以及团队综合管控能力;3、具有较强的文字和语言表达能力.能熟练使用ppt,project,excel等软件。【薪资福利】1、底薪+绩效工资+销售提成+项目提成+管理提成+股权分红+福利正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使劲干:10000-15000元/月拼命干:月月过万,上不封顶2、体系化培训(新人培训+成长计划培训+专业技能培训+管理能力培训)全方位助你成长(并带薪+培训津贴的发放)全方位助你成长;3、传统节日慰问礼品等;4、奖金丰厚(日营销小激励、团队奖、活动奖金)等;5、团队旅游机会,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、体育活动、员工生日会等);6、高科技行业发展迅速,市场空间大,长达10年的行业品牌效应,市场相对好开发,让你薪资翻倍,提高生活质量。【上班时间】:09:00-18:00(周日19:00)【晋升通道】:1、内部良好的专业和管理双向晋升通道2、管理通道:工程经理—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理 -
智能家居 工程经理
8000-13000元2024-12-14董林岩工程经理工作职责工程部经理需要对项目进行不定期巡查,掌握各项目的施工进度与质量,对工程问题查漏补缺。【岗位职责】1、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全过程管理、监督;保证安全生产按进度、保质量、控成本等建设目标的实现,并向公司总经办负责。2、定期组织召开部门例会,定期对前期工作的总结与分析,参考公司的工作要求,确定未来周或月的工作的重点与要求。3、做好工程部对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护良好的建设环境;负责协调工程建设相关各方的业务关系,以及工程部和公司其他部门间的协调与配合工作,负责处理现场突发的有关重大问题。4、组织落实对项经部及相关分包公司的考核工作。5、负责工程项目的现场签证和设计变更的工程量测算工作;6、负责施工项目的日常巡视检查,监督施工质量、施工进度以及施工安全问题,发现问题并及时妥善解决,指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作。7、根据施工的具体进度与项目要求,审核施工所用编写的工程组织设计、工程进度等资料,以及材料购买的计划且监督材料进场;8、负责管辖范围内的项目开工竣工验收工作;9、负责对部门内各项工作的布置、检查和落实,检查和考核本部门员工的工作,客观评价其表现,并对员工的教育、培训提出奖惩、使用建议。10、参与公司项目发展计划的制定,协助相关部门做好工程成本控制等工作,最好有一级建造师证。11、完成公司及领导交办的其他工作。【任职要求】(有经验者优先录用)1、25-45岁专科及以上学历,工程或项目管理相关专业,1年以上相关工作经验2、具备相应的理论和实践经验,具备良好的沟通协调能力及抗压能力,具备良好的职业操守以及团队综合管控能力;3、具有较强的文字和语言表达能力.能熟练使用ppt,project,excel等软件。【薪资福利】1、底薪+绩效工资+销售提成+项目提成+管理提成+股权分红+福利正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使劲干:10000-15000元/月拼命干:月月过万,上不封顶2、体系化培训(新人培训+成长计划培训+专业技能培训+管理能力培训)全方位助你成长(并带薪+培训津贴的发放)全方位助你成长;3、传统节日慰问礼品等;4、奖金丰厚(日营销小激励、团队奖、活动奖金)等;5、团队旅游机会,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、体育活动、员工生日会等);6、高科技行业发展迅速,市场空间大,长达10年的行业品牌效应,市场相对好开发,让你薪资翻倍,提高生活质量。【上班时间】:09:30-18:00【晋升通道】:1、内部良好的专业和管理双向晋升通道2、管理通道:工程经理—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理 -
政 委
6000-11000元2024-12-14董林岩【岗位职责】与城市总共同经营分公司全面工作,从人,组织和业务共商战略,齐心协力提升城市业绩发展。 …… 具体职责如下:1、业务能力:参与业务全过程,熟悉业务所有流程并进行推广,具备创造业绩的能力;2、文化建设:上海419花坛和价值观的传播、落地与考核,打造积极健康,简单有爱的文化氛围;3、业务伙伴:深入了解所负责部门业务与人员情况 …… ,支持和协助业务搭档制定业务规划、给予合理建议,联动各业务部门积极响应,帮助管理者有效地管理团队,共同达成业务指标;4、梯队搭建:人才招聘引进把关,骨干队伍搭建,团队能力培养和提升,员工晋升与任免;定期进行部门人才盘点 …… ,勇于接受挑战和拥抱变化,业务管理经验(市场、销售、零售)或任职过大型互联网政委/HR实践经验(BP、HRD、HRM)优先。 …… 【上班时间】:09:00-18:00(周日19:00)【晋升通道】:1、内部良好的专业和管理双向晋升通道2、管理通道:政 委—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理 -
渠道总经理
8000-13000元2024-12-14董林岩通过创造良好的销售环境,树立良好的企业形象;(3)根据公司要求,充分调动销售现场各员工的积极性,营造部门内部团结协作、优质高效的良好的工作氛围;(4)了解本部门每一位员工的个性及优劣势,帮助员工认识到业务成长过程中的障碍 …… 2、业务管理(1)参与前期项目策划思路的确定;(2)根据公司整体经营目标,参与制定销售计划;(3)根据销售计划,参与制定和调整销售方案(策略)、宣传推广方案(策略),并负责具体销售方案实施;(4)做好对销售节奏及进程的控制工作 …… 5、根据公司阶段状况要求或市场反馈,对销售工作做出策略调整和对策决策;6、督促员工加强学习,组织销售培训,支持员工对新的工作方法或流程的实践;7、负责组织销售人员及时总结交流营销经验,加强业务修养,不断提高业务水平 …… 【上班时间】:09:30-18:00【晋升通道】:1、内部良好的专业和管理双向晋升通道2、管理通道:渠道总经理—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理 -
培训讲师
8000-13000元2024-12-14董林岩并对新模式有实战案例经验优先; 2、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷、有较强的组织、策划及演讲能力; 3、有很强的工作责任心及团队协作精神; 4、熟悉相关业务 …… 【上班时间】:09:00-18:00(周日19:00)【晋升通道】:1、内部良好的专业和管理双向晋升通道2、管理通道:培训讲师—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理策划总监岗位职责活动策划总监需要负责各类活动的创意策划
约 6 个岗位
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柳州销售经理招聘工资
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5808
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 24K,最多人拿:5K
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2.6%2K
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17.9%3K
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15.7%4K
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23.4%5K
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16.4%6K-8K
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10.6%8K-1W
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13.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历95.6%
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高中1.1%
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中专0.4%
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大专1.8%
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本科1.1%
柳州销售经理招聘需要什么学历?不限学历占95.6%,高中占1.1%,中专占0.4%,大专占1.8%,本科占1.1%。
经验要求分析
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不限经验96.4%
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1-3年2.5%
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3-5年0.7%
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5-10年0.4%
柳州销售经理招聘需要什么经验?不限经验占96.4%,1-3年占2.5%,3-5年占0.7%,5-10年占0.4%。