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柳州法律薪酬绩效招聘

共找到 5条 柳州 薪酬绩效 招聘 职位。好工作,上桂聘
一、岗位要求
1、中专及以上学历,经验不限,市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先;
2、与客户沟通能力强,具有从事业务拓展的能力,有金融行业销售经验者优先考虑;
3、要求踏实肯干,头脑灵活,热衷于销售工作,乐于接受挑战,追求高业绩、高奖金收入;
4、性格外向,具有较强的沟通能力、应变能力和谈判能力;
5、具备良好的客户服务意识,良好的品牌及营销策划能力。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4000)+佣金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+奖金(¥3000-¥5000-¥8000)+红利(5%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日双休,法定节假日按国家规定带薪休假。公司将对员工进行为期3天线下或线上免费专业系统化岗前培训及模拟训练。
合作流程:业务专员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→定位→待遇标准和制度
三、发展方向:
以人为本的人才发展战略:业务专员→销售主管→销售经理→总监
四、岗位职责:
根据公司技术考核核心价值观,针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者(理财账户交易资金公司全资,个人无需承担风险和出资。),给予指导、辅导、引导,把团队拓展的更加规范、完善、科学化,并确保“晋升空间”和“晋级制度”有效地执行。
温馨提示:以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息,对自己过度自信(无需培训或不接受面试)者请绕行。
2024-11-22
覃经理
一、岗位要求:
1、学历、性别、专业不限,有浓厚兴趣;有志在金融行业发展者优先。
2、有较强的责任心和使命感,人品端正,自信果敢;有一定抗压能力者优先。
3、具备快速学习能力,善于沟通,独立思考;走技术职业生涯路线者优先。
4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作;有基金、股票、期货交易经验者优先。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥5000)+佣金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+奖金(¥3000-¥5000-¥8000)
本职位上班时间自由,不受地域限制和考勤制度约束。公司将对员工进行为期3天线下或线上免费专业系统化岗前培训及模拟训练。
合作流程:操作专员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→面谈(定位)→待遇标准和制度
三、发展方向:
以人为本的人才发展战略:操作专员→交易部(主管、分析师、经理)→操盘手→技术部(主管、分析师、经理)
四、岗位职责:
根据公司技术考核核心价值观,针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者(理财账户交易资金公司全资,个人无需承担风险和出资。),应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”,促使“交易体系”更加科学化,敬畏交易制度,并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。
温馨提示:以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息,对自己过度自信(无需培训或不接受面试)者请绕行

接单专员

3000-4000元
柳州-柳南区-声福国际五金机电城 1人 法律 广告 批发
2024-11-22
李志成
【广告制作学徒】
岗位职责:
1.广告制作,UV打印、平板、雕刻机操作等;
2.头脑灵活,积极服从公司安排。
任职资格:
1.有广告行业从业经验优先;
2.愿意从小事做起,目光长远,富有团队精神。
工作时间:
08:30-18:00(包午餐)
联系人:丁丁 ***********
2024-11-19
李女士
岗位职责: 1、负责车间人物料管理工作,数据统计工作 2、合理安排人员,下计划生产 3、负责车间台账工作 任职要求: 1、有一定的食品厂管理工作经验
2024-11-19
小廖
1.熟悉使用电子表格等办公软件 2.工资核定与计算以及社保购买工作 3.配合领导处理突发及临时事务 4.有会计经验的优先 5.吃苦耐劳,团队精神,执行力强 任职要求: 1、中专以上学历 2、身体健康,无传染性疾病 3、无违法犯罪行为 4、年龄20-40岁之间 薪酬待遇:3-4千 1、购买五险 2、可提供食堂宿舍
约 5 个岗位

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柳州 薪酬绩效招聘工资

¥ 4848
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 7.4%
    2K
  • 19.6%
    3K
  • 27.3%
    4K
  • 17.7%
    5K
  • 15.1%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 5.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.4%
  • 大专
    0.6%
柳州薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.4%,大专占0.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
柳州薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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