1、负责收银部工作,确保收银工作正常进行;
2、负责收银员排班,及时发现收银员所需用品和备用金;
3、收银机出现不能解决的故障应及时通知电脑部或银行;
4、清点营业款,核对有关单据,打印各收银员当班报表(差异表);
5、每月3日前将收银短款上报财务,并督促短款人员上报前交清;
6、及时将人员变更情况上报电脑主管,更改相应密码;
7、严肃处理收银员的差错或过失;
8、定期或不定期对收银员进行业务培训和考核;
9、宣达公司文件精神并监督执行情况,收集合理化建议报有关部门;
按城市:
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收银
2000-4000元2024-10-06韦宝玲负责顾客点餐、做账登记、做好前台卫生、服从店长安排的工作、热情开朗,善于与人沟通
职位招聘2-3人 -
收银
3000-4000元2024-10-05刘信工作职责:
1、每日按规定完成每日的营业款相关报表提交。
2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。
3、各类方式收款,及相关票据开据,收款时真审核服务员开出的单据,确认金额及数量确,保证收银无误。
4、认真填写营业后的交款单据,须做到帐实相符。 -
超市行业储备干部
4000-6000元2024-10-01李叶森力源集团创立于1953年,2002年由国企改制成为一家员工分散持股的企业,目前已经形成从农场到餐桌的产业链布局,业务涵盖生物科技、饲料工业、畜禽育种养殖、粮油食品新零售四大领域。
目前在全国12个省份拥有150+家分子公司、13000十名员工,年营业收入近400亿,荣获“农
业产业化国家重点龙头企业”,中国民营企业五百强”、“广西企业100强”等荣誉。秉承“合作、创造、共赢”的经营理念,致力于成为一家快乐的、受人尊敬的、可持续生存和发展的百年老店。
公司福利:
1、统一签订劳动合同、购买社保五险;
2、入职第四个月起,每月可获得米、油等福
利;
3、员工可享受高温补贴、夏季清凉福利、免费
工服等福利;
4、员工可享受年休假/婚假/产假/病假等蒂薪假
期;
5、公司为员工提供各类培训,提升员工职业技
能;
6、公司不定期举办各类活动,工作氛围佳。
培养方向——门店店长
门店店长工作内容:
1、参与门店工作流程,进行卖场陈列、卫生、收银等相关工作,为顾客提供优质服务。
2、门店人员的工作协调与安排。
3、门店库存及订货管理。
4、顾客群的管理与维护。
5、店员技能水平的提高与新员工带教。
工作时间:
早班:7:00-15:00,晚餐:14:00-22:00
两头班:7:00-11:00 18:00-22:00
岗位要求:
1、全日制大学应届毕业生,大专以上学历,身体健康。
2、熟练掌握电脑常用软件,有一定的数据分析能力。
3、有电动车,并能熟练驾驶;
4、学习能力强,工作认真负责,主动积极,沟通表达能力强,抗压能力强,服务态度好。
晋升路径:
储备干部——门店店长——项目负责人吧 -
收银
4000-5000元2024-09-28雷耀钦职位要求: 1、认真细心,熟悉收银工作流程; 2、吃苦耐劳,责任心强,有家电工作经验者优先。
约 4 个岗位
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黄小姐投递了 柳州市柳江区恒信房地产开发有限公司 的 收银 职位2024-09-15
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学历要求分析
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不限学历96.9%
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初中1.2%
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高中1.2%
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大专0.6%
柳州收银招聘需要什么学历?不限学历占96.9%,初中占1.2%,高中占1.2%,大专占0.6%。
经验要求分析
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不限经验99.4%
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1-3年0.6%
柳州收银招聘需要什么经验?不限经验占99.4%,1-3年占0.6%。