1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
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储备人员
3000-4000元2024-10-09刘女士招聘1、营运储备人员:
岗位职责:掌握门店运营知识、门店商品计划、营销活动组织、员工管理等工作内容;
培养方向:超市门店店长;
岗位要求:大专及以上学历、年龄18-30岁、男女不限;
市场营销、企业管理、连锁经营与管理相关专业优先。
2、物流储备人员
岗位职责:配送中心的计划室、收货室、发货室、运输室、综管室等基础岗位轮岗;
培养方向:生鲜配送、常温物流、AGV自动化等工作内容;
岗位要求:大专及以上学历、年龄18-30岁、男女不限、物流管理相关专业优先。
3、总办储备人员
岗位职责:在业务部门基础岗位进行轮岗;
培养方向:办公室行政助理;
岗位要求:全日制211本科及以上学历,年龄18-30岁,熟悉常用办公软件(word、excel、ppt);文字功底强,组织沟通协调能力强、工作有条理性、逻辑性;
4、培养周期:3-6个月
5、培养方式:理论学习+岗位实训+定期考核经考核选拔,即可晋升。
6、报名基本条件:开朗热忱,思维活跃。有强烈的自我发展意愿,愿与广西联华共同发展,并且价值观匹配的人员。 -
生鲜超市店长
3000-6000元2024-10-03李女士超市店长的招聘要求:
1、具备单店的商品管理、促销策划、现场管理、系统管理及人员激励等专业能力;
2、具备高素质的管理能力、领导能力及沟通能力;
3、具有较强的营销计划;
4、具备较强的执行力与团队协作能力。
超市店长的工作职责:
1、组织日常管理及运营工作,合理调配人力;
2、处理超市各类突发事件;
3、招聘员工入职及对员工的培训。
约 2 个岗位
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柳州生鲜门店店长招聘最新投递
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谭先生投递了 广西联华超市股份有限公司 的 储备人员 职位2024-09-15
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柳州 门店店长招聘工资
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薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:5K
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学历要求分析
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不限学历99.2%
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大专0.4%
柳州门店店长招聘需要什么学历?不限学历占99.2%,高中占0.4%,大专占0.4%。
经验要求分析
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不限经验98.8%
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1-3年1.2%
柳州门店店长招聘需要什么经验?不限经验占98.8%,1-3年占1.2%。