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工艺工程师/助理工程师
6000-9000元2024-10-12黄美祯人事专员1、安全职责
应当执行的职业健康安全、环保职责详见柳工柳州传动件有限公司管理制度《职业健康安全/环境保护责任制》
2、安全管理
按公司健康/安全/环保/消防管理要求组织开展相关业务
3、(1)生产控制
a)控制生产计划的落实以及实施进度,确保均衡生产,确保计划能按质、按量、按时完成。
b)负责桥生产进度的安排检查及协调。
c)控制工段生产信息的流通,做到及时处理和反馈。协助车间主任有效控制本工段的各项指标,努力降低成本。
(2)技术质量管理
a)管理及贯彻制造过程相关程序、制度、技术标准,有效控制及完成技术质量指标;持续改进装配质量;纠正预防杜绝批量或重大质量事故、错漏装事故。
b)获取生产计划/产品批次的关联输入质量信息,清晰传递及落实到内部管理,实现过程产品实物流与信息流同步。包括展机、出国机、军车、试验、跟踪、新技术标准执行等
c)负责过程质量检验(需质量部授权),不良品处置
d)执行本工段产品装配质量可追溯管理
e)针对存在问题提出及组织实施技术革新,开展合理化建议等提案改善活动
f)按岗位培训要求,组织员工进行各类培训,安排好新员工的上岗培训。
相关标识、记录管理,包括质量控制点记录、工序转移卡、质量事故单、零件标识、其他相关记录表等。
(3)生产现场管理
a)制定工段现场管理方案和标准,并组织实施。
b)配合工厂建立合理、舒适、整洁的办公、生产、生活场所,以满足生产需求.
c)协同工厂,使各类设施的安装、维修均应符合安全性评价的要求。
d)根据装配生产工艺和安全性评价要求,合理布置、安排和使用生产场地,使之符合“5S”要求。
e)对生产现场使用的工艺装备的修理、报废、更新及时提出计划,并组织实施,确保合格使用。(注:包括扭力板手等测量设备协助周检。)
f)经常听取和收集整机外返馈信息,不断改进装配质量。
g)负责工段安全生产工作,定期组织有关人员检查安全、消防、环保、防护设施,落实安全操作规程,严防事故发生,批评和拒绝违章生产,创造良好的生产环境。
h)督促工段员工认真执行设备维修保养制度,实行定期设备检查,确保设备正常运转。
协调工段与其它车间(科室)相关的重大事务。
(4)负责工段日常人事及行政事务管理。
a)负责批复一日内本工段员工的请假。
b)落实工厂班会制度
c)根据工作需要对本工段管理规章制度作出相应的建立,修改和废除。
d)按照工厂的制度原则,组织对本工段员工进行考核。
负责本工段柳工上海419花坛推进工作。
(5)其它
a) 遵守公司的各项规章制度,积极参加公司组织的各类活动,维护公司的企业形象。
b)根据工作需要,服从领导的安排和调度。
按规定认真填写和上报各类原始记录。
8、质量管理职责
1)所管辖范围内,质量管理体系有效运行;
2)个人严格按《各级人员质量管理职责》履行岗位职责;
3)严格执行“三按”和“三不”原则;
严格执行军品授权上岗要求。 -
设备工程师(派驻北流)
6000-8000元2024-10-111、负责公司水、电、气、生产机械、设备设施的技术、维修、保养和管理工作;
2、组织进行设备的一级保养工作;负责组织安排维修保养计划的实施,制定工作标准,督导维修人员保证工作质量,提高工作效率;
3、负责公司设备的请购与选型,新生产设备的请购,对设备型号与厂商考察与选型,向经评估人认可的厂家下单定货,并确认货期,品质要求,性能、指标等验收条件等;
4、现场督导重要维修工程及项目、技改工程施工、控制工程质量与进度和验收工作
5、在建工程中检查本专业的隐蔽工程、分项工程质量并参加验收。巡查现场、监督施工工程质量,参加分部、单位工程竣工初验和竣工验收;审查本专业技术资料
6、屠宰行业设备采购调试安装维修经验者优先
(长期工作地点为北流) -
机械工程师
6000-8000元2024-10-11韦海芳HR通过设备改造、异常改善、结构优化,处理设备异常问题,对设备进行结构设计、出工程图、安排物料加工、跟进项目进度、指导机构安调,评审供应商设备的方案,跟进评审进度,掌握锂电设备、机械加工工艺、设备常用材料和外购件选型,培养设备维修技术员,以达到提升设备利用率、降低设备故障、优化设备的目的。
1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和运行调试
2、制定机械设备预防性维修,保养及大修计划,并对负责对维修工作的组织实施及检查
3、制定机械设备的操作规程
4、编制相关设备的维修、技改、维保等零部件需求计划
5、编制设备的维修、技改、大修等费用预算及支出计划
6、负责联系、协助专业设备公司进行设备大修、技改工作并监督实施
7、组织开展设备维修专员及操作人员的指导与培训工作
8、设备的维护、维修与检查
9、提出合理化改善建议并实施
10、现场设备维护保养计划执行 -
设备维保工程师-南宁
5000-6000元2024-10-10廖经理一、岗位职责 1、设备安装结束时,对停车设备进行整体验收,认真记录设备存在的问题并跟踪解决 2、按照公司的维修工艺规范,对停车设备的故障进行维修,并建立长效机制进行记录与跟踪 3、负责收集用户使用意见 …… ,及时解答用户的疑虑,对业主人员进行培训 4、按照公司维保工艺规范、月/季/年/度保养作业计划要求,针对性制定合理的维保作业计划并实施,包括对停车设备进行清洁、润滑、检查、调整,更换不符合使用要求的零部件和易损件 …… ,填写保养作业记录,使停车设备达到使用质量与安全要求 5、其他 二、任职基本资格 1、全日制自动化、机电一体化、电气、机械类的大专以上学历 2、具有基本的公文写作能力、逻辑思维能力、office …… 具有基本的售后服务思维能力、机械或电气专业基础知识 4、性格开朗、善于沟通 5、热衷于售后服务工作,充满激情 6、能够适应阶段性出差 7、能适应节假日或晚上轮班 三、满足以下条件之一者优先 1、有机械式停车设备行业或起重设备行业调试维修维保工作经验优先 -
工段长
6000-8000元2024-10-09兰女士人力资源负责车间危险危害辨识及控制,分层审计 BPD: 通过PDCA体系,制定组织本区域的BPD计划并督导落实,完成BPD各项指标;确保安全、员工发展、质量、响应、成本、环境等业务计划的有效实施并达到公司下达的指标要求 人员 …… 按生产计划要求完成每天生产交付 按问题升级流程及时响应、升级生产过程问题 根据售后及0公里反馈问题,立即排查生产过程数据,采取遏制措施 协调本区域资源积极配合项目开发、执行过程,参与技术方案评审、同步设计、设备安装调试 …… 、验收提供支持 组织本区域人员对新工艺、新设备进行生产验证 精益生产: 培训并指导工段全体员工的精益生产理念,并组织实施精益生产 建立健全精益制造体系,确保精益生产在工段的高效运行 依据精益生产原则 …… ,实施日常点检TPM在内的设备管理维护工作 持续优化设备管理体系,提高维护工作的有效性 负责车间仓物料接收、管理,按物料交接表做好接收物料记录,跟踪生产物料消耗,及时升级预警物料异常消耗问题;按要求盘点车间仓物料 -
车间主管
10000-15000元2024-10-09兰女士人力资源负责车间危险危害辨识及控制,分层审计 BPD: 通过PDCA体系,制定组织本区域的BPD计划并督导落实,完成BPD各项指标;确保安全、员工发展、质量、响应、成本、环境等业务计划的有效实施并达到公司下达的指标要求 人员 …… 按生产计划要求完成每天生产交付 按问题升级流程及时响应、升级生产过程问题 根据售后及0公里反馈问题,立即排查生产过程数据,采取遏制措施 协调本区域资源积极配合项目开发、执行过程,参与技术方案评审、同步设计、设备安装调试 …… 、验收提供支持 组织本区域人员对新工艺、新设备进行生产验证 精益生产: 培训并指导工段全体员工的精益生产理念,并组织实施精益生产 建立健全精益制造体系,确保精益生产在工段的高效运行 依据精益生产原则 …… ,实施日常点检TPM在内的设备管理维护工作 持续优化设备管理体系,提高维护工作的有效性 负责车间仓物料接收、管理,按物料交接表做好接收物料记录,跟踪生产物料消耗,及时升级预警物料异常消耗问题;按要求盘点车间仓物料 -
非标电气设计工程师
6000-10000元2024-10-08吴继波1、与客户及机械设计沟通,根据项目需求和客户要求,设计电控系统,制定合适的电控方案,绘制电气原理图;非标自动化设备的硬件选型、协助采购人员进行电气元件的选型(并出具完备的材料清单。) …… 2、非标自动化设备电气布局图、电控柜接线图、线缆表等电气图纸设计,电气物料统计; 3、电气安装规范撰写,现场电气设备安装指导(远程或现场指导设备维护人员处理设备电气故障); 4、控制系统PLC程序、 -
暖通工程师(玉林)
5000-6000元2024-10-04蓝春亮HR岗位职责 1、 负责空调系统的所有电气设备的管理、维护,以保证所有设备能够正常运行; 2、 对洁净间的环境温度,湿度,压力进行有效的控制; 3、 及时有效的处理在空调系统运行期间所发生的一切有关于电气及控制系统发生的问题进 …… ; 4、 制作电气及自控设备管理月度与年度维护计划; 5、 跟踪行业内新设备及新技术,并应用其对系统进行改善; 6、 协调并配合其他设备人员解决突发或非突发性事件。 …… 任职要求: 1、大专以上学历,暖通工程等相关专业,3年以上相关工作经验; 2、掌握暖通、给排水专业技术,了解土建施工工艺,熟悉相关安装工程工艺,具备对设计方案的技术论证与评估能力; 3、对暖通及给排水工程预算知识有一定了解
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柳州 普工/操作工招聘工资
¥
4480
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 40K,最多人拿:4K
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6%2K
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25.5%3K
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38.9%4K
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22.8%5K
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4.7%6K-8K
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0.7%8K-1W
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1.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历90.3%
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初中6.7%
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高中1%
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中专2%
柳州普工/操作工招聘需要什么学历?不限学历占90.3%,初中占6.7%,高中占1%,中专占2%。
经验要求分析
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不限经验96.3%
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应届毕业生0.3%
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1-3年3%
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3-5年0.3%
柳州普工/操作工招聘需要什么经验?不限经验占96.3%,应届毕业生占0.3%,1-3年占3%,3-5年占0.3%。