1、确保酒店客房干净和酒店设施的完好;
2、负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;
3、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;
4、提供周到的服务,满足客人的需求;
5、管理客房物品,进行客房的培训工作。
柳州酒店客房经理招聘
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柳州 客房经理 招聘
职位。好工作,上桂聘
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客房主管
4000-5000元2024-11-21欧女士1、负责楼层整体工作,确保客房卫生整洁;
2、对客房区域进行常规检查,监督员工纪律及仪容仪表;
3、协助客房经理处理客诉及工程维修等事宜。
任职要求
1、工作责任心强,具备较强的管理能力和执行能力;
2、具备2年以上星级酒店同等岗位工作经验。 -
酒店客房经理
5000-8000元2024-11-20钱超1、持行总经理下达的任务,完成客房目标营收指标。监督酒店客房部的服务质量标准化、服务方式规范化、服务过程程序化,搞好员工培训,控制成本,提高利润;
2、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。
3、监督客房定价、推销策略,定期或不定期地做好对外宣传;
4、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
5、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
6、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。岗位要求
1、大专学历或同等以上。
2、有客房管理经验优先。
五险+包吃住+生日福利+年假 -
客房主管/领班
3000-5000元2024-11-191、接受上级领导的督导,直接向上级领导负责,配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入;
2、监督、指导、协调客房部的日常工作,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务;
3、负责制定客房部的年度财务预算;
4、定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费;
5、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题;
6、检查各领班的工作效率,纠正偏差,加强部门之间的工作关系,建立工作的完整档案体系;
7、经常与上级领导及前厅管理保持联系,了解宾客对客房部的各项意见。 -
工作内容 - 负责客房的日常打扫和基础对客服务 - 管理客房团队,确保服务质量 - 提供专业的客房培训和管理指导 任职要求 - 具备良好的服务意识和责任心 - 有客房服务员或相关工作经验 - 能够适应经济型酒店或民宿的工作环境 年龄:25-45周岁 要求:有一年以上客房领班工作经验,熟悉酒店 所有客房的清洁和保养工作,熟悉客房的运营与 管理。 薪资待遇:底薪+绩效+奖金,包吃包住,购买社 保,月休4天
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客房保洁
3000-4000元2024-11-15江浩平主要负责客房内的卫生,布草撤换,客房物品配齐等其他工作 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-14解经理全面负责客房部的日常工作,给服务员排房,查房,管理好客房物质,协助店长完成酒店日常工作等 -
客房经理
4000-5000元2024-11-11负责客房部工作,制定客房部的各项经营目标和营业管理制度,组织和推动各项计划的实施,组织编制和审定客房部工作、完成店总交代其它工作,具体工作内容和薪资可***。 工作地点:维也纳酒店(柳州西江万象城店) -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-10王永红1.负责客房区域的管理和日常工作 2.负责编排本部门员工的正常值班表,日常考勤,主持每日例会,制订并督导本部门周工作计划的执行情况 3.负责房间卫生及各类设备设施的完好率、客房用品的配备
约 8 个岗位
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柳州 客房经理招聘工资
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3518
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
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9.4%2K
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学历要求分析
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不限学历100%
柳州客房经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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柳州客房经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。