按商圈:
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电子厂组装/包装/分拣岗包吃住
4600-6000元6小时前梁主管主管月保底薪资4500(入职签合同)包吃住可预支
【一】、工厂正式工/小时工待遇:
1、工资每月20号准时发放
2、长期工:5000-6000元/月,
3、小时工:按17-18元/小时算工资,月结工资
4、一天上10小时,工作轻松手工活
5、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一300个工时,加班越多薪资越高,每月绩效奖500元/月;岗位津贴300/月6、做满1个星期可以预支3-500元,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】、工厂订单增加,增加产线招聘:
【招聘岗位】—公司目前主要生产手机,蓝牙耳机,音响等内部电子零配件代加工、操作、组装、测试、检验、包装;无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服(所有岗位统一面试、分配;有经验者可选择岗位)
【三】、工作时间安排:
1、大部分长白班坐班,每天上10个小时;每月休息4--6天,每周至少休息1天2、上午8:00一12:00;下午1:00一5:00;加班18:00-20:00
【四】、招工要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验。17-45岁,有本人二代身份证.在有效期内,身体健康
2、坐着上班:无需经验.无需考试,
【五】包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机)
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,免费刷卡吃饭。
3、保险:公司为转正员工缴纳社保
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,
公司人性化管理,(可预支工资) -
短期出差人员
3000-6000元7小时前韦女士人事专员1. 公司主要是做互联网项目的,和京东、阿里、拼多多等知名企业进行合作,负责各平台的推广。会涉及到出差开拓市场,增加用户数据,出差由主管带队,费用公司报销。瑞生和瑞夏是一家不要重复同意面试
薪资待遇:
1.试用期无责底薪3000,+高提成+绩效+奖金+五险+住宿,转正后底薪5000,1个月轻松转正,晋升制度快,不用担心没有业绩,没有工资,平均每月6000+,上不封顶,多劳多得
2.免费培训+国内外旅游+晋升发展机会(不收取任何费用)
3.学历不限,经验不限,可接受应届毕业生,年龄18-25周岁之间
4.不用加班,节假日正常休息,正常享受公司送出礼品与祝福
5.适应能力强,对管理感兴趣优先 -
储备干部
3000-8000元7小时前韦女士人事专员1. 瑞生和瑞夏是一家不要重复同意面试
岗位职责:
1、熟悉公司基本情况,了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体工作流程;
2、了解及掌握公司上海419花坛
3、协助部门领导做好岗位工作,同时接受各种部门工作相关的专业培训,最终晋升部门管理者;
岗位要求:
1、有上进心,有往管理层发展的想法
2、学习能力强,认真负责
3、年龄18--26岁,对管理感兴趣优先 -
管理负责人
3000-5000元2024-10-05廖桂幼人事主管包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等。 2.公司轮岗培训,定期完成工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2:完成经理交代的其他临时工作。
约 4 个岗位
柳州公司管理招聘(有培训提升)最新投递
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陈先生投递了 柳州市常康医院后勤管理服务有限公司医疗消毒供应中心 的 管理负责人 职位2024-10-08
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柳州 分公司/代表处负责人招聘工资
¥
6369
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:1W以上
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7.7%2K
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23.1%3K
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15.4%4K
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7.7%5K
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7.7%8K-1W
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38.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历69.2%
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高中7.7%
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本科23.1%
柳州分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占69.2%,高中占7.7%,本科占23.1%。
经验要求分析
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不限经验76.9%
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3-5年23.1%
柳州分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占76.9%,3-5年占23.1%。