1、物资的接收与发放;
2、依据各部门提供所需采购申请表,统一协调、购买;
3、对物资工作进行统筹策划,合理控制物资进程,及时发放物资;
4、每月库存盘点,单据的整理和归档;
5、办公室后勤行政工作;
6、完成领导交办的其他工作。
柳州发货主管招聘
桂聘提供2024年12月柳州发货主管最新招聘,柳北区1条鹿寨县1条,平均工资约为3371元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多发货主管仓管员/仓库管理员物流仓库管理员招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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分拣主管
3000-4000元2024-12-01梁婉薇岗位职责:
1、制定分拣部工作流程,对工作规范和考核标准不断进行总结和完善,并监督、指导、督促分拣员的工作进度;
2、负责整个仓库区域的卫生清理、货架的整理、品控问题的反馈以及临期商品的处理;
3、熟悉和把控菜品的品质,及时有效的反馈、处理不佳品,同时将耗损率控制在合理范围;
4、对员工进行月度考核,指导下属不断改善绩效、提高技能,按照计划与工作需要对员工进行培训,建设高效团队;
5、整体缺货的补充,客诉的处理,以及协助分级。6、根据上级领导指示或日常工作需要制定相应工作计划并分解给各责任人推进,对整个计划推进过程进行监控,并及时向上级领导反馈上。
任职要求:1、22-40周岁,男女不限,大专及以上学历,物流、运输管理或经济管理类相关专业优先;
2、3年以上工作经验,生鲜业务管理经验为佳;熟悉仓储业务流程和相关仓储、质量、订单管理体系;
3、具备良好的现场组织协调、工作计划、管理、沟通能力,较强的分析和解决问题能力,积极主动,吃苦耐劳,责任心强,能承受较大的工作压力。4、岗位需要接受上上夜班 -
销售内勤(账务员)
3000-5000元2024-12-01吴女士工作内容:
1)统计分析分管区域内的各项账务信息数据,并开具对账、询证函件及收据。
2)协助落实业务人员每月的合同执行盘点工作。
3)协助信用主管控制分析区域内各业务人员欠款,并协助发货的控制工作。
4)协助财务部开展开具发票并追踪发票签收。
5)处理客户对账、调账,根据需求开具收据及办理退款手续。
任职资格:
1)本科及以上学历,管理、经济、财务或法律相关专业。
2)一年销售/账务管理工作经验。
3)熟悉产品结构、法律、财务管理知识。
4)熟练应用计算机办公软件。
5)具有沟通、协调、学习、执行、判断、分析能力。
薪资福利:
午餐补贴、交通补贴、通讯补贴、节日贺礼、生日贺礼、六一礼品、生育慰问、定期体检、部门固定活动经费、子女入学奖励、商业保险。
培训:根据岗位需求及个人志趣,提供相关的培训,帮助员工提升和成长。
工作时间:8:30-17:00,中午休息1小时,月休6天。
工作地点:新兴工业园四方片区西板块北二路(公司较远,慎投简历) -
商务代表
4000-9000元2024-11-231、现有合作客户的维护及新客户开发上量
2、带领团队完成预算任务
3、具有医药连锁维护经历,主管以上任职经验
1、负责商业公司发货回款
2、完成分管连锁门店拜访要求 -
操作工
4000-6000元2024-11-225、现场做好库存管理,包括定货、发货计划管理,确保供货及时、准确。 二、任职要求: 1、工作积极性强,对工作认真负责,服从加班安排。 2、稳定踏实,吃苦耐劳,肯学,具备良好沟通能力。 …… 3、能清晰表达接收并理解工作目标,并主动向主管汇报工作内容, 4、上班时间:8小时制,两班倒,能适应倒班工作,不包住。
约 4 个岗位
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柳州发货主管招聘最新投递
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黄小姐投递了 柳州市桥厦科技发展有限公司 的 销售内勤(账务员) 职位2024-11-08
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柳州 仓库管理员招聘工资
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薪酬区间: 2K - 9K,最多人拿:3K
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学历要求分析
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不限学历93.2%
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初中2.5%
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高中1.2%
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中专1.9%
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大专1.2%
柳州仓库管理员招聘需要什么学历?不限学历占93.2%,初中占2.5%,高中占1.2%,中专占1.9%,大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验93.2%
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应届毕业生0.6%
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1-3年6.2%
柳州仓库管理员招聘需要什么经验?不限经验占93.2%,应届毕业生占0.6%,1-3年占6.2%。