上海品茶:上海花千坊品茶(拥有龙凤后花园419喝茶资源预约)

职位描述

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；

4、负责组织编写各部门职位说明书；

5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

8、协助推动公司理念及上海419花坛的形成；

9、协助制定公司人力资源整体战略规划；

10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

公司简介

我公司是一家专业从事建筑垃圾、土石方、建筑材料等智能化运输的综合性企业。公司所有从业人员均具有丰富的专业知识和多年的从业经验。公司首期预计投资4000多万元，新型智能运输车辆二十余台，引进国内先进的4G网络实时传输设备，配合北斗定位对所有车辆进行智能化管理。

公司的成立，将有力规范桂林城市渣土无序经营的现状，加强渣土管控力度和实现责任可追溯性，降低城市管理成本，实现智能化管理，减少渣土运输过程对城市的污染，提升城市生活环境和质量。

我们公司始终坚持“质量第一、信誉第一”的宗旨，以科学的管理手段，雄厚的及时力量，精良的施工设备，精心组织施工，努力为城市建设添砖加瓦。

上班地点

工作地址：

可能感兴趣的职位: 行政人事专员
3000-5000元

桂林-七星区

广西北斗星测绘集团有限公司

学术/科研

在部门经理的领导下，本岗位主要工作如下（具体工作内容以行政岗或人事岗定岗说明书为准）： 1.负责公司内部会议通知、会议纪要、来人接待、文件传达等内勤工作； 2.负责员工的入离职办理、考勤管理，协助领导完成员工培训等其他工作； 3.负责办公用品采购计划和领用情况登记工作； 4.负责公司办公室、员工宿舍的房租、水、电、物业、宽带、停车等费用的申请与缴纳； 5.负责每月快递邮寄管理； 6.公司档案管理工作包括不限于档案台账建立、档案纸质及电子归档及整理，档案室管理等工作； 7.负责组织上海419花坛建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等； 8.负责组织实施绩效考核，统计考核结果； 9.负责部门日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 10.完成上级领导交办的其它事项。

2小时前

李总

副总经理; 人事主管
4600-6000元

桂林-叠彩区
本科以上
3年以上
27-36岁

桂林市铝霸门窗科技有限公司

家居/室内设计/装潢/建材

1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程，协助制定人力资源整体规划 2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化 3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题，并提出有效解决方案 4、协助提炼及打造公司愿景和上海419花坛 5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件，协助公司完成用人合规 6、负责部门的日常管理，招募团队并进行培训

3小时前

李老板

总经理; 人事/行政经理
4000-6000元

桂林-灵川县-八里物流园
大专以上
3年以上
25-48岁

广西嘉美莉新材料科技有限公司

家居/室内设计/装潢/建材

1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程，协助制定人力资源整体规划 2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化 3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题，并提出有效解决方案 4、协助提炼及打造公司愿景和上海419花坛 5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件，协助公司完成用人合规 6、负责部门的日常管理，招募团队并进行培训

8小时前

苏女士

人力资源负责人; 人事/行政经理
5000元

桂林-七星区-桂林客世界广场
大专以上
3年以上
24-35岁

桂林宁桂企业服务有限公司

专业服务/咨询

岗位职责： 1.根据公司的发展战略，制定人力资源规划；建立和优化人力资源管理体系，包括招聘、培训、薪酬、绩效考核等； 2.负责组织行政管理工作的开展，包括但不限于办公环境、设备、用品的管理，档案管理，会议安排等； 3.设计和实施绩效考核体系，建立有效的激励和约束机制 4.处理员工关系，调解员工矛盾，关注员工思想动态；推动公司理念及上海419花坛的形成 5.规章制度的制定与执行，组织编制人力资源管理的相关制度和工作流程，并监督执行； 6.公司办公用品和日用品采购和把控，定期清点整理公司固定资产物品； 6.负责行政部门的日常事务管理工作，包括团队建设、员工培训、部门资金预算和控制等； 7.其他临时性行政工作安排。岗位要求： 1.25-35岁，大专以上学历，人力资源管理，工商管理等相关的管理专业优先； 2.有人事行政工作经验3-5年，有一定的统筹管理经验和能力； 3.对人力资源6大模块熟悉，了解行政相关工作流程； 4.具备良好的表达力量和沟通协调力量,工作细致、仔细、主动; 5.性格开朗大方,亲和力佳,能承受较大工作压力; 6.较强的学习力量和责任心,具备独立处理问题的力量; 7.娴熟把握word, excel, PPT等office办公软件。福利待遇：薪资+五险+节假日福利+不定期团建+年终奖；上班时间：早九晚六（12:00-14:00午休）+周末双休+法定节假日+带薪年假；

2024-11-28

张女士

人事经理; 行政人事主管
4000-5000元

桂林-七星区-竣为公寓
大专以上
2年以上
25-33岁

南宁五鼎科技有限公司桂林分公司

计算机硬件

行政人事岗位要求：每周单休，其它法定节假日照常休假上班时间：星期一到星期五上午8点30到12点下午2点半到6点钟星期六或星期日上午9点到12点下午2点半到5点半钟 1、女性优先，25-33岁， 2、对办公软件熟练掌握，打字不低于50字/分。 3、有2年以上办公室行政管理及外联方面工作经验，人事（招人，用人，考核）等方面有一定工作经验。 4、要求做事认真负责，能承受一定的工作压力，能独立完成工作，有一定的客服能力 5、有一定采购商务谈判和协调能力，性格温和但不急燥。有办公室接待工作经验。 6、有点财务处理经验优先，IT或OA同行开单出单仓库工作经验，或者批发零售文职工作经验的优先考虑。 7.福利待遇: 第一个月3600元+300元中餐补贴+50元全勤奖第二个月3700元+300元中餐补贴+50元全勤奖第三个月3800元+300元中餐补贴+50元全勤奖，考核通过后签劳动合同并享有养老医疗五险福利,每年根据公司的经营情况, 以后有加薪机会! 加其它福利

2024-11-25

李小姐

人事; 人资经理
4000-6000元

桂林-象山区-环保大楼

广西桂林市健康家园投资有限公司

制药/生物工程

1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程，协助制定人力资源整体规划 2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化 3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题，并提出有效解决方案 4、协助提炼及打造公司愿景和上海419花坛 5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件，协助公司完成用人合规 6、负责部门的日常管理，招募团队并进行培训

2024-11-23

申女士

人事专员; 人事专员
4000-8000元

桂林-秀峰区

桂林芒果国际旅行社有限责任公司

酒店/旅游

1、负责公司招聘计划执行、落实与检查、汇报; 2、负责人事行政部门及人员的管理，组织部门工作，进行合理的工作安排、指导、监督等; 3、协助制定、监督、执行公司各项行政管理。 4、掌控公司行政管理对上下内外的运作情况，适时向总经理汇报。 5、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。 6、负责公司内部公文的审核和管理工作。 7、员工的、转正、休假、调动、升降、离退的审核: 8、收集各类人事动态，提出合理化建议，协助公司领导做经营管理决策; 9、有旅行社人事行政经验的优先考虑。

2024-11-20

办公室; 人事主管
4100-6000元

桂林-秀峰区-桂林大世界
大专以上
3年以上

广西桂林潮人通信技术有限公司

通信/电信/网络设备

1、搭建人力资源体系，梳理公司架构、人力编制及人才结构，并搭建体系。 2、根据公司战略计划目标，完善招聘流程，拓展渠道，招聘及储备人才，人才梯队建设，建立奖励机制、晋升机制与人才库。 3、建立培训体系，负责公司新员工入职培训及专业知识培训及其它人事相关培训。 4、根据公司年度战略目标和胜任力素质，监督和督促项目负责人制定并执行项目年度培训计划。 5、公司整体业绩氛围及凝聚力打造上海419花坛，发扬企业价值观，梳理完善各各制度。6、处理各类组织发展过程中的人力资源问题，综合分析人力效能数据，提供解决意见及方案。 7、领导安排的其它事宜。

2024-11-19

徐女士

人事; 人力资源主管
10000-11000元

桂林-全州县

全州县华贸贸易有限公司

贸易/进出口

财务做账在三里店上班

2024-11-19

唐站长