1、全面管理综合体项目的销售系统,各项拓展活动的执行,制定营销整体方案并监督执行;
2、制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;
3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略,以保证公司品牌在市场变化中占据有利地位;
4、建立和保持与政府部门,银行系统及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;
5、组织销售体落实公司决策,研究总结工作中存在的问题,提出合理化建议;
6、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;
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网络销售经理
4000-15000元1小时内廖女士人力资源负责人1、利用电话、网络及短视频平台软件(如抖音、视频号、快手等)推广销售公司产品;
2、将网络上找到客户电话加上微信,并通过微信或电话来推广公司产品并促成交;
3、开发新客户、维护老客户;
4、管理并培训网络销售团队。
要求:性格开朗、沟通能力强,有网络销售或电话销售相关经验者优先,条件稍逊,可以先从网络销售专员做起。
上班时间:8:30-12:00 13:30-17:30,月休4天,包中餐, 有五险。 -
线下业务经理
4500-20000元8小时前苏女士人力资源负责人一、工作职责
1、负责市场开发及网点拓展,本辖区市场招商维护,能出差有独立开拓市场的能力。
2、负责线下及系统性门店的谈判和维护工作,包括门店陈列,重点新品推广,促销活动跟踪,从客户需求出发,提供专业的解决方案。
3、开发新客户、维护老客户,建立良好的客户关系,品牌推广,仿石漆专业性的指导。
4、根据所辖地区的市场动态、建立、维护所辖区域的客户关系,指导、赋能、协助乡镇代理商进行市场拓展及营销管理。
5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
二、工作要求:
1、性格开朗、沟通能力强,公司提供在职培训;
2、有线下相关经验者优先;
三、其它:
1、高提成(最高提成可达12%),工资上不封顶,以业绩结果为导向。据在职员工综合年薪在6万-32万。
2、上班时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30
四、福利待遇:
1、节假福利+工龄奖+生日福利+工作餐+优秀员工奖+晋升机会+周冠军奖+团建培训
五、晋升蓝图:
销售经理→销售营长→销售团长→销售总监
约 2 个岗位
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桂林灵川县 销售经理招聘工资
¥
5222
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.9%2K
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21.1%3K
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22.4%4K
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21.1%5K
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14.5%6K-8K
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10.5%8K-1W
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6.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历65.8%
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初中1.3%
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高中2.6%
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中专2.6%
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大专22.4%
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本科5.3%
桂林灵川县销售经理招聘需要什么学历?不限学历占65.8%,初中占1.3%,高中占2.6%,中专占2.6%,大专占22.4%,本科占5.3%。
经验要求分析
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不限经验55.3%
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应届毕业生1.3%
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1-3年38.2%
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3-5年5.3%
桂林灵川县销售经理招聘需要什么经验?不限经验占55.3%,应届毕业生占1.3%,1-3年占38.2%,3-5年占5.3%。