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灵川区域总监招聘(有项目提成) logo

灵川区域总监招聘(有项目提成)

共找到 2条 灵川 区域总监 招聘 (有项目提成)职位。好工作,上桂聘

区域经理

4000-10000元
桂林-灵川县 4人 2年以上 40岁以下 大专以上 环保 机械制造 制造业 民营 创业公司 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-16
黄主管
人事主管
1、负责公司产品的销售推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
1、具有电子工程、机械制造、机械设计、市场营销专业、有驾照或有车能长期出差,有大型机械销售经验者优先
2、思维敏捷,对市场有敏锐的洞察力,能独立开发并建立客户和销售渠道,具备良好的客户关系,能独挡一面开展业务,沟通协调能力强,团队协作精神良好,为人正直,人品端正。
3、要求能吃苦耐劳,适应能力强,学习能力强,能不定期出差
4、具备商务礼仪交流、业务谈判能力。

大区经理

6000-20000元
桂林-灵川县-八里物流园 8人 3年以上 25-48岁 高中以上 涂料
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-16
苏女士
人力资源负责人
1、负责制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标。
2、负责区域市场维护,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系。
3、负责根据所辖地区的市场动态、建立、维护所辖区域的客户关系,指导、赋能、协助乡镇代理商进行市场拓展及营销管理。
4、负责定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、有同行经验者优先。
约 2 个岗位

灵川区域总监招聘(有项目提成)最新投递

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桂林 区域总监招聘工资

¥ 5724
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 17.2%
    3K
  • 17.2%
    4K
  • 27.6%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 10.3%
    8K-1W
  • 13.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    82.8%
  • 中专
    3.4%
  • 大专
    13.8%
桂林区域总监招聘需要什么学历?不限学历占82.8%,中专占3.4%,大专占13.8%。

经验要求分析

  • 不限经验
    75.9%
  • 1-3年
    13.8%
  • 3-5年
    10.3%
桂林区域总监招聘需要什么经验?不限经验占75.9%,1-3年占13.8%,3-5年占10.3%。
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