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灵川培训业务主管招聘(有年终奖) logo

灵川培训业务主管招聘(有年终奖)

桂聘提供2024年11月灵川培训业务主管最新招聘,平均工资约为5142元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多培训业务主管培训业务主管销售培训招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

大区经理

6000-20000元
桂林-灵川县-八里物流园 8人 3年以上 25-48岁 高中以上 涂料
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
7小时前
苏女士
人力资源负责人
1、负责制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标。
2、负责区域市场维护,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系。
3、负责根据所辖地区的市场动态、建立、维护所辖区域的客户关系,指导、赋能、协助乡镇代理商进行市场拓展及营销管理。
4、负责定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、有同行经验者优先。

销售经理

4000-8000元
桂林-灵川县 3人 3年以上 大专以上 食品
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
9小时前
刘春荣
销售部长
1、有调味品,食品,快消品销售经验者优先。
2、能适应长期出差。
3、能对区域客户进行管理,市场分析、做出市场销售方案,对公司的方案能及时落实。
4、年龄45岁以内。
5、学历大专以上。

外贸销售经理

7000-12000元
桂林-灵川县 1人 5年以上 27-45岁 本科以上 家居用品 民营 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-28
曹女士
任职要求:
1、依照公司分配的销售目标,制定外贸部门的销售预测、指标分解及销售计划,确保完成部门的销售任务。制定每个月开发新客户的数量指标,并跟踪该指标的完成情况;
2、英语6级水平以上,口语熟练,能与国外客户直接交流;
3、有良好的沟通能力和谈判技巧;
4、熟悉B2B,B2C平台;
5、熟悉出口业务操作流程,有良好的口头及文字写作表达能力;
6、具有团队管理意识,二年以上外贸团队管理经验;
岗位职责:
1、开拓、维护海外市场,寻求跟踪国外客户;
2、负责外贸销售的管理、市场销售方案的策划、管理和执行;
3、及时了解市场信息;
4、参加对外贸易合作谈判,合同签订;
5、负责外贸部业务工作全面开展的管理和领导工作;
6、负责团队建设,指导和培养部门业务人员的业务工作。

销售经理

5000-10000元
桂林-灵川县 2人 1年以上 玻璃 建材 门窗 创业公司
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-21
李经理
人事
1、维护老客户,发展新客户!工作责任心强有上进心! 2、需要开车,要求有驾照!适应短期的出差! 3、定期回访负责辖区内的客户!维护客户关系! 底薪+提成+补贴上不封顶!

区域销售经理

7000-10000元
桂林-灵川县 2人 电器 照明 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-19
张女士
人事行政专员
岗位描述 1、通过线下拜访,维护现有老客户的正常销量; 2、协助老客户开展店铺活动及厂家组织的各类会议; 3、负责对空白市场的新客户开发; 4、在销售总监的带领下,完成公司的销售目标; 5、积极完成公司安排的其他工作事宜。 岗位要求 1、做过销售等相关工作优先,,热爱销售工作无经验也可。 2、思维活跃,吃苦耐劳,有较好的上进心; 3、工作认真负责,沟通销售能力强; 4、敢于挑战高薪者(工资上不封顶); 5、可适应短期出差。(公司每月补助交通补贴)
约 5 个岗位

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桂林 培训招聘工资

¥ 5142
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 2.6%
    2K
  • 15.8%
    3K
  • 31.6%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    57.9%
  • 高中
    2.6%
  • 中专
    5.3%
  • 大专
    28.9%
  • 本科
    5.3%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占57.9%,高中占2.6%,中专占5.3%,大专占28.9%,本科占5.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    68.4%
  • 1-3年
    23.7%
  • 3-5年
    5.3%
  • 5-10年
    2.6%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占68.4%,1-3年占23.7%,3-5年占5.3%,5-10年占2.6%。
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