灵川内容策划招聘
桂聘提供2024年11月灵川内容策划最新招聘,平均工资约为3654元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多内容策划内容策划抖音内容策划招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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新媒体运营 校招
2500-6000元1小时内黎总总经理1、完成品牌微信公众号、微博、抖音,快手,小红书等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作
2、负责原创内容的选题策划和创意,参与讨论传播计划并付诸实施
3、学习和了解行业知识、产品特点、竞争环境等,协助提供相关市场信息支持
4、了解用户增长及转化模式,善于捕捉网络热点话题,制定符合账号属性的运营策略
5、维护各大传播平台及对外媒体联络 -
网店运营
3500-4500元1小时内黎总总经理1、搭建平台运营体系,根据公司业务战略规划、运营策略及产品运营方向,提升经营业绩
2、提出针对性的活动策略,策划电商平台活动,对复购率、订单量、交易额负责
3、协调各方资源,与门店、产品、内容、设计等进行沟通,确保项目落地,分析活动效果
4、制定平台推广费用预算,监控分析数据,定期跟踪、评估推广效果,制作统计分析报表,改进营销策略 -
新媒体运营总监
6000-8000元5小时前苏女士人力资源负责人工作职责:
1.根据公司目标和市场需求,制定并实施抖音、微信视频号、小红书等新媒体平台的运营策略。
2.负责账号的内容策划、创作和发布,确保内容符合品牌形象和受众喜好。
- 协调内容创作团队,确保内容质量和更新频率。
- 监控内容表现,及时调整和优化内容策略。
3. 粉丝互动与增长:
- 管理粉丝互动,包括回复评论、私信等,提升粉丝活跃度和忠诚度。
- 制定并执行粉丝增长计划,包括合作推广、活动策划等。
- 分析粉丝数据,识别潜在用户群体,制定针对性的增长策略。
4. 数据分析与优化:
-运用数据分析工具监控账号表现,包括粉丝增长、观看量、点赞量、评论量等关键指标。
- 根据数据结果,优化运营策略和内容创作。
-定期向高层汇报账号运营情况,提出改进建议。
5.组建和管理运营团队,包括培训、考核等工作。
-设定团队目标,分配工作任务,确保团队高效运作。
-激励团队成员,提升团队凝聚力和执行力。
任职要求:
1.中专及以上学历,市场营销、广告学、传媒等相关专业优先。
2.1年以上新媒体运营经验,有抖音、微信视频号、小红书等平台运营经验。
3. 精通新媒体运营、内容创作、数据分析等技能。 熟悉抖音、微信视频号、小红书等平台规则
4. 具备良好的沟通协调能力、创新思维和团队合作精神。
5.责任心强,对工作有高度的热情和投入,能够快速适应新媒体行业的发展变化,具备一定的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效。 -
抖音账号运营总监
6000-8000元5小时前苏女士人力资源负责人2.负责账号的内容策划、创作和发布,确保内容符合品牌形象和受众喜好。 - 协调内容创作团队,确保内容质量和更新频率。 - 监控内容表现,及时调整和优化内容策略。 3. …… - 根据数据结果,优化运营策略和内容创作。 -定期向高层汇报账号运营情况,提出改进建议。 5.组建和管理运营团队,包括培训、考核等工作。 …… 精通新媒体运营、内容创作、数据分析等技能。 熟悉抖音、微信视频号、小红书等平台规则 4. 具备良好的沟通协调能力、创新思维和团队合作精神。 -
抖音主播短视频达人
4000-15000元5小时前苏女士人力资源负责人1、负责公司抖音账号内容策划、视频拍摄; 2、负责产品直播介绍,吸引更多粉丝关注直播间,促成订单; 2、负责粉丝互动,留言板回复粉丝问题,搞高品牌曝光量与知名度; 3、负责直播期间,调动粉丝情绪, -
网红娱乐主播
3000-8000元2024-11-28黄总经理作为网红娱乐主播,负责直播内容的策划与执行 2. 与观众互动,维护良好的粉丝关系 3. 保持直播内容的创新性和吸引力 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和镜头感 2. -
新媒体运营
3000-6000元2024-11-25黎总总经理1、能独立负责新媒体运营统筹工作,根据公司目标制定品牌及新媒体营销传播计划,新媒体平台的内容建设,选题及专题策划、传播和执行等; 2、文字表达能力强,创意强,能撰写符合市场需求的软文,善于制造热点; -
市场运营
4000-6000元2024-11-20陈女士HR1、负责视频的文案内容策划及撰写工作; 2、负责公司内部公众号、视频号的视频上下架管理; 3、视频号、抖音视频等平台的后台数据管理、流量投放; 4、负责节假日活动的策划与执行、根据厂家要求开展执行营销活动
约 8 个岗位
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桂林 文案编辑招聘工资
¥
3654
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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14.3%2K
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40.8%3K
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29.6%4K
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9.2%5K
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4.1%6K-8K
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1%8K-1W
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1%1W以上
学历要求分析
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不限学历60.2%
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初中1%
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高中1%
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大专29.6%
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本科8.2%
桂林文案编辑招聘需要什么学历?不限学历占60.2%,初中占1%,高中占1%,大专占29.6%,本科占8.2%。
经验要求分析
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不限经验73.5%
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应届毕业生1%
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1-3年25.5%
桂林文案编辑招聘需要什么经验?不限经验占73.5%,应届毕业生占1%,1-3年占25.5%。