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客房主管
3000-3500元
2024-10-10
陈女士经理1、负责客房部的管理工作，制定管理制度和经营目标，组织、编制、实施客房部工作流程
2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核，确保其符合工作规范和质量要求
3、控制客房各类物品耗用和成本管控
4、做客服部员工岗位培训，制定培训计划并实施
约 1 个岗位
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桂林 客房经理招聘工资
￥
3157
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K，最多人拿：3K
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24.1%2K
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52.6%3K
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16.4%4K
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5.2%5K
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1.7%6K-8K
学历要求分析
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不限学历81%
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初中1.7%
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高中4.3%
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中专6.9%
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大专6%
桂林客房经理招聘需要什么学历？不限学历占81%，初中占1.7%，高中占4.3%，中专占6.9%，大专占6%。
经验要求分析
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不限经验71.6%
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1-3年24.1%
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3-5年4.3%
桂林客房经理招聘需要什么经验？不限经验占71.6%，1-3年占24.1%，3-5年占4.3%。
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住宿服务；会议服务；餐饮服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
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