灵川开发经理招聘
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1条
灵川 开发经理 招聘
职位。好工作，上桂聘
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酒店总经理
10000-15000元
2024-11-14
陈女士经理岗位要求：
负责酒店团队的建立、招聘，培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质及专业技能；;
负责酒店的全面管理及运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的平均出租率等达到公司的预期目标；
根据季节性变化和酒店周边市场环境，制定确实有效的经营策略并执行；
围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的当月预算和决算，监督财务本酒店的成本和各种费用开支，并对帐目负责；
贯彻执行公司总部的统一质量标准，确保服务、卫生质量达到预定要求。
全面负责安全管理，抓好卫生，治安，消防等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；
7.与总经理进行日常的工作汇报，沟通协调工作，确保信息畅通、有效；
8 关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件和收入；
约 1 个岗位
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桂林 技术经理招聘工资
￥
8621
元/月平均工资
薪酬区间: 5K - 20K，最多人拿：5K
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42.9%5K
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14.3%8K-1W
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学历要求分析
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不限学历35.7%
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高中7.1%
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大专14.3%
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本科35.7%
桂林技术经理招聘需要什么学历？不限学历占35.7%，高中占7.1%，大专占14.3%，本科占35.7%。
经验要求分析
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不限经验42.9%
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1-3年35.7%
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3-5年14.3%
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5-10年7.1%
桂林技术经理招聘需要什么经验？不限经验占42.9%，1-3年占35.7%，3-5年占14.3%，5-10年占7.1%。
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住宿服务（凭有效许可经营）；酒店管理；企业形象策划；室内外装饰工程设计；餐饮服务（凭有效许可经营）；健身服务；销售：工艺品（不含文物、象牙制品），食品（凭有效许可经营）；零售：香烟（凭有效许可经营）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
住宿服务；会议服务；餐饮服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
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