灵川抖音内容策划招聘(有岗位晋升)
桂聘提供2024年12月灵川抖音内容策划最新招聘,平均工资约为3640元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多抖音内容策划抖音内容策划策划招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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抖音销售专员
3000-5000元1小时内谢先生总经理工作内容:
1、拍产品相关视频发抖音,吸粉并转化加微信;
2、粉丝维护,留言板回复粉丝提的问题;
3、通过抖音、微信群等添加客户微信;
4、经营维护好朋友圈,定期电话/微信回访新老客户。
其他相关:
1、有专业人士指导培训,会抖音引流,会抖音视频拍摄,
2、拥有较强的策划执行与落地能力,沟通及抗压能力强。
3、思维活跃,喜欢新鲜事物,善于捕捉当下热点和趣味梗; -
抖音新媒体运营
3600-4000元5小时前秦女士总经理内容策划与创作:负责撰写、拍摄、剪辑各主流社交平台的内容,如抖音、小红书等,并运用各种运营手段促进内容的热度和传播,实现涨粉。这包括撰写和编辑公司业务相关的内容,熟悉目标用户属性,建立素材库,从不同维度收集素材进行内容策划用户互动与维护:策划优质活动,制造话题,提高粉丝活跃度和粘性,通过定期策划新媒体渠道的活动形成与品牌用户的粘度。这包括保持公司各媒体平台的粉丝活跃度,策划优质活动,根据网络热点制造话题等。
市场调查与数据分析:配合公司营销目标制作或执行活动方案,进行市场调查,数据回收、分析,甚至根据分析结果拿出优化方案。 -
新媒体运营总监
6000-8000元8小时前苏女士人力资源负责人工作职责:
1.根据公司目标和市场需求,制定并实施抖音、微信视频号、小红书等新媒体平台的运营策略。
2.负责账号的内容策划、创作和发布,确保内容符合品牌形象和受众喜好。
- 协调内容创作团队,确保内容质量和更新频率。
- 监控内容表现,及时调整和优化内容策略。
3. 粉丝互动与增长:
- 管理粉丝互动,包括回复评论、私信等,提升粉丝活跃度和忠诚度。
- 制定并执行粉丝增长计划,包括合作推广、活动策划等。
- 分析粉丝数据,识别潜在用户群体,制定针对性的增长策略。
4. 数据分析与优化:
-运用数据分析工具监控账号表现,包括粉丝增长、观看量、点赞量、评论量等关键指标。
- 根据数据结果,优化运营策略和内容创作。
-定期向高层汇报账号运营情况,提出改进建议。
5.组建和管理运营团队,包括培训、考核等工作。
-设定团队目标,分配工作任务,确保团队高效运作。
-激励团队成员,提升团队凝聚力和执行力。
任职要求:
1.中专及以上学历,市场营销、广告学、传媒等相关专业优先。
2.1年以上新媒体运营经验,有抖音、微信视频号、小红书等平台运营经验。
3. 精通新媒体运营、内容创作、数据分析等技能。 熟悉抖音、微信视频号、小红书等平台规则
4. 具备良好的沟通协调能力、创新思维和团队合作精神。
5.责任心强,对工作有高度的热情和投入,能够快速适应新媒体行业的发展变化,具备一定的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效。 -
抖音主播短视频达人
4000-15000元8小时前苏女士人力资源负责人1、负责公司抖音账号内容策划、视频拍摄; 2、负责产品直播介绍,吸引更多粉丝关注直播间,促成订单; 2、负责粉丝互动,留言板回复粉丝问题,搞高品牌曝光量与知名度; 3、负责直播期间,调动粉丝情绪, -
新媒体运营 校招
2500-6000元- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-12-10黎总总经理1、完成品牌微信公众号、微博、抖音,快手,小红书等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作 2、负责原创内容的选题策划和创意,参与讨论传播计划并付诸实施 3、学习和了解行业知识、
约 5 个岗位
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桂林文案编辑招聘工资
¥
3640
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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15.2%2K
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41.3%3K
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29.3%4K
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7.6%5K
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4.3%6K-8K
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1.1%8K-1W
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1.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历62%
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初中1.1%
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高中1.1%
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大专27.2%
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本科8.7%
桂林文案编辑招聘需要什么学历?不限学历占62%,初中占1.1%,高中占1.1%,大专占27.2%,本科占8.7%。
经验要求分析
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不限经验75%
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应届毕业生1.1%
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1-3年23.9%
桂林文案编辑招聘需要什么经验?不限经验占75%,应届毕业生占1.1%,1-3年占23.9%。