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设计经理
12000-15000元2024-10-09邓婷经理在分管领导的指导下,组织建立、落实和完善产品设计标准和设计管理体系,提升产品设计水平,实现公司的产品理念,不断创新公司产品,满足客户产品需求。
一、项目可研配合
1.参与项目可研工作,对市场调研报告和可研报告提出设计方案的专业建议;
2.负责在项目可研阶段提出产品概念规划草案,并协助与政府规划部门的沟通。
二、设计标准体系建设
1.组织制定设计管理专业流程,完善工作标准平台;
2.组织设计研发,逐步形成与目标客户定位相吻合的产品系列;
3.组织制定设计技术标准及审图标准,进行设计管理过程中的知识积累,完善专业案例库;
4.开展项目设计后评估,完善专业案例库积累,不断优化产品设计相关标准。
三、设计供方管理
1.配合设计供方资源库及评价体系的建立和完善,开展年度供方等级评价;
2.配合设计供方的开发与考察,设计类合同及招标文件标准化文本的制定;
3.配合实施公司各类设计单位的招标工作。
四、项目设计管理
1.负责项目各阶段设计管理,编制设计计划和设计任务书;
2.根据权责,组织相关部门对各阶段设计成果进行评审;
3.组织项目图纸评审,开展项目设计交底工作。
4.督导人员解决施工过程中的设计问题,设计图纸的修改;
5.根据权责,组织对项目设计变更的可行性论证;
6.负责重大设计变更方案中设计和技术方面的评审。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,建筑、工民建或城市规划相关专业,国家一级注册建筑师优先。
2、6年以上房地产规划、建筑设计工作经验,3年以上同岗位管理经验。有设计院规划及建筑设计工作经验优先,有工程建造管理、酒店精装管理经验优先。
3、专业知识及技能:
精通:设计相关技术规范及标准,设计全过程管理流程;对建筑的颜色、尺度、空间有高度敏感度和审美能力;
熟悉:与设计单位的工作对接方式;设计绘图软件应用;开发全过程业务流程;
了解:国家相关政策及法律法规;行业设计技术规范和标准发展趋势。
4、有丰富的社会专家资源;较强的市场和客户导向、成本意识;优秀的理解和沟通能力,优秀的管理协调和创新能力。 -
产品经理
10000-20000元2024-10-09韦冬玲岗位职责:
一、产品推广
1、充分了解公司产品治疗领域的发展趋势,明确产品定位以及推广策略;
2、制定合理的产品推广计划,做好目标市场费用预算管理,协助达成公司销售指标;
3、负责公司层面产品品牌宣传、大型学术推广活动的策划、评估与执行;
4、建立及维护相关领域的KOL体系,培养学术带头人;
5、收集竞争产品信息、市场销售数据等,关注行业变化,根据市场情况及时调整策略。
二、产品规划
1、参与公司新产品立项调研,完成行业及产品的信息收集和分析;
2、及时了解政策动向、研发前沿等,为公司产品发展提出建设性建议。
岗位要求:
1、药学、临床医学及相关专业,全日制本科及以上学历;3年以上工作经历;
2、具备良好的沟通组织协调能力及团队合作精神,善于演讲、协作能力强;
3、良好的数据分析能力和文案能力,具备英文资料阅读能力;
4、有呼吸科、精神科、消化科领域产品管理经验优先考虑;
5、有产品立项领域经验优先考虑。 -
市场总监
20000-40000元2024-10-09韦冬玲岗位职责:
1、策略制定与落实:结合公司产品和推广渠道、集采、医保及医改政策等具体情况,制定市场推广策略产品销售策略,为销售团队提供战略方向、战术指导和销售支持;
2、临床推广:制定并开展相应的学术项目及医学市场活动,对接公司项目,进行相关医学文献梳理及研究、学科领域医学知识等方面的支持。建立并维护专家网络、主要学术带头人,进行重点专家的客情维护,了解客户需求和医学前沿关键信息;
3、零售推广: 制定活动/项目计划,根据区域实际情况,带领区域销售经理制定符合当地情况的活动和项目,并执行落地;
4、品牌管理:准确把握公司的品牌定位,掌握并梳理归纳各种涉及公司品牌塑造和传播的市场信息,完成品牌发展的动态推广策略及各类宣传活动策划文案编撰,协同公司业务部门落实各种品牌实施工作,持续提升公司品牌影响力;
5、产品研发:针对未来产品管线(研发/引进)进行评估,对公司产品群进行整体规划建议;
6、团队管理:团队人员日常管理,良性发展,包括考核指标制定、绩效考评、人员培养等;
7、年度目标、预算、规划,部门制度、流程、规范的建立与优化;
8、公司领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,医药及相关专业;5年以上市场部工作经历;
2、过往具备销售及管理工作经验,同时具备市场及品牌管理工作经验;
3、熟悉药品行业不同市场、线上线下渠道、终端运营和相关领域,具备大客户管理技巧,有良好的客户关系;
4、对市场有较强的敏感度,具备较强的资讯收集能力、良好的逻辑思维能力和专业的数据分析能力;
5、丰富的管理经验,具备强烈的责任心、优秀的领导能力、沟通能力及跨部门协作能力;
6、具有临床医生背景优先考虑。 -
产品营销策划
8000-15000元2024-10-08秦女士HR1、调研、分析古村现场业务,以满足古村核心诉求为目标,从实际业务场景出发,设计整体产品策略,规划产品方向和迭代计划; 2、结合实时变化,对古村产品进行挖掘,通过策划方案的内容营销等方式,达成符合市场需求的转化变现 -
国际站运营专员
3000-8000元2024-10-08吴*生技能要求: 关键词优化,产品优化,运营数据 1. 会英文,懂开发客户,负责现有平台的整体运营,产品线的规划,包括产品的上下架及热销产品的优化营销 2. …… 店铺视觉美化,选产品并协调拍摄文案美工制作详情,优化主图 4. 优化店铺内产品信息的关键词,提升产品信息排名,提高在线交易成交率 5. …… 了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息 任职要求: 1. 本科及以上学历,工作能力优秀者可酌情考虑 2. 懂得操作国际阿里巴巴等各种电商平台 3. 3-5年B2B相关平台运营工作者优先 -
营销经理
8000-13000元2024-10-03龚小姐岗位职责: 1、负责本部门全面管理工作; 2、建立与优化公司品牌形象,规划执行公司品牌策略、年度营销策划方案; 3、建立调研体系,为公司制定营销策略、销售目标提供及时、准确的决策依据; 4、负责营销策划活动的组织 …… 、执行、协调以及执行过程中的监控和调优; 5、负责产品宣传、推广和销售,完成销售任务指标; 6、挖掘新媒体资源和方式进行有效的策划推广; 7、私域流量的维护(小程序、社群、会员等维护监管) 8、 -
市场策划
5000-8000元2024-09-27黎经理1、负责公司整体市场营销推广工作,完成公司集客目标,并对销售线索进行汇总与分析 2、负责当地市场本品、同级产品、同级车型的分析,并编写市场分析报告 3、结合销售、售后部门的业务需求,共同规划和开展年度
约 7 个岗位
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桂林 产品经理招聘工资
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学历要求分析
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不限学历73%
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高中2.7%
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大专10.8%
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本科13.5%
桂林产品经理招聘需要什么学历?不限学历占73%,高中占2.7%,大专占10.8%,本科占13.5%。
经验要求分析
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不限经验75.7%
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1-3年24.3%
桂林产品经理招聘需要什么经验?不限经验占75.7%,1-3年占24.3%。