灵川职场问答
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我想听听在灵川大家说说住家保姆的不容易,大家有故事吗?
18*******18 2023-07-10 3个回答 82人关注
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13*******58 2023-07-10A. 私人重地,可否进入?
适当的利用私人空间,可以令女佣知道主僕的关係。例如僱主的睡房只有太太、子女、僱主的父母才可进入。 又或是僱主驾车外出,只容许至亲的家人坐在旁边,女佣需坐在后面。这些身体语言,是一种极为清晰的信号让女佣清楚知道自己 的角色。 要强调一点,以上建议例子目的仅为让僱主与女佣确立正确的从属关係,绝无贬低女佣的含意。
B. 不可凡事迁就女佣
有些僱主以为对女佣有求必应便是好僱主。僱主其实不可以凡事依从女佣,否则会造成恃宠生骄。平时亦不要买太多衣服给女佣或予她过多奖赏。一般人对容易得来的东西并不会珍惜。若将来情况有所改变,女佣便会抱怨。
C. 不可轻视亲子关係
有些僱主眼见孩子因长期与女佣接触而不跟随甚至不听自己的话,便会对女佣产生醋意,其实这是不必要的。因为女佣始终是过 客,终有一天会离开。相反,若孩子不愿意跟随自己,僱主应检讨自己是否没有充分时间与孩子相处,而把照顾孩子的责任交给女佣。若是真的,就应于平日下班或 于假日与孩子相处,促进彼此感情。
此外,僱主不应过份依赖女佣“教导”自己的小孩。女佣的主要工作是处理家务及安排孩子的起居饮食,由于能力及时间所限,僱 主不宜将“教导”孩子的重责由女佣承担。 -
19*******85 2023-07-101. 女佣对僱主的称呼 僱主应清楚地让女佣知道彼此之间是上司与下属的关係。女佣到任时,僱主可以教导女佣称呼自己为 Sir,其太太为 Madam 或 Mrs.X;教导女佣当有客人到访时应点头打招呼,并以茶或其他饮品来招呼客人。 2. 僱主对女佣的尊重 僱主当然不可把女佣当作奴隶,但若女佣要求于工作期间外出,不论是看病、寄信或买私人用品,亦要在僱主的同意下始可外出。若女佣外出夜归亦需得到僱主的同意。 3. 与女佣的相处方式 人与人之间的关係,怎样才算是合宜? 原则上双方是需要时间互相模索和适应的。以下提供的只是一些给僱主参考的建议。
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13*******36 2023-07-10
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