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会计
5000-6000元2024-10-08韦女士1、总账核算工作,按规定进行收入费用成本核算,定期编制年、季、月等财务会计报表并分析;
2、负责组织内部管理报表及相关部门生产、经营数据的统计分析;
3、依据费用管理规定,对报销单据监督及审核,合理控制费用支出,分管日常核算业务的审核及检查资料的提供;
4、能够发现和分析工作中的问题,主持解决和改进,提出优化建议;
5、领导交办的其他工作。
【任职要求】
1、财务管理、会计学等相关专业,大专及以上学历,具备中级会计师职称优先考虑;
2、3年及以上会计工作经验,能够独立进行账务处理;
3、熟练使用企业财务软件与办公自动化软件,具备较好的风险控制能力和较高的解决问题能力:
4、具备较强的成本管理、风险控制和财务分析能力:
5、工作认真仔细,有责任心,抗压能力强,有良好的沟通能力和团队精神;
6、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养;
7、熟悉会计法规和财税相关法律法规及财务内控制度流程;
8、有制造行业会计经验者优先考虑.
薪资:5000-7000元/月 -
酒店总经理
15000-30000元2024-10-04张少文工作内容
1、建立并优化酒店产品运营管理标准体系,循环改进并针对现有问题提出解决方案。
2、制定标准化、规范化的工作流程,监督执行公司经营规章制度和细则。
3、负责公司年度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划
4、管理协调各个部门之间的工作,确保公司经营系统整体功能发挥。
5、指导、管理、监督各门店店总的业务工作,做好下属人员的绩效考核和奖惩工作。
6、组织对公司人员的业务培训,提升团队整体能力。
应聘条件
1、5年以上酒店运营管理经验,有3年以上标准化管理工作经验者尤佳。
2、具有品牌连锁酒店管理公司高层管理经验,熟悉连锁酒店运营发展趋势、运营管理模式和工作流程。
3、熟悉酒店经营管理业务,熟知酒店日常运营标准与服务规范。
4、具备数据分析能力,能运用统计学、财务分析等方法对酒店运营情况进行评估和改进。
5、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备良好的文档编制和报告撰写能力。 -
景区经理
4000-5000元2024-10-04杨春立岗位职责:
1.制定项目运营目标、计划,并进行分解、推进落实,完成公司下达的年度经营、管理指标;
2.负责景区的经营管理,制订、展开、检查和落实景区年度目标;
3.针对市场需求,研究并制定各项目的营运方案、整体营销策划方案,确保产品的成功和投资的安全;
4.负责对景区营运项目的管理,树立全员营销意识,提高项目的知名度,增加营业收入;
5.负责审查景区营收报表,分析相关数据,提交分析报告;
6.负责部门的日常管理,合理调配人员,建立高效的工作团队;
任职要求:
1、大专及以上学历,企业管理、旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业,3年以上景区管理经验,能独立开展景区管理工作,有4A景区管理经验者优先;
2、有较强的沟通及应急处理能力,善于与人打交道;
3、具备较强的综合管理能力,有强烈的责任感。
岗位福利:五险、单休、包住、餐补、弹性工作,优秀的晋升空间 -
会计
5000-6000元2024-09-27韦女士1、总账核算工作,按规定进行收入费用成本核算,定期编制年、季、月等财务会计报表并分析; 2、负责组织内部管理报表及相关部门生产、经营数据的统计分析; 3、依据费用管理规定,对报销单据监督及审核,合理控制费用支出 …… ,分管日常核算业务的审核及检查资料的提供; 4、能够发现和分析工作中的问题,主持解决和改进,提出优化建议; 5、领导交办的其他工作。
约 4 个岗位
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