一、岗位描述：
1．参与制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务。
2．有一定的业务拓展能力及社会资源，能引导团队攻破项目难点，完成项目公关；
3．收集行业信息，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；
4．控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展；
5．督促销售人员的工作、制定销售计划、定期销售总结、销售团队的管理、绩效考核的评定等部门管理工作
6．协助总经理完成总公司下发任务指标。
二、岗位要求：
1、学历不限，大专以上市场营销等相关专业为宜；
2、具有3年或以上从事教育行业的相关管理工作经验，有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调、分析和解决问题、业务拓展能力；
3、快速熟悉地区的市场特点、营销特点，与该地区的重要客户建立长期稳定的合作关系。
4、有较强的团队意识、事业心、责任心。
5、有驾驶C证。
三、工作时间及待遇：
1．工作时间：08：00-12：00、15：00-18：00（周末双休）。
2．工资待遇：试用期4500，正式录用后6000-8000以上，入职通过考核期提供社保。

岗位名称：分公司总经理（6人）
岗位职责：
1、参与县分公司筹备建立工作；
2、负责管理县分公司工作；
3、完成人才队伍建设
4、开发新客户，维护老客户
5、执行总部战略，完成工作量，完成销售目标；
6、融安县、柳城县、恭城县、武宣县、鹿寨县、兴宾区各1人
任职条件：
1、男女不限，25至55岁，高中及以上学历，热爱农业农村农民；
2、全职工作，有较强的沟通协调能力，有强烈的团队协作意识；
3、执行力强，工作认真细致、有责任心，善于学习，追求上进；
4、必须有农资销售经验、种植经验，有一定客户资源者优先；
5、必须有个人交通工具；
6、对短视频制作有一定经验。
薪资福利：
1、底薪3500，转正后有员工股，月收入5000—10000元；
2、到总部学习1至2个月，带薪学习成长；
3、有完善的晋升通道和广阔的职业发展空间；
4、优先获得公司总部资源支持及赋能；
5、月休4天；国家有连续5天以上假期时，休4+1天；国家有连续6天以上假期时，休4+2天；国家有连续7天及以上假期时，休4+3天；
工作地点：融安县、柳城县、恭城县、武宣县、鹿寨县、兴宾区