按城市:
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酒店销售专员
3000-5000元12小时前潘常球一、岗位职责
1. 客户开发与维护:酒店销售员需积极开发新客户,维护老客户,通过有效的沟通与交流,建立并保持良好的客户关系。
2. 销售业绩达成:根据酒店营销策略,完成既定的销售任务和业绩指标,努力提升个人及团队的业绩。
3. 产品知识掌握:熟悉酒店的各项产品与服务,包括住宿、餐饮等,能够为客户提供专业的咨询与推荐。
4. 市场信息收集:及时收集并分析市场动态、竞争对手信息及客户反馈,为酒店的营销策略提供参考依据。
二、任职要求
1. 教育背景:酒店销售员应具备大专及以上学历,旅游管理、市场营销等相关专业优先。
2. 专业知识与技能:
- 掌握基本的销售技巧与方法,具备良好的沟通能力与谈判能力。
- 熟悉酒店业务运营流程及服务标准。
- 具备一定的数据分析能力,能够运用相关软件进行市场分析与数据统计。
3. 工作经验:有酒店销售、旅游行业等相关工作经验者优先,熟悉酒店销售业务和客户服务流程。
4. 语言表达能力:普通话标准流利,具备良好的语言表达能力与书面表达能力,能够清晰地向客户传达酒店的产品与服务信息。
5. 个人素质:
- 具备积极主动、乐观向上的工作态度,能够承受较大的工作压力。
- 具备良好的团队合作精神与服务意识,能够与同事、客户保持良好的沟通与合作关系。
- 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应市场变化与客户需求的变化。
6. 职业操守:遵守国家法律法规及行业规范,保守公司商业机密与客户信息,维护酒店形象与声誉。 -
餐饮店长
5000-6000元2024-10-08安智川1、具备餐饮店长经验,能够熟练管理店铺运营
2、有直营店经验或连锁餐饮店经验者优先考虑
3、具备良好的沟通能力和服务意识,能够带领团队提供优质的餐饮服务 -
酒店客房主管
5000-6000元2024-10-08杨曲工作内容
- 负责酒店客房的日常管理和维护
- 提供优质的客户服务,确保客房环境的整洁与舒适
- 组织并实施客房培训,提升服务质量
任职要求
- 具备客房管理经验,熟悉单体酒店的运营模式
- 能够提供全面的客房服务,包括但不限于餐饮和住宿
- 具有良好的团队合作精神,能够激励团队成员完成工作任务 -
数字营销经理
5000-10000元2024-10-08兰小姐一、工作内容: 1、负责DCC渠道和新媒体渠道业务的整体运营及管理。 …… 2、带领数字营销团队开展业务,主要针对线上垂直媒体线索的处理,邀约,签订及客户维系等工作内容;对新媒体直播管理、线索拓展、邀约入店等工作内容。 …… 二、薪资结构: 基本工资+个人提成+团队提成 具体薪资***,综合薪资标准,年薪12万+(含绩效)。 三、岗位要求: 1、具备汽车行业经验。 2、数学dcc运营基本原理,有带团队经验。 …… 注明,此岗位为业务管理岗,非诚勿扰,谢谢。 -
财务总监
10000-15000元2024-10-08覃经理3、制定公司资金运营计划,保证公司战略发展的资金需求,监督资金管理报告和预、决算,审批公司重大资金流向。 …… 5、组织全面预算管理,参与制定财务预决算编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,有效监督财务制度、预算的执行情况。 6、负责建立财务成本标准,确定和监控优化公司资本结构。 …… 4、具备全面的财务专业知识,并具有财务分析、利润规划、成本控制、预算编制及财务审计、风控等管理及实操经验。 5、熟练掌握财务软件和办公软件。 6、具有高度责任心和事业心,遵守职业操守。 …… 7、有较强沟通协调能力,具备团队合作精神。 特别说明:公司执行周末休息“大小休”。 五险一金,交通补贴。 -
财务总监
8000-10000元2024-10-08gxdanquanhr@126.com岗位职责: 1、根据国家相关法律法规,建立有效的企业财务风险管控体系,维护公司权益; 2、根据公司发展目标,负责制定公司财务战略规划,实施财务管理、内部控制工作; 3、制定公司资金运营计划,保证公司战略发展的资金需求 …… ,监督资金管理报告和预、决算,审批公司重大资金流向; 4、对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制; 5、组织全面预算管理,参与制定财务预决算编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析 …… 年以上财务工作经验,3年以上财务总监工作经历; 3、熟悉会计准则、审计、税务、财务等相关法律法规及政策; 4、具备全面的财务专业知识,并具有财务分析、利润规划、成本控制、预算编制及财务审计、风控等管理及实操经验 …… ; 5、熟练掌握财务软件和办公软件; 6、具有高度责任心和事业心,遵守职业操守; 7、有较强沟通协调能力,具备团队合作精神。 -
前厅经理
5000-6000元2024-10-05一、职位要求: 1、要求有酒店前厅经理经验1-2年; 2、要求为人礼貌,以团队为中心,擅长做人员管理,能合理安排部门工作有序展开 。 …… 二、工作内容: 1、负责前厅日常工作管理、前厅部的考勤、前厅人员工服管理; 2、制定部门培训计划和要求,开展员工培训; 3、调整、完善本部门的组织架构及各项规章制度; 4、负责对员工进行思想教育 …… ,经常与员工沟通,了解员工思想动态; 5、热情待客态度谦和,妥善处理客人的客诉,不断改善服务质量,加强现场督导管理,及时发现和纠正服务中出现的问题,检查前台员工的仪表仪态和工作质量; 6、检查房间预订情况 …… ,了解和掌握房态; 7、熟悉前台接待及销售流程,擅长了解客户需求并发展客源群体,时刻关注OTA运营及OTA相关信息。 -
酒店店长
6000-8000元2024-10-05岗位职责 1、完成公司制定的销售任务及各项经营指标,并能有效控制运营成本 2、遵守门店运营的工作规定和服务标准,并依照相关制度开展日常管理和基础服务 3、负责店内下属人员工作管理、技能培训 4、 …… 及时处理客户投诉及与酒店有关的突发事件 5、做好人员管理工作,及时了解员工的需求,倾听员工的意见和建议 6、每月组织展开员工大会,积极收集并解决员工反馈的问题 7、合理安排各个部门的工作,起到承上启下,协调各部门运营的作用 …… 8、无不良征信 任职要求: 1、大专及以上学历,拥有1-3年以上酒店管理岗经验,连锁酒店经验者优先 2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规 3、乐观积极、工作敬业、责任心强 4、有良好的职业道德 …… ,较强的沟通协调能力和应变能力,有较强管理和团队管理建设能力 5、原则性强,执行力好,有良好的抗压能力 工作地点:河池罗城 包吃包住 -
财务管理部部长(中层管理岗)
10000-15000元2024-10-05黄女士工作内容: 1.负责协助中心主任开展集团财务管理工作,制定并执行财务战略和规划; 2.监督财务报表编制,确保准确反映公司财务状况和经营成果; 3.领导财务团队,进行预算控制.成本管理和财务分析; …… 4.参与重大财务决策,提供专业的财务建议和风险评估; 5.优化财务流程,建立健全财务制度,保障财务合规与内部控制; 6.与各部门协作,提供财务支持,推动公司业务发展; 7.负责资金管理和融资运作, …… 确保资金的合理配置和安全运营。 …… 其他要求: 1.具有5年以上财务工作经验,3年以上管理经验,具备注册会计师.高级会计师等资格者优先; 2.精通财务管理、金融市场等专业知识,具备出色的数据分析和问题解决能力; 3.拥有良好的团队协作和沟通能力 -
产品运营
5000-8000元2024-10-04韦举相1、医药或营销相关专业大专及以上学历,45周岁以下;熟悉连锁及药房门店运作的各个模块; 2、在医药连锁企业做过运营或门店管理优先 3、熟悉国家药品相关法律法规,具备重点项目的运作管理经验,具备良好的团队管理能力 -
门店店长
3000-6000元2024-10-04覃仁进负责门店的日常管理和运营,确保门店的销售业绩和客户满意度达到公司要求; 2. 制定门店的销售计划和促销方案,并组织实施,提高门店的销售额和市场占有率; 3. …… 管理门店的员工,包括招聘、培训、考核、激励等,确保员工的工作效率和工作质量; 4. 负责门店的库存管理和进货计划,确保门店的商品种类和库存量满足客户需求; 5. …… 6.懂 OTA 运营管理优先考虑 任职要求: 1. 本科及以上学历,具有相关专业背景和工作经验; 2. 具备较强的管理能力和团队合作精神,能够有效地管理和激励员工; 3. -
奶茶店长
4000-6000元2024-10-04韦自红岗位职责: 任职要求: 岗位福利:面谈 工作内容 - 负责奶茶店的日常运营管理 - 提供优质的客户服务,确保顾客满意度 - 监督和保证产品质量和服务标准 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队合作精神
约 12 个岗位
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