上海419花坛

职位描述

一、培养目标:
为企业各部门培养支柱型人才,打造核心骨干团队。
二、培养模式
包含销售管理、人力资源、财务三大发展方向,资深老师一对一带教,董事长亲自关注成长。
三、岗位要求:
1、优秀本科生,硕士研究生及以上学历优先。
2、为人正直、勤奋,有较强的学习力、执行力。
3、思路清晰,具备良好的沟通协调能力,文字表达能力较强。
4、认同星达上海419花坛,敬畏公司的要求。
 
四、极具竞争力的薪酬待遇: 转正履行各岗位职责后年薪8-20万。 
五、福利: 
1、常规操作:五险一金 带薪年假 
2、激励机制:年终奖 模拟股权分红 
3、温情关怀:节日福利、生日福利、高温补贴、年终父母慰问金、孩子成长教育基金 、定期健康体检等 。

公司简介

星达公司创立于1992年9月,经过三十年的刻苦经营和积极进取,打造了一流的“星达家电”品牌,星达已成为广西区域领先的线下家电连锁企业。公司秉承“为顾客提供优质的产品和星达卓越的服务,让每一位顾客因选择星达而受益”的企业使命和“诚信、当责、敬业、创新”的企业精神,在激烈的市场竞争中,不断开拓进取,取得了持续、健康的发展。

星达之所以能在竞争异常激烈的家电领域脱颖而出,是因为企业始终坚守 “以顾客为中心,创造顾客的终身价值”的核心价值观,坚持为顾客“多做一点,做得更好一点”;怀感恩之心,以专业、优质的服务回馈消费者,从而赢得了消费者的高度信赖,直至偏好,打造了卓越的星达家电品牌。越来越多的消费者买家电,选星达!

星达目前拥有数十家家电连锁商场,并在广西区域加快了家电连锁商场的拓展步伐。目前公司拥有专业售后技术服务人员300多名,秉承技术领先、服务领先的理念,为顾客提供及时周到的售后安装和维修服务;公司还拥有近2万平米的大型现代化仓储物流配送中心,组建了一支迅捷、规范的物流配送团队,为顾客提供“零搬动”服务。星达始终坚持为顾客提供更好、更贴心的服务,让顾客享受更高的价值回馈。

星达不会满足于目前所取得的成绩,“志存高远、脚踏实地”。星达将坚持“开一家店、成功一家店”的发展战略,坚定不移地走好“星达道”,将星达的连锁商场拓展到更广阔的市场,实现企业持续、健康的发展,以奋斗开创更加美好的未来!

上班地点

工作地址: 桂林秀峰区八桂大厦-北楼桂林秀峰区八桂大厦北楼7楼

可能感兴趣的职位

无固定办公点
大专以上
应届毕业生
20-29岁
1、统招五年内大专、本科以上毕业生。 2、良好的沟通能力,富有激情和正能量。 3、心理素质好,具有抗压能力。 4、责任心强,吃苦耐劳,踏实肯干,有理想,有追求,有决心; 5、能接受外调,工作地点广西区内各市场; 6、底薪3000元/月+以上,优秀人才底薪5000元/月+以上。
周小姐
办公室主任
桂林-七星区-财富名城
岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4.年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。
刘彬
经理人
桂林-七星区-财富名城
岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4、公司会安排有出差去提升自己综合能力,主要负责开拓和产品推广,无需垫付费用,赚钱的同时还可以旅游体验当地的风土人情,边赚钱边旅游,公司报销 5、年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。
刘彬
经理人
储备干部
3000-5000元
桂林-象山区-百货大楼
大专以上
应届毕业生
22-35岁
1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标; 3、能通过学习迅速胜任各岗位工作; 4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作; 5、接受各种部门工作相关的专业培训。 6、储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。 有激情,爱岗敬业,有良好的学习能力和沟通能力。
申女士
人事专员
桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司
本科以上 20-45岁
岗位职责 发展方向: 1、专业通道发展方向:技术、质量、机电、销售等专业业务领域。 2、管理通道发展方向:技术、质量、销售、人力、财务、项目管理、供应链管理等管理领域。 福利待遇 1、六险一金:缴纳社会五项保险和住房公积金,另外缴纳意外保险。 2、岗位基金:入职满一年进入岗位基金库,享受岗位基金。 3、餐费补贴:公司设有食堂,提供工作餐伙食补贴。 4、提供住房:宿舍均配备空调、热水器、床、桌椅等。 5、休假:按国家法定节假日休假,满一年后享受带薪休假。 6、评优评先:公司每年底进行优秀员工、先进工作者、劳动模范、创新标兵等先进评比,提供在职员工体检等。 7、业余活动:设有大型室内体育馆、户外篮球场、电影院、阅览室等(免费开放),不定期举办大型晚会、运动会、卡拉OK比赛、摄影比赛、板报比赛等。
杨女士
招聘专员
桂林-象山区
本科以上 23-35岁
岗位职责 1、负责仓储运营工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作; 2、参与仓储管理工作,协助部门负责人落实仓储管理相关制度及管理措施执行工作; 3、仓储现场人员作业、流程、安全管理事项; 4、处理仓储作业过程中的异常事务; 5、部门负责人交办的其它事宜; 岗位要求 1.本科及以上,35岁以下 2.物流或理工科专业,可接受往届生 3.有较强的主动性和学习精神,有较好的流程意识、协调能力和团队合作意识 4.具备基础的英语读写能力,优秀者优先
蒋先生
招聘主管
储备干部
3000-6000元
桂林-永福县-苏桥镇
大专以上 20-30岁
桂林奇峰纸业有限公司
造纸及相关产品
造纸操作,作为班组长、机台长以上人员培养
吕先生
人力主管
销售储备干部
4000-10000元
桂林-七星区
大专以上
1、销售; 2、学习能力强; 3、敢于挑战自己; 岗位职责: 1.进行公司产品的销售和市场推广,开拓客户 2.定期回访客户,维护客户关系 3.认真执行公司与部门内部各项规章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬业精神,能吃苦,能积极面对工作挑战 待遇:底薪3000+奖金+提成+保险+住宿+法定节假日 工作细致、认真,责任心强,具有良好的沟通能力和团队精神
李女士
hr
储备干部
3000-9000元
桂林-七星区-财富名城
岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4、公司会安排有出差去提升自己综合能力,主要负责开拓和产品推广,无需垫付费用,赚钱的同时还可以旅游体验当地的风土人情,边赚钱边旅游,公司报销 5、年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。
唐女士
人事
桂林-七星区-财富名城
职位详细: 26周岁以下 从基础开始学习,熟悉各部门基础工作,简单好上手,有专业的主管一对一带,上手快,适合年轻人发展 无责底薪3000+,免费提供住宿,节假日福利生日福利旅游福利等 要求:具备良好的工作态度,爱学习,愿意从基层开始学习,积极乐观,好相处, 公司氛围简单轻松,家文化传承,没有勾心斗角,所有人真诚相处,相互帮助相互学习,公司员工都是90后00后,有共同话题,没有代沟,好交流 挣钱学习成长晋升改变都是你能在本公司能收获的
刘彬
经理人
桂林市星达电子营销有限公司招聘:公司标志 logo
桂林市星达电子营销有限公司
所在行业 办公设备/电子/电器
成立时间 21年(2002年11月25日)
企业性质 有限责任
公司规模 100-499人

该公司其他职位

收银

¥4000-6000元

桂林-秀峰区-八桂大厦
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