职位描述
1、学习PC电源产品工艺流程、测试流程、产品质量要求、基本维修原理、电子元器件基础知识。
2、参加各类专业知识内部培训,协助主管、工程师进行各类异常处理。
公司简介
广西长城计算机科技有限公司是隶属于中国电子旗下中国长城科技集团股份有限公司的国有企业.股票代码000066.成立于2020年9月,公司秉承中国电子和中国长城网信国家队整体优势.专注于网信计算机整机软硬件产品的研发.生产和服务,专注于网络安全和信息化系统解决方案的研发.生产和服务.公司打造网信产业生态研发.生产.服务三位一体.牵引.辐射广西乃至西南包括东盟地区的PKS网信产业区域总部.提升带动西南地区网信产业研发.生产.服务.迭代升级的综合能力.07****88111
上班地点
工作地址:
桂林秀峰区中隐路27号
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销售储备干部3000-6000元无固定办公点 大专以上 应届毕业生 20-29岁桂林湘山酒业有限公司批发/零售1、统招五年内大专、本科以上毕业生。 2、良好的沟通能力,富有激情和正能量。 3、心理素质好,具有抗压能力。 4、责任心强,吃苦耐劳,踏实肯干,有理想,有追求,有决心; 5、能接受外调,工作地点广西区内各市场; 6、底薪3000元/月+以上,优秀人才底薪5000元/月+以上。周小姐办公室主任
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实习生/管培生4000-8000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4、公司会安排有出差去提升自己综合能力,主要负责开拓和产品推广,无需垫付费用,赚钱的同时还可以旅游体验当地的风土人情,边赚钱边旅游,公司报销 5、年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。刘彬经理人
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储备干部+住宿4000-9000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4.年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。刘彬经理人
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储备干部3000-5000元桂林-象山区-百货大楼 大专以上 应届毕业生 22-35岁广西桂林市健康家园投资有限公司制药/生物工程1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标; 3、能通过学习迅速胜任各岗位工作; 4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作; 5、接受各种部门工作相关的专业培训。 6、储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。 有激情,爱岗敬业,有良好的学习能力和沟通能力。申女士人事专员
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往应届本科生/管培生4500-7000元桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 本科以上 20-45岁桂林福达股份有限公司汽车及零配件岗位职责 发展方向: 1、专业通道发展方向:技术、质量、机电、销售等专业业务领域。 2、管理通道发展方向:技术、质量、销售、人力、财务、项目管理、供应链管理等管理领域。 福利待遇 1、六险一金:缴纳社会五项保险和住房公积金,另外缴纳意外保险。 2、岗位基金:入职满一年进入岗位基金库,享受岗位基金。 3、餐费补贴:公司设有食堂,提供工作餐伙食补贴。 4、提供住房:宿舍均配备空调、热水器、床、桌椅等。 5、休假:按国家法定节假日休假,满一年后享受带薪休假。 6、评优评先:公司每年底进行优秀员工、先进工作者、劳动模范、创新标兵等先进评比,提供在职员工体检等。 7、业余活动:设有大型室内体育馆、户外篮球场、电影院、阅览室等(免费开放),不定期举办大型晚会、运动会、卡拉OK比赛、摄影比赛、板报比赛等。杨女士招聘专员
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仓储物流培训生4000-5000元桂林-象山区 本科以上 23-35岁桂林溢达纺织有限公司服装/纺织/皮革岗位职责 1、负责仓储运营工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作; 2、参与仓储管理工作,协助部门负责人落实仓储管理相关制度及管理措施执行工作; 3、仓储现场人员作业、流程、安全管理事项; 4、处理仓储作业过程中的异常事务; 5、部门负责人交办的其它事宜; 岗位要求 1.本科及以上,35岁以下 2.物流或理工科专业,可接受往届生 3.有较强的主动性和学习精神,有较好的流程意识、协调能力和团队合作意识 4.具备基础的英语读写能力,优秀者优先蒋先生招聘主管
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吕先生人力主管
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销售储备干部4000-10000元桂林-七星区 大专以上桂林天曲航天生物技术开发有限公司制药/生物工程1、销售; 2、学习能力强; 3、敢于挑战自己; 岗位职责: 1.进行公司产品的销售和市场推广,开拓客户 2.定期回访客户,维护客户关系 3.认真执行公司与部门内部各项规章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬业精神,能吃苦,能积极面对工作挑战 待遇:底薪3000+奖金+提成+保险+住宿+法定节假日 工作细致、认真,责任心强,具有良好的沟通能力和团队精神李女士hr
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储备干部3000-9000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4、公司会安排有出差去提升自己综合能力,主要负责开拓和产品推广,无需垫付费用,赚钱的同时还可以旅游体验当地的风土人情,边赚钱边旅游,公司报销 5、年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。唐女士人事
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管培生无责+住宿3000-7000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件职位详细: 26周岁以下 从基础开始学习,熟悉各部门基础工作,简单好上手,有专业的主管一对一带,上手快,适合年轻人发展 无责底薪3000+,免费提供住宿,节假日福利生日福利旅游福利等 要求:具备良好的工作态度,爱学习,愿意从基层开始学习,积极乐观,好相处, 公司氛围简单轻松,家文化传承,没有勾心斗角,所有人真诚相处,相互帮助相互学习,公司员工都是90后00后,有共同话题,没有代沟,好交流 挣钱学习成长晋升改变都是你能在本公司能收获的刘彬经理人
- 广西长城计算机科技有限公司
- 所在行业 安防/电子
- 成立时间 16年(2008年4月28日)
- 企业性质 国有企业
- 公司规模 10-30人