职位描述
1、生产现场技术跟踪,现场技术工艺测试
2、技术工艺文件编制、发放,协助现技术部主管日常工作
3、原材料日常检验、筛选
公司简介
威迈壁纸有限公司拥有欧洲进口国际化的自动生产线和生产工艺。 公司实行科技化、规范化、标准化、现代化和办公自动化“五化”管理率先在同行中通过ISO9001:9002国际质量认证体系,产品被评为“国家质量检测连续合格产品”、“无毒害(绿色)室内装饰装修材料认证产品”、“IGI国际壁纸协会认证产品”、“中国墙纸行业十大品牌产品”中国建筑装饰装修材料协会和中国建筑装饰装修材料协会墙纸专业委员会共同颁发的“中国墙纸市场最具影响力品牌”。 威迈壁纸有限公司产品拥有PVC压纹类、无纺纸类、纯纸类、丝绒类、金箔类、墙画等产品。以其创新、高雅、环保等特色,赢得国内外消费者的青睐和好评。 桂林威迈壁纸有限公司是一家中外合资的壁纸生产企业,位于风景秀丽的广西桂林,目前拥有固定资产5000余万,生产设备先进,产品质量稳定,并有着16年的壁纸生产经验。办事处及销售商遍布全国,海外销售网络亦日趋完善。 公司多年打造的威迈品牌壁纸已成为市场上深受喜爱的著名品牌。产品涵盖工程系列,家装系列,娱乐系列和儿童系列等,熟练运用各类材质如无纺纸,纯纸,丝绒和金箔纸等,并在普通印刷,対版压花,圆网印刷和植绒工艺技术上达到世界先进水平,款式供应达四千多种,并远销欧美及东南亚,是亚洲领导壁纸新潮流的生产企业之一,是消费者信得过的放心产品。随着市场的拓展,各类风格产品始终领先潮流以满足消费者需求。 威迈公司团结协作,精益求精,将“品质、创新”之品牌理念融合到产品的设计和生产中,“威迈壁纸”赋予每一款产品文化艺术,致力于奉献高品位、个性化、环保型的产品,竭力为消费者营造理想的绿色空间。 威迈壁纸,在群星璀璨的壁纸生产行业中始终起着龙头作用,引领行业推陈出新,奔向新潮流。 威迈壁纸,凭借着引进国外多条一流生产线和欧洲生产工艺款式的优势;依靠着团结进取的员工队伍,融合古典与时尚一体,中西合璧,力求完美,不断进取,出品具有市场生命活力且让用户满意的零缺点壁纸。精心打造卓越不凡的一流产品。
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销售储备干部4000-10000元桂林-七星区 大专以上桂林天曲航天生物技术开发有限公司制药/生物工程1、销售; 2、学习能力强; 3、敢于挑战自己; 岗位职责: 1.进行公司产品的销售和市场推广,开拓客户 2.定期回访客户,维护客户关系 3.认真执行公司与部门内部各项规章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬业精神,能吃苦,能积极面对工作挑战 待遇:底薪3000+奖金+提成+保险+住宿+法定节假日 工作细致、认真,责任心强,具有良好的沟通能力和团队精神1小时内李女士hr
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储备干部+住宿4000-9000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4.年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。1小时内刘彬经理人
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销售储备干部3000-6000元无固定办公点 大专以上 应届毕业生 20-29岁桂林湘山酒业有限公司批发/零售1、统招五年内大专、本科以上毕业生。 2、良好的沟通能力,富有激情和正能量。 3、心理素质好,具有抗压能力。 4、责任心强,吃苦耐劳,踏实肯干,有理想,有追求,有决心; 5、能接受外调,工作地点广西区内各市场; 6、底薪3000元/月+以上,优秀人才底薪5000元/月+以上。1小时内周小姐办公室主任
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实习生/管培生4000-8000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件岗位职责: 1、学习企业的上海419花坛和培训及实践学习 2、各部门之间的交叉学习 3、前辈一对一的指导工作内容 岗位要求: 1、积极向上有上进心,有往管理层发展的想法 2、 具有团队精神和合作精神 3、持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力 4、公司会安排有出差去提升自己综合能力,主要负责开拓和产品推广,无需垫付费用,赚钱的同时还可以旅游体验当地的风土人情,边赚钱边旅游,公司报销 5、年龄26周岁以下 小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人 管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公开的原则,能者上,庸者让!付出跟回报成正比,能力跟职位相匹配! 6.具备良好的沟通能力,人际交往能力,诚实守信,踏实稳重,认真负责的执行力和行动力 福利待遇: 1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效,多劳多得,晋升机制快 2、提供住宿,离公司近,上班便利(免费入住,没有任何费用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息 4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时,公司发放节日礼金或礼品。 5、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培养; 6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴(不收取任何费用) 工作时间:8小时工作制(8:30~18:00)午休2小时 注:公司直招,不收取任何费用。1小时内刘彬经理人
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荣耀厂寒假工待遇好3600-5500元桂林-临桂区 46岁以下桂林市临桂区燕飞劳务服务部人力资源职位描述 一、招聘岗位 1.普工(岗位涉及手机的测试、组装、包装、插件、SMT操作等,操作简单易学)无任何危险性,不穿无尘服。 2.技术工/学徒工(有工作经验者优先,从普工报名,入厂后15天,根据能力,由厂区分配岗位)SMT、机台操作、维修、装配、测试等岗位 ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 二、招聘要求 1、年龄16-46周岁、上班时间8:00~20:00 2、学历不限(初中/职高/中专/技校/高中均可),大专及本科学历公司会列为储备干部。 3、二代身份证有效原件,(临时、消磁、过期身份证必须提前说明) 4 无前科案底,纹身烟疤提前说明! ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 三、薪资待遇 1、临时工17元/小时、纯工价 包住不包吃 2、正式工工资:综合底薪2090【底薪1690+绩效300+全勤100】+加班费+岗位补贴+夜班补贴+180餐补+厂龄补贴0-200元/月,星级补贴0-320元/月+夜班补贴20元/晚 岗位津贴:300元/月。 全勤奖100元/月。 生产奖金:500-1500元/月。 季度奖金:300-500元。 加班工资:平时加班1.5倍,双休加班2倍,法定节假日加班3倍(按国家劳动法规定)。 3、工资以打卡方式每月20号准时发放,打入工资卡。工资发建设银行卡 ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 四、工作时间 1、每天工作8小时,做六休一,早上8点到下午17点,每天加班2个小时。(加班费按国家劳动法规定去支付)平时1.5倍,周六周日2倍,国定假日3倍。 ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 五、福利待遇 1、住房公积金及保险——按劳动法规定购买五险一金; 2、公司提供工作餐,为迎合南北饮食差异,工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 3、住宿——提供住宿,宿舍配有电视机,洗衣中心、空调和24小时热水供应、免费宽带等,独立阳台及卫生间,标准4-6人间。 4、免费提供工作服、工作鞋. 5、提供餐补. 6、员工享有国家法定假11天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 7、公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆自员工内部提拔,如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。 8、工厂的生产环境严格按照7S管理,厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味; 9、公司每年免费组织员工旅游;月度生日晚会——玩游戏拿奖品、抽奖文化生活:员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构;逢节假日举办大型文艺活动及实物摸彩活动。 10、活动室——公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会,为各种爱好运动的员工提供活动机会,并有丰富的奖金与奖品;周末免费播放电影。 11、奖金——年终奖(视公司经营业绩)、提案改善奖金等。 12、礼金——发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。3小时前杨主管招聘主管
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往应届本科生/管培生4500-7000元桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 本科以上 20-45岁桂林福达股份有限公司汽车及零配件岗位职责 发展方向: 1、专业通道发展方向:技术、质量、机电、销售等专业业务领域。 2、管理通道发展方向:技术、质量、销售、人力、财务、项目管理、供应链管理等管理领域。 福利待遇 1、六险一金:缴纳社会五项保险和住房公积金,另外缴纳意外保险。 2、岗位基金:入职满一年进入岗位基金库,享受岗位基金。 3、餐费补贴:公司设有食堂,提供工作餐伙食补贴。 4、提供住房:宿舍均配备空调、热水器、床、桌椅等。 5、休假:按国家法定节假日休假,满一年后享受带薪休假。 6、评优评先:公司每年底进行优秀员工、先进工作者、劳动模范、创新标兵等先进评比,提供在职员工体检等。 7、业余活动:设有大型室内体育馆、户外篮球场、电影院、阅览室等(免费开放),不定期举办大型晚会、运动会、卡拉OK比赛、摄影比赛、板报比赛等。9小时前杨女士招聘专员
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销售类管培生(应届优先)2500-9000元桂林-七星区-星辰大厦 大专以上 20-35岁桂林市惠之林化妆品有限公司批发/零售本职位为门店管理岗方向,个人无从事销售行业意愿请慎投! 我司每年招聘应届毕业生若干名,为公司重点培养型储备人才!我们希望您属于:热爱销售行业、喜欢化妆/护肤类知识的潮流达人或KOL!通过公司3-12个月集中轮岗培训后定岗销售部门,未来发展: 营运管理类:店务副经理、店务经理、区域经理、营运经理、营运总监9小时前HR
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2024-11-25吕先生人力主管
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管培生无责+住宿3000-7000元桂林-七星区-财富名城桂林聚势信息科技有限公司计算机硬件职位详细: 26周岁以下 从基础开始学习,熟悉各部门基础工作,简单好上手,有专业的主管一对一带,上手快,适合年轻人发展 无责底薪3000+,免费提供住宿,节假日福利生日福利旅游福利等 要求:具备良好的工作态度,爱学习,愿意从基层开始学习,积极乐观,好相处, 公司氛围简单轻松,家文化传承,没有勾心斗角,所有人真诚相处,相互帮助相互学习,公司员工都是90后00后,有共同话题,没有代沟,好交流 挣钱学习成长晋升改变都是你能在本公司能收获的2024-11-23刘彬经理人
- 桂林威迈壁纸有限公司
- 所在行业 环保/建筑
- 成立时间 21年(2002年12月17日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 10-30人