职位描述
岗位职责:
1、了解管理阶层设立的要领和服务标准,熟知餐厅提供之菜式及饮品;
2、负责协助值班经理检查员工每天出勤,仪容仪表及卫生情况;
3、做好人员分工情况表并合理调配下属工作;
4、协助经理检视餐前的各项准备工作及餐后的收尾工作;
5、在餐厅当班时负责招待顾客,与客户建立良好关系,跟进上菜速度协助下属完成工作;
6、协助值班经理对服务员开展相关的业务培训,不断提高服务员的服务技能与技巧,做好餐厅人才培养工作。
7、完成领导安排的其他工作事宜。
岗位要求:
1、有2年以上餐饮管理相关工作经验;
公司简介
亿盛酒店管理公司,成立于2014年,是集酒店、餐饮为一体的管理公司,旗下产业目前有维也纳酒店桂林象山公园店、维也纳酒店桂林七星万达广场店、维纳斯皇家酒店柳州乐和城店、城市便捷酒店桂林汽车南站万福广场店,忆咖啡观景餐厅、菊樱精致料理,亿翔洗涤公司、以及筹建中的维也纳桂林象山公园店2店。
依托雄厚的资本,先进的而极具凝聚力的管理团队,多元化发展的经营理念,我们发展迅速,形成以酒店经营管理为核心,餐饮养生相配套的完整产品体系,将线上互联网+与线下维护充分融入到销售及管理体系中,率先运用新型的运营管理模式,并取得良好的收益,在桂林酒店管理行业内极具影响力。
在这个充满机遇的时代,公司秉承稳健的经营理念,倡导“诚信、尊重、多维”精神,以酒店市场为导向,互联网创新为动力,服务质量求生存,以发展求壮大,致力于成为广西一流的酒店管理公司。
上班地点
工作地址:
桂林象山区维纳斯皇家酒店(桂林象鼻山日月双塔店)一楼
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可能感兴趣的职位
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餐饮店服务员(全职)3000-3500元桂林-秀峰区-桂林大世界 20-45岁桂林宝汇智河商业管理有限公司金融/投资/证券全职服务员 能吃苦耐劳,做事灵活,手脚麻利,服务态度好,能为客人主动服务。服从工作安排,听从指挥,具有团队协作意识。 20岁~45岁,有餐饮工作经验者优先。 工作地点:市中心、北极广场、七星区、瓦窑,可就近安排。2024-12-14宝汇hr
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2024-12-14
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连锁品牌急聘督导+能接受长期出差8000-13000元桂林-秀峰区-正阳步行街督导工作职责: 1、负责区域门店的日常运营管理,对门店的人、物、财负责。 2、负责对门店的费用、预算计划的控制管理工作 3、负责落实和跟进店铺销售目标的达成(周、月和年度销售目标); 4、带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务(如库存周转、陈列标准、促销活动等); 5、指导区域管理人员的专业技能、管理技能,促进部门人员成长; 6、负责部门人员的考核、升迁、调动工作; 7、执行公司运营标准,按照运营手册做好店铺的日常运营管理 8、负责店铺的人员管理、带教、激励和人员发展,打造积极、健康的团队氛围; 9、完成上级下发的工作任务,同时做好店铺问题反馈和跟进工作; 10负责区域人员招聘工作 【任职条件】 1、40岁以下,服装零售行业2年以同岗位工作经验,同时管辖8家店以上者; 2、具备零售门店统筹力,管理经验及丰富的终端销售技巧; 3、擅长终端员工培训,授课,管理经验丰富,懂得人才培养; 4、具备良好的沟通能力、执行能力、抗压能力;2024-12-13黄庆龙
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餐饮领班3000-5000元桂林-秀峰区-东西巷桂林市秀峰区川锦餐饮店餐饮业组织本店的经营管理工作,出席每周的业务会,汇报本餐厅工作,向员工传达会议精神。 检査工作:(1)每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完好情况。(2)检查服务用品及清洁卫生,检查库存物资。(3)检查员工仪容仪表。主持每日餐前会,安排当天的服务工作。 从厨房了解当天出菜的情况,布置重点推销菜式。签领食物、饮料。妥善处理客人的投诉和质询。做好员工考勤、评估工作。做好餐厅的财产管理工作。2024-12-09于慧人事
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餐饮店督导3500-5000元桂林-叠彩区-清风小区 大专以上 3年以上 24-50岁广西融小鱼科技有限公司计算机硬件1、管理桂林区域直营店,要求老九丸子品牌规范经营 2、解决老九丸子直营店门店经营困惑,重点帮助门店提升销售,达成公司下达的销售指标 3、完成老九丸子桂林区域直营店建店任务 4、凝聚各直营店势气 5、有从事餐饮连锁门店管理、终端销售或市场营销相关工作优先 6、沟通能力突出,有较强的统筹与计划性,重执行 7、抗压能力突出,对市场变化敏感能快速作出调整 8、熟悉一般的办公软件2024-12-08裴桥荣人事经理
- 桂林市亿盛酒店管理有限责任公司
- 所在行业 餐饮/会展/酒店
- 成立时间 10年(2014年4月10日)
- 企业性质 有限责任
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