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行政专员/总经理助理
2600-5000元1小时前刘总负责人1、负责公司日常工作开展行政管理工作;
3、负责管理和协调公司设备仓库储存各方面的事宜;
4、负责协助上级领导对公司活动项目统筹和执行安排;
5、负责员工工作安排管理,工作执行情况考勤等相关事宜;
6、领导安排的其他工作。 -
总经理助理/管培生/储备干部(接受应届)
5000-10000元2024-10-06王先生经理1.作为总经理助理,跟进客户及VIP客户的订单管理;
2.使用阿里国际站,Google、Facebook、Linkedin等渠道进行客户开发;
3.高效响应阿里国际站询盘及咨询,积极利用访客营销、站内营销、EDM营销、RFQ等,提升询盘转化和订单转化,促成客户下单及长期复购合作;
4.跟进落实订单流程,询盘-报价-样品-下单-收款-出货,处理客户投诉和客情维护等;
5.客户维护及拓展客户关系,与客户建立长期深入合作,发掘客户潜在需求;
6.持续跟进客户经营情况及订单回款情况,防止出现坏账情况;
7.收集、整理、汇总海外市场潜在客户的信息资料,建立并持续完善客户档案;
8.收集同类市场和竞争对手信息,分析产品,为潜在客人和老客户二次开发做好准备;
9.协助供应链开发及供应商的沟通;
10.完成上级布置的其他工作。
职责要求
1.本科及以上学历(拥有欧美留学背景者优先);
2.英语6级以上,或者具备流利的英文听说读写能力,能直接与外国客户电话沟通;
3.具备良好的职业道德和个人修养,高质量的人际影响能力;
4.一年及以上院/校级学生干部经验者优先;
5.具备良好的团队合作能力和沟通能力,善于与外界沟通交流。
约 2 个岗位
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桂林 经理助理招聘工资
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3715
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
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学历要求分析
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不限学历51.1%
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高中2.2%
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中专8.9%
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大专28.9%
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本科8.9%
桂林经理助理招聘需要什么学历?不限学历占51.1%,高中占2.2%,中专占8.9%,大专占28.9%,本科占8.9%。
经验要求分析
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不限经验68.9%
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应届毕业生2.2%
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1-3年26.7%
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3-5年2.2%
桂林经理助理招聘需要什么经验?不限经验占68.9%,应届毕业生占2.2%,1-3年占26.7%,3-5年占2.2%。