1、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
2、薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;
3、员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移;
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险;
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表;
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订;
7、制作保险交纳报表;
8、管理福利体系的日常事务;
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
按商圈:
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海外采购专员
4500-7000元1小时内莫小姐岗位基本描述:
1. 甄选性价比高的旅游产品供应商,包括各国家地接,酒店及游船等
2. 采购各供应商的价格及完成系统价格维护工作;
3. 建立及维护与各供应商的良好合作关系;
4. 收集整理各国旅游相关信息资料,全力配合公司其他各部门的工作
岗位相关要求:
1. 英语口语流利,写作能力佳,善于沟通;
2. 性格外向,举止大方得体;
3. 对价格敏感,采购意识强:
4. 能适应海外短期出差,团队意识强、学习能力强
5. 做事认真,细心,耐心,有责任心。 -
平台运营专员(周末双休)
3200元2024-10-08杨经理人事经理岗位职责:
1. 负责公司线上平台小程序/APP运营:结合业务、大学生内容偏好和营销节点,进行内容选题、线上活动排期规划及落地;图文内容素材搜集,文案撰写,内容相关配图制作;
2. 平台运营数据统计、制表,例如平台打开次数、用户数,内容阅读量等,并分析得出有效结论,对运营策略进行及时调整;
3. 结合业务需求和用户体验需要,进行产品功能改进的提需,与开发团队沟通对接,配合测试,跟进上线;
4. 根据业务需要,进行跨部门沟通和协作;
5. 完成上级交代的其他工作事宜。
任职要求:
1. 本科以上学历,熟悉大学生群体需求和偏好者优先;
2. 具有用户运营或活动运营或内容运营工作经验者优先;
3. 具备较强的文案功底,能把握内容质量与调性;
4. 具备良好的沟通协调能力,有团队协作意识;
5. 有良好的自我驱动力和抗压能力。
工作时间:8.30~6.00(午休一个半小时)
试用期薪资:无责底薪3200
转正薪资:无责底薪3200+绩效800
试用期2-3个月
入职缴纳五险
有员工餐厅(收费5元/餐)
周末双休 -
英文旅游产品专员
4500-6500元2024-09-27莫小姐岗位基本描述:
1. 关注旅游市场动态,把握旅游热点及市场需求,确定产品开发目标。
2. 通过自主学习,实地考察等方式熟悉各目的旅游资源及适应人群,并制定初步线路规划。
3. 熟悉旅游成本的构成及走团模式,熟练运用内部系统制作出适应不同客群的旅游产品。
4. 研究分析海内外同行产品,结合目的地供应商的意见,发现自身产品的优劣势并对其进行优化和完善。
5. 对完善后的产品进行包装描述,提交营销部上网展示,并添加至内部系统供销售使用。
岗位相关要求:
1. 流畅的英语读写能力
2. 对旅游消费心理的把握
3. 较强学习和分析能力
4. 热爱旅游和写作
5. 团队协作能力
约 3 个岗位
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广西爱赚人力资源有限公司人力资源信息咨询(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准);网络技术开发、技术转让、技术咨询;企业形象策划、商务信息咨询、企业管理咨询、会展服务(以上项目除国家有专项规定外);设计、代理、制作、发布国内各类广告;家庭服务(国家禁止或限制的服务除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
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桂林七星区 薪酬绩效招聘工资
¥
4543
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
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9.8%2K
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4.9%8K-1W
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4.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历87.8%
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高中2.4%
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中专2.4%
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大专4.9%
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本科2.4%
桂林七星区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占87.8%,高中占2.4%,中专占2.4%,大专占4.9%,本科占2.4%。
经验要求分析
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不限经验87.8%
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1-3年9.8%
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3-5年2.4%
桂林七星区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占87.8%,1-3年占9.8%,3-5年占2.4%。