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话务专员

2500-15000元
桂林-七星区-漓滨花园 2人 25-45岁 大专以上 保险 咨询 健康
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
吴经理
人事总监
1. 负责电话业务。
2. 行政班或弹性工作(二选一)
3. 保底薪资2500,佣金津贴提成等因个人实际能力而定,上不封顶!
4. 央企福利5金一险。
5.普通话流利,25至45岁大专以上学历。条件优越者可适当放宽!

招聘专员

3000-5000元
桂林-秀峰区-桂林大世界 1人 1年以上 24-35岁 大专以上 通信 民营 环境优美
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-11
刘兴林
后勤主管
1、管理公司招聘项目,根据现有制度及业务发展需求,协调、统计各合作方的招聘需求,编制人员招聘计划,招聘各部门人员,组建团队,助力项目准时开业。
2、及时处理工作中发现的问题,总结汇报,协助老板建全完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、熟练使用不同招聘平台软件,善于发现新的招聘渠道,利用各种招聘渠道发布招聘信息,拓展人脉网络,满足公司人才需求;
4、主要执行招聘、甄选、面试、选择、面试结果反馈与跟进录用,结果通知、安置等工作,及公司建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
5、培训及员工关系相关工作,并对结果负责,负责建立完善公司各部门需要的培训机制。

保健销售专员

3000-8000元
桂林-七星区 5人 22-40岁 包装 电子 健康
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 生日会
  • 节假日福利
  • 旅游团建
2024-10-08
王主管
人事主管
一、 岗位职责
1.负责接待顾客的咨询,了解顾客的需求
2.善于维护客户关系并做好回访跟进工作
3.热爱健康事业
二、岗位要求
1.男女不限,专业不限,可接受应届生
2.有亲和力,待人热情,服务意识强,有团队意识
3.对待老人家有爱心、耐心、细心
三、福利待遇
1.购买五险
2.无责底薪+绩效+项目提成+奖金,带薪培训、节假日福利、年终奖金等。
四、工作地点:叠彩区
五、工作时间
1. 早上8:00-12:00 ,下午14:30-18:30,中午休息。
2.周日单休,国家法定节假日正常休息

人事专员

4000-10000元
桂林-七星区-漓滨花园 2人 1年以上 22-50岁 大专以上 保险
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2024-10-07
阳经理
经理
人事专员,梦想职业等你来挑战! 我们世界双500强公司,这里是梦想家的乐园,创新者的舞台。现在,我们正寻找一位独具魅力、敢于挑战的人事专员,与我们一同书写辉煌的篇章。 你将不仅仅是HR,你将成为我们团队的核心,是我们文化的引领者,是我们未来的创造者。在这里,你将拥有无限的可能,你的每一份努力都将被看见,被赞赏。 我们希望你: 拥有人力资源相关的学历或经验,但更重要的是你对人才的热爱和洞察力。 具备出色的沟通能力,让每一次对话都充满力量和意义。 敢于创新,敢于突破,让工作场所成为每个人成长的乐园。 作为我们的人事专员,你将得到: 一份让你...

理赔专员

3000-6000元
桂林-七星区-漓滨花园 10人 25-50岁 高中以上 保险
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
2024-09-30
黄经理
经理
1. 处理理赔申请 2. 调解与协商 3. 遵守法律法规 4. 报告与归档 5. 培训与指导 6. 风险管理
约 5 个岗位

七星区附近热门公司

桂林升辉旅游景区投资管理有限责任公司
景区开发;文化、艺术、学术交流;生物标本展览(不含许可项目);会议组织、接待;独秀峰、靖江王城景区的管理;广告策划;停车场服务;旅游信息咨询;房屋租赁;物业服务;住宿;餐饮服务。
广西彰泰物业服务集团有限公司
物业服务;家政服务;物业服务咨询;房地产经纪服务;公关礼仪服务;园林绿化养护;公共音响安装、维修维护服务;水电安装;停车场管理服务;游泳场馆经营及管理;代居民收水电费;国内广告发布服务;场地租赁。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
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桂林七星区 薪酬绩效招聘工资

¥ 4543
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 9.8%
    2K
  • 19.5%
    3K
  • 29.3%
    4K
  • 22%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 4.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    87.8%
  • 高中
    2.4%
  • 中专
    2.4%
  • 大专
    4.9%
  • 本科
    2.4%
桂林七星区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占87.8%,高中占2.4%,中专占2.4%,大专占4.9%,本科占2.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    87.8%
  • 1-3年
    9.8%
  • 3-5年
    2.4%
桂林七星区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占87.8%,1-3年占9.8%,3-5年占2.4%。

桂林 薪酬绩效百科

...岗位职责
1、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
2、薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;
3、员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移;
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险;
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表;
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订;
7、制作保险交纳报表;
8、管理福利体系的日常事务;
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
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