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桂林秀峰区招聘招聘(有接受毕业生) logo

桂林秀峰区招聘招聘(有接受毕业生)

桂聘提供2024年12月桂林秀峰区招聘最新招聘,平均工资约为3438元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有加班补贴等,更多招聘招聘岗位招聘公司招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
桂林-秀峰区 5人 18岁以上 人力资源 投递:13人 浏览:3162
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 接受毕业生
1小时内
冯经理
人事
工作内容:手机壳包装,质检,坐班
可带手机,环境舒适
日结150/天,当天结算
工作时间:8:00-20:00
人员要求:18以上
桂林-秀峰区 20人 18-46岁 人力资源 浏览:312
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
冯经理
人事
电子厂招正式工,临时工,16岁可安排!(5000-6000元/月)男女不限16-47岁
1、小时工:17/小时
2、正式工:综合底薪2090+180餐补+加班费
平时加班17.3元,
周末加班23.8元,
节假日加班34元,
加绩效奖300+岗位补贴+全勤奖100+餐补180+工龄奖200+星级补贴40+夜班补贴20/晚+季度奖400~1000,月综合工资4500~6000元/月,购买五险一金。
2、主要生产手机配件:组装.包装.检测.贴标签岗位等简单工作岗位,厂区环境好

质检.轻松坐班

4500-6000元·13薪
桂林-秀峰区-桂林中心广场 99人 47岁以下 人力资源 中介 投递:5人 浏览:3887
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
杨主管
招聘主管
临桂秧塘工业园招聘
大量招小时工、短期工、实习生,免费包住,做多久自己决定,随时可以结算工资
临时工临时工20元一个小时 、工期3个月 没做满发19块一个小时。 包住宿、做满7天可以预支500元餐补打进厂牌里 ,包住宿
包住宿(离职3天内结算所有工资)
1、底薪:2270,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。
2、每月有:岗位津贴,绩效奖、全勤奖等等。
3、正式工、长期工、普工收入:4500-6000/月
二、、招工要求
1、,16-47岁以内
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
3、身体健康
4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带
三、免费食宿(包吃包住)
1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、早餐有:水饺、馒头、持厂牌即可刷卡就餐
2、免费住宿、4-6人一间
3、宿舍有、独立卫生间、洗衣机,空调、学习桌、热水器等用品
五、工厂环境
1、车间有:吸烟区,休息间
2、车间有中央空调,坐着上班,穿普通工衣上班
3、免费开放体育场、乒乓球、羽毛球、篮球场、足球场、图书馆、健身室

秀峰区外卖骑手

4000-8000元
桂林-秀峰区-华润中央公园 25人 18-49岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美 投递:1人 浏览:73
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 全勤奖
  • 意外险
  • 高温补贴
  • 时段补贴
  • 恶劣天气补贴
1小时前
邓女士
人事经理
招聘送餐员,系统自动派单,无需抢单,单子多多。
桂林-秀峰区 30人 18-50岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美 浏览:83
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时前
王先生
人事hr
招聘送餐员,系统自动派单,无需抢单,单子多多。

酒店前台接待

2100-4000元
桂林-秀峰区 3人 应届毕业生 18-35岁 酒店 投递:5人 浏览:1610
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时前
刘芳菁
人事专员
二、招聘条件:欢迎应届毕业生或已毕业的优秀人才加入到我们的团队!专业不限,男女不限, 三、职位要求:礼貌待人,热情开朗,认真负责 工作时间:8小时制
桂林-秀峰区-万象城 50人 人力资源 投递:1人 浏览:707
  • 提供住房
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
3小时前
徐主管
招聘
大量招聘临时工,可以支工资,不用体检 可接受纹身 员工17/时。 岗位轻松,管理人性化,加班稳定。 上六休一,八点对八点,每天只加两小时,每周休息一天,保证充足的休息时间,带薪培训。
桂林-秀峰区 30人 18-50岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美 浏览:48
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
3小时前
王先生
人事hr
招聘送餐员,系统自动派单,无需抢单,单子多多。

长白班

4500-5500元
桂林-秀峰区-靖江王城 20人 18-45岁 人力资源 浏览:942
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
8小时前
卢女士
人事专员
工作内容:生产儿童电话智能手表、智能手环等电子数码产品 月综合:4500-5500,厂面试简单,坐班普通工衣,车间可带手机,工作轻松简单,还有部分独立岗位 招聘要求,女工18-45岁 公司每个月评选优秀员工奖
桂林-秀峰区 30人 18-50岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美 浏览:92
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
8小时前
王先生
人事hr
招聘送餐员,系统自动派单,无需抢单,单子多多。

外卖员

4000-8000元
桂林-秀峰区-华润中央公园 10人 18-50岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美 浏览:60
  • 接受毕业生
  • 距离补贴
  • 恶劣天气补贴
  • 大额补贴
  • 夜间补贴
  • 新人奖励
10小时前
邓女士
人事经理
注:本招聘信息为公司站点招,请广大求职者认真辨别虑假信息。

美团骑手送餐员

4000-8000元
无固定办公点 50人 18-50岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美 浏览:67
  • 加班补贴
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-12-08
王先生
人事hr
招聘送餐员,系统自动派单,无需抢单,单子多多。
桂林-秀峰区 80人 人力资源 投递:2人 浏览:550
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 接受毕业生
2024-12-07
宋经理
经理
基本要求:16-47岁,男女不限,身休健康,能吃苦耐劳 工作内容:做手机配件电子产品,工作轻松, 上班时间:两班倒,18块/小时,4500-5300 食住:包住,有食堂刷卡吃饭 不用体检 入职简单,当天可安排入住, 上班可以带手机

剧本杀主创

5000-15000元·16薪
桂林-秀峰区 1人 35岁以下 浏览:565
  • 五险
  • 提供住房
  • 期权
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 接受毕业生
2024-12-06
潘先生
总经理
1、独立编写剧本,撰写开本手册,包括游戏开场准备、各项流程及玩家注意事项等 2、负责招聘团队,如接待玩家,帮助玩家根据喜好、参与人数等选择剧本,辅助玩家拼场 3、引导玩家更换游戏服装、使用道具,指导玩家阅读游戏规章制度和剧本

办公室文员

3000-4500元
桂林-秀峰区-篦子园住宅区 2人 20-30岁 大专以上 建筑 水利 创业公司 环境优美 投递:91人 浏览:7381
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-12-06
韦女士
人事
1、负责公司职员的招聘、选聘、录用(安排面试、上岗、上海419花坛的代训),职员人事档案的建立、保存、更新,人才库建立与人才挖掘、引进工作等。 2、负责公司资料收集归档管理工作。
约 19 个岗位

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桂林招聘招聘工资

¥ 3438
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 12.2%
    2K
  • 51%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 4.1%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    45.9%
  • 初中
    1%
  • 高中
    8.2%
  • 中专
    8.2%
  • 大专
    28.6%
  • 本科
    8.2%
桂林招聘招聘需要什么学历?不限学历占45.9%,初中占1%,高中占8.2%,中专占8.2%,大专占28.6%,本科占8.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    65.3%
  • 应届毕业生
    2%
  • 1-3年
    30.6%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么经验?不限经验占65.3%,应届毕业生占2%,1-3年占30.6%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...岗位职责
1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍上海419花坛的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
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