1、负责指导代理商铺货及新政策讲解。
2、负责代理商日常运营协助，包括选址装修、人员配置及日常管理等。
3、负责渠道推广、拓展及维护、产品宣传及营销活动执行。
4 、为代理商提供业务指导培训，协同代理商完成渠道销售任务
5、 及时处理渠道问题，协调解决代理商反映的情况，妥善处理客户投诉
要求：有驾照自备小车，能接受省内外出差，每月出差15-20天，能接受经常出差。

1、负责指导代理商铺货及新政策讲解。
2、负责代理商日常运营协助，包括选址装修、人员配置及日常管理等。
3、负责渠道推广、拓展及维护、产品宣传及营销活动执行。
4 、为代理商提供业务指导培训，协同代理商完成渠道销售任务
5、 及时处理渠道问题，协调解决代理商反映的情况，妥善处理客户投诉
要求：有驾照自备小车，能接受省内外出差，每月需固定出差15-20天。

职位亮点：
* 上市公司行业前五，集团人员超过2000+
* 公司人员平均年龄26岁，是一个非常年轻且充满激情的团队
* 一年一次晋升机会，六险一金，周末双休，行政班
* 岗位工资+年度超额激励考核+年终奖，税前10K-20K
一、核心职责
1. 制定服务标准与流程：
- 主导并持续优化客户服务规范与流程，确保服务品质始终领先行业；
- 制定客服团队的工作目标和计划，确保高效执行和达成。
2. 团队管理与应急响应：
- 全面负责客服团队的日常管理工作，包括售前、售中、售后服务等各个环节；
- 迅速应对各类服务问题和突发事件，确保客户满意度和忠诚度；
- 优化部门内部及与其他部门的协作流程，提升整体工作效率。
3. 项目对接与市场洞察：
- 与项目运营部门紧密合作，确保商品和营销信息在客服团队中准确传达；
- 敏锐捕捉客户反馈和市场竞争动态，提出创新性解决方案和合理化建议。
4. 团队培训与激励管理：
- 构建完善的客服团队培训体系，提升团队的服务意识、销售技巧等综合能力；
- 设计并实施激励性的绩效管理体系，激发团队成员的潜能和创造力。
二、我们期待的你
1. 丰富的管理经验：
- 至少2年以上管理经验，特别是在电商、呼叫中心或线下零售行业的客服团队管理经验；
- 有服装、鞋类、箱包、奢侈品等零售行业背景者优先，以更好地理解和满足客户需求。
2. 电商平台专家：
- 深入了解天猫、京东等主流电商平台的操作规则和流程，运用自如；
- 具备电商平台运营和推广的实战经验，能够助力团队业绩提升。
3. 卓越的问题解决能力：
- 善于分析问题和解决问题，具备出色的资源整合和业务推进能力；
- 能够在复杂环境下独立思考，快速作出明智的决策。
4. 领导力与沟通协作：
- 具备强烈的责任心和客户服务意识，始终以客户需求为导向；
- 出色的领导能力和沟通协调能力，能够带领团队高效协作，实现共赢。
加入我们，你将有机会带领一支充满激情与活力的客服团队，共同创造卓越的客户体验，实现个人与团队的共同成长！...
【我们的福利，您的保障与成长】
一、全面保障：六险一金，入职即享
我们深知员工的安全感与稳定性对于工作的重要性。因此，我们在您入职当月即为您购买五险一金，为您提供全方位的保障，让您无后顾之忧。
二、休息充足：周末双休
我们重视员工的工作与生活的平衡。每周提供双休休息时间，确保您能够合理安排个人时间，享受工作之余的惬意生活。
三、关爱健康与团队：年度体检、旅游、团建、生日会等
年度体检：我们关注员工的身体健康，每年为员工提供一次全面的体检服务，帮助您及时了解自己的身体状况。
旅游与团建：定期组织员工旅游和团建活动，加强团队凝聚力，让您在轻松愉快的氛围中与同事们共度美好时光。
*生日会：每月为当月生日的员工举办集体生日会，送上温馨的祝福和精美的礼物，让您感受到家的温暖。
年假、产检假、育儿假：我们提供完善的假期制度，包括年假、产检假和育儿假等，让您在享受工作的同时，也能充分履行家庭责任。
四、晋升与涨薪：一年一次自由报名晋升，涨薪机会掌握在自己手里
我们鼓励员工不断学习和成长。每年提供一次自由报名的晋升机会，只要您有能力、有意愿，涨薪机会就掌握在您自己手里。让您的努力与付出得到应有的回报。
五、专项培训：助力您快速成长
新人培训：为新员工提供系统的入职培训，帮助您快速融入团队，熟悉工作流程。
青蓝计划：为优秀员工提供进阶培训和发展机会，培养公司未来的中坚力量。

岗位职责： 1、根据公司智家业务发展需要,负责市场调研、产品及服务推广和重大节假日营销方案制定，并对营销方案实施过程进行监督管理和整改纠偏，方案结束后对方案进行效果评估; 2、协助部门召集人承接公司销售目标 …… ，围绕经营目标和销量结果达成开展工作，在控股及公司相关规定框架下，结合桂林区域特性，与各业务组织共商共创营销策略，包括但不限于产品及服务促销推广、人员目标分解及激励设置、借助新媒体广宣及销售和其他创新性营销方式等 …… 确保销售执行单位充分掌握、信息、资源，确保所制定的政策、标准、方案得到有效落实，确保达到预期目标; 4、协助部门召集人维护现有供应商合作关系，积极沟通争取资源促进销售目标达成，同时积极协助部门召集人开拓新的业务领域 …… ，为公司增加新的业务增长点。

1、对数字营销业务进行统筹管理，并编写数字营销经营计划和总结报告 2、负责数字营销业务的目标预估、目标设定、目标分解及目标达成 3、与企划部协作，制定数字营销业务的推广策略及费用预算 4、分析网络平台效益 …… ，择优选择网络平台 5、负责数字营销团队成员的目标达成进度的过程监控，并实施绩效考核 6、负责数字营销团队各成员工作量评估及工作效果评估，及时优化人员结构与工作流程 7、负责数字营销过程及结果指标的管控及数据分析

岗位职责： 1、负责所辖区域内销售队伍的建设、培训和管理； 2、负责所辖区域内的销售和销售管理工作； 3、依据总部制定的市场策略，带领所属人员在辖区内进行实施，并获取反馈信息； 4、制度区域内短期 …… 、长期业务目标并监督目标的实现； 5、参与制定促销推广策略； 6、依据市场情况制定渠道拓展计划及相应的实施计划； 7、及时与部门沟通，保证业务的顺利进行。

岗位描述 1、负责本部门人员工作的安排与调动 2带领团队，利用网络进行公司产品的营销、推广服务及渠道开发与业务拓展 3、整合内外资源，了解且搜集网络各同行及竞争产品的动态信息，根据企业目标现实效益最大化

岗位职责: 办公室办公;电销人员/前台。 1、根据公司提供客户电话精准沟通，向客户推广公司的金融产品服务。 2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品，(有主管辅导工作)。 …… 年龄22-40(可接受应届毕业生) 2、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳 3、懂操作办公设备 4、较强的执行力和团队合作精神 5、熟悉并接受电话销售或客户服务的业务模式薪资福利: 1、底薪

1.在线旅游平台或自媒体领域从事过商拓、运营、营销等岗位的人员，或从事过旅行社、酒店、景区电商运营负责人岗位，具备3年以上行业工作经验; 2.熟悉桂林旅游产品及产业供应链，拥有较为熟悉的人脉，具有一定资源整合能力和产品策划能力 …… ; 3.工作积极主动，责任心强，具有较强的创新意识，有团队协作意识及沟通能力，服从工作安排; 4.有天猫、携程、蚂蜂窝、同程等平台运营工作经验或线上旅行社业务工作经验者优先; 5.精通电商的运营环境 …… 、交易规则、推广ROI、付费广告投放。